Статистика трудовой деятельности

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ СТАТИСТИКИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Мониторинг рынков труда и недоиспользования рабочей силы, включая безработицу
Комплексное измерение участия во всех формах трудовой деятельности
Оценка объемов трудовой деятельности, а также вклада всех форм трудовой деятельности в экономическое развитие, доходы домохозяйств и благосостояние общества
Оценка участия в различных формах трудовой деятельности отдельных групп населения, выделяемых по социально-демографическим признакам

СОСТАВ НАСЕЛЕНИЯ
ПО СТЕПЕНИ УЧАСТИЯ В РАБОЧЕЙ СИЛЕ

РАБОЧАЯ СИЛА:
ОПРЕДЕЛЕНИЕ И ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
Рабочая сила – лица в возрасте 15-72 лет, которые в рассматриваемый период считаются занятыми или безработными.
Лица, не входящие в состав рабочей силы – лица в возрасте 15-72 лет, которые не считаются занятыми или безработными в течение рассматриваемого периода.
Уровень участия в рабочей силе – отношение численности рабочей силы к общей численности населения в возрасте от 15 до 72 лет, рассчитанное в процентах.

ЗАНЯТЫЕ В ЭКОНОМИКЕ. СОСТАВ ЗАНЯТЫХ
К занятым относятся:
лица, работающие за плату или прибыль при прохождении ими курсов профессионально-технической подготовки или повышения квалификации;
ученики на производстве, стажеры или участники программ профессионально-технической подготовки;
участники программ содействия трудоустройству;
лица, работающие в собственных экономических единицах по производству товаров, предназначенных для продажи или обмена по бартеру, даже если часть продукции потребляется семьей;
лица, занятые сезонной работой;
кадровые военнослужащие и лица, проходящие военную или альтернативную службу.

НЕДОИСПОЛЬЗОВАНИЕ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
Неполная занятость с точки зрения продолжительности рабочего времени
Безработица
Потенциальная рабочая сила

БЕЗРАБОТНЫЕ. СИСТЕМА ПОКАЗАТЕЛЕЙ БЕЗРАБОТИЦЫ