Корпоративное право

Источники:

ВВЕДЕНИЕ В
КОРПОРАТИВНОЕ ПРАВО
План:
История развития корпораций
Понятие корпорации и корпоративного права
Корпоративные правоотношения
Источники корпоративного права
Виды корпораций

ГК РФ Статья 2. Отношения, регулируемые гражданским законодательством
1. Гражданское законодательство определяет правовое положение участников гражданского оборота, основания возникновения и порядок осуществления права собственности и других вещных прав, прав на результаты интеллектуальной деятельности и приравненные к ним средства индивидуализации (интеллектуальных прав), регулирует отношения, связанные с участием в корпоративных организациях или с управлением ими (корпоративные отношения), договорные и иные обязательства, а также другие имущественные и личные неимущественные отношения, основанные на равенстве, автономии воли и имущественной самостоятельности участников.
Особенности изучаемого предмета

Англия 16 век: «регулируемые компании» (создавались на основании Королевской хартии, имели зонтичную структуру, члены – купцы, которые платили взносы, но каждый вел торговлю и нес ответственность самостоятельно)
Англия 1555г: Московская (Русская) компания. Первая акционерная компания. Характеризовалась наличием долей.
Англия 1600г: Английская Ост-Индская компания. Структура состояла управляющего, собрания директоров и общего собрания. Членами были не только купцы, но и иные лица с целью инвестиций.
Англия1688г.: парламент начал создавать государственные компании, собирая средства с помощью эмиссии акций
Первая четверть 18 века: бурные рост акционерных компаний, которые неконтролируемо создавались государствами Европы с целью покрыть госдолг.
1720 г резкое падение курсов акций. Bubble Act (Закон о мыльных пузырях)
19 век: отмена разрешительной системы создания компаний
19 век: введение принципа ограниченной ответственности
Германия1892г: рождение ООО
Россия1757: Российская в Константинополе торгующая компания
История развития корпораций

(от позднелатинского corporatio – объединение)
По мнению большинства авторов, термин «корпорация» происходит от латинского выражения «corpus habere» = права юридической личности. Такие права признавались за частными союзами в Римской империи (начиная с 60-х гг. II в. н.э.).
Современное значение термин приобрел в 19 веке, когда германские цивилисты начали разделять среди юридических лиц учреждения и корпорации: корпорация как организация, основанная на членстве или участии.
КОРПОРАЦИЯ (история термина)

ЮРИДИЧЕСКИЕ ЛИЦА

1. Юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган ... являются корпоративными юридическими лицами (корпорациями). К ним относятся хозяйственные товарищества и общества, крестьянские (фермерские) хозяйства, хозяйственные партнерства, производственные и потребительские кооперативы, общественные организации, общественные движения, ассоциации (союзы), товарищества собственников недвижимости, казачьи общества ..., а также общины коренных малочисленных народов Российской Федерации.
Юридические лица, учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них прав членства, являются унитарными юридическими лицами. К ним относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, фонды, учреждения, автономные некоммерческие организации, религиозные организации, государственные корпорации, публично-правовые компании.
Ст. 65.1 ГК РФ. Корпоративные и унитарные юридические лица

ЮРИДИЧЕСКИЕ ЛИЦА

ГК РФ Статья 123.21. Основные положения об учреждениях
1. Учреждением признается унитарная некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера.
Учредитель является собственником имущества созданного им учреждения. На имущество, закрепленное собственником за учреждением и приобретенное учреждением по иным основаниям, оно приобретает право оперативного управления в соответствии с настоящим Кодексом.
2. Учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное учреждение, муниципальное учреждение).
…
4. Учредитель учреждения назначает его руководителя, являющегося органом учреждения. В случаях и в порядке, которые предусмотрены законом, руководитель государственного или муниципального учреждения может избираться его коллегиальным органом и утверждаться его учредителем.
По решению учредителя в учреждении могут быть созданы коллегиальные органы, подотчетные учредителю. Компетенция коллегиальных органов учреждения, порядок их создания и принятия ими решений определяются законом и уставом учреждения.
Учреждение в соответствии с ГК РФ

КОРПОРАЦИИ (корпоративные юридические лица) – это юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган (статья 65.1 ГК РФ).
Право участия (членства) – это комплекс корпоративных прав, которыми наделяется участник (член) корпорации в зависимости от ее организационно-правовой формы.

Воля корпорации воля учредителя:
учредитель не может совершать действия от имени юрлица: заключать сделки, руководить коллективом, распоряжаться имуществом (это прерогатива исполнительного органа, который действует от имени юрлица)
учредитель не может забрать прибыль в любой момент
ПРИ ЭТОМ: корпорация отвечает по долгам своим имуществом, а учредитель не отвечает по долгам корпорации
Корпорация – «волевая организация»

Признаки юридического лица

Признаки корпоративной организации

Корпоративное право (понятие)

Корпоративные отношения (понятие)

Корпоративные отношения – это имущественные (обязательственные) отношения, основанные на равенстве, автономии воли и имущественной самостоятельности участников, которые возникают в связи с участием в корпоративных организациях или с управлением ими.
Частные отношения.
Не являются предпринимательскими (исключение – товарищества).
Являются обязательственными:
основа – сделки,
содержание – имущественные и связанные с ними личные неимущественные (организационные) обязанности,
объект – доля, пай, акция.

Субъекты корпоративных отношений:

Нью-Йоркская конвенция о согласии на вступление в брак, брачном возрасте и регистрации браков 1961 года
Виды корпоративных отношений

Корпоративные отношения возникают в связи с управлением корпорацией
- Коммандитист
- Владелец привилегированных акций

Отношения по управлению характеризуются состоянием подчиненности

Соотношение с обязательственными и вещными правоотношениями
Sui generis
Требование об уплате объявленных дивидендов
Требование о принудительном выкупе доли
Требование о получении имущества после ликвидации

Обязательственное правоотношение
ГК РФ Статья 307. Понятие обязательства
1. В силу обязательства одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как то: передать имущество, выполнить работу, оказать услугу, внести вклад в совместную деятельность, уплатить деньги и т.п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности.

У участников корпорации нет вещных прав
ГК РФ Статья 48. Понятие юридического лица
1. Юридическим лицом признается организация, которая имеет обособленное имущество и отвечает им по своим обязательствам, может от своего имени приобретать и осуществлять гражданские права и нести гражданские обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
…
3. К юридическим лицам, на имущество которых их учредители имеют вещные права, относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, а также учреждения.
К юридическим лицам, в отношении которых их участники имеют корпоративные права, относятся корпоративные организации (статья 65.1).
…

У участников корпорации нет вещных прав
ГК РФ Статья 66. Основные положения о хозяйственных товариществах и обществах
…
Имущество, созданное за счет вкладов учредителей (участников), а также произведенное и приобретенное хозяйственным товариществом или обществом в процессе деятельности, принадлежит на праве собственности хозяйственному товариществу или обществу.

О чем можно утверждать
Корпоративное право – не самостоятельная отрасль права.
Нет своего предмета (входит в предмет ГК, ст. 2) и метода правового регулирования (спорный элемент).
Не подотрасль предпринимательского права, т.к. в круг субъектов входят некоммерческие корпоративные организации.
Но есть свой источник – учредительный документ (договор, устав).

Источники корпоративного права:

- принимаются в рамках диспозитивного регулирования, не могут противоречить законодательству;
- утверждаются учредителями или уполномоченными органами управления;
- рассчитаны на многократное применение (в отличие от организационно-распорядительных актов – приказов и распоряжений);
- распространяются на участников корпоративных отношений (само общество, учредители, органы управления)
Внутренние документы корпорации

Для корпорации – это как своеобразная конституция. Никакие локальные нормативные акты не могут противоречить уставу, а в случае противоречия такой локальный акт можно признать недействительным в суде. Устав по сути определяет основные «правила игры» в компании. Деловые партнеры перед заключением серьезной сделки часто запрашивают устав контрагента, чтобы проверить чистоту сделки.
Устав является учредительным документом общества. Он создается по сути до создания (регистрации) самой компании. Нельзя создать компанию без устава.
Сам закон разделяет понятия устав и внутренний документ общества.
Для внесения изменения в устав требуется не простое, а квалифицированное большинство на общем собрании участников (2/3 в ООО и ¾ в АО). Утверждается устав единогласно.
Устав и изменения к нему подлежат регистрации в регистрирующем органе – ФНС РФ.
Устав (имеет особый статус):

ОБЫЧАЙ – сложившееся и широко применяемое в какой-либо области предпринимательской или иной деятельности, не предусмотренное законодательством правило поведения, независимо от того, зафиксировано ли оно в каком-либо документе (п.1 ст. 5 ГК РФ ).
Правовой обычай в корпоративном праве часто используется судами при разрешении споров. Возможность применения правового обычая прямо предусмотрена законом (п.3 ст. 44 закона об ООО, п.3 ст. 71 закона об АО): при определении оснований и размера ответственности членов совета директоров, единоличного исполнительного органа, коллегиального исполнительного органа должны быть приняты во внимание обычные условия делового оборота и иные обстоятельства, имеющие значение для дела.
Обычаи, противоречащие обязательным для участников соответствующего отношения положениям законодательства или договору, не применяются (п. 2 ст. 5 ГК РФ).
Кодекс корпоративного управления (утв. Письмом ЦБ РФ от 10.04.2014 № 06-52/2463).
Банк России рекомендует Кодекс к применению акционерными обществами, ценные бумаги которых допущены к организованным торгам. Проект кодекса корпоративного управления одобрен на заседании Правительства Российской Федерации 13 февраля 2014 года.
В строгом смысле Кодекс источником права не является, так как носит рекомендательный характер. Однако существует судебная практика , которая ссылается на данный Кодекс применительно к публичным акционерным обществам (определение Верховного Суда РФ от 30.03.2015 N 307-ЭС14-8853 по делу N А56-31942/2013).
Правовой обычай

Конституционный Суд РФ вырабатывает правовые позиции по важнейшим вопросам российского законодательства путем общеобязательного толкования Конституции РФ и признания неконституционными норм законов. Его решения носят обязательный характер. Акты, признанные неконституционными, утрачивают силу (ст. 125 Конституции РФ).
Наличие прецедентных начал в российском праве вытекает также из ст. 126 Конституции РФ, установившей правомочие Верховного суда РФ давать разъяснения нижестоящим арбитражным судам по вопросам судебной практики.
В соответствии со ст. 304 АПК РФ основанием для изменения или отмены в порядке надзора судебных актов, вступивших в законную силу, является в том числе нарушение ими единообразия в толковании и применении арбитражными судами норм права.
В соответствии со ст. 311 АПК РФ основанием для пересмотра дела по новым обстоятельствам является определение либо изменение в постановлении Пленума ВС РФ или в постановлении Президиума ВС РФ практики применения правовой нормы, если в соответствующем акте ВС РФ содержится указание на возможность пересмотра вступивших в законную силу судебных актов в силу данного обстоятельства.
Правовые позиции высших судов

Классификация юридических лиц (статьи 50, 65.1 ГК РФ)

ГК РФ Статья 50. Коммерческие и некоммерческие организации
1. Юридическими лицами могут быть организации, преследующие извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности (коммерческие организации) либо не имеющие извлечение прибыли в качестве такой цели и не распределяющие полученную прибыль между участниками (некоммерческие организации).
Коммерческие и некоммерческие организации

Правовое регулирование:
статьи 106.1-106.6 ГК РФ
ФЗ от 08.05.1996 N 41-ФЗ "О производственных кооперативах"
ФЗ от 08.12.1995 N 193-ФЗ "О сельскохозяйственной кооперации"
Производственный кооператив (артель) – добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов. Законом и уставом производственного кооператива может быть предусмотрено участие в его деятельности юридических лиц. Производственный кооператив является корпоративной коммерческой организацией (ст. 106.1 ГК РФ)
Цель создания кооператива – удовлетворение личных потребностей членов кооператива на базе совместного ведения дел. Участие в кооперативе лиц, не принимающих личного трудового участия, не может превышать 25 % его членов (ст. 7 Закона о производственных кооперативах)
Производственные кооперативы

Члены кооператива – физические лица, достигшие 16 лет (не менее пяти). Члены кооператива обычно являются работниками кооператива. Законом и уставом может быть предусмотрено участие юридических лиц.
Управление :
Осуществляется общим собранием участников
Исполнительный орган (руководитель) – председатель
В кооперативе с количеством участников более 10 создается правление (коллективный исполнительный орган)
Паевой фонд кооператива – совокупность паевых взносов членов кооператива. Размер устанавливается уставом. Порядок формирования установлен статьей 10 Закона о производственных кооперативах
Ответственность - члены кооператива несут ответственность по обязательствам в порядке, предусмотренном законом и уставом. Кооператив отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему на праве собственности имуществом. Субсидиарная ответственность членов кооператива по обязательствам кооператива определяется в порядке, предусмотренном уставом кооператива

Правовое регулирование:
статья 86.1 ГК РФ
ФЗ от 11.06.2003 N 74-ФЗ "О крестьянском (фермерском) хозяйстве"
Крестьянское (фермерское) хозяйство - добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности в области сельского хозяйства, основанной на их личном участии и объединении членами крестьянского (фермерского) хозяйства имущественных вкладов (ст. 86.1 ГК РФ)
Ответственность: члены К(Ф)Х, созданного в качестве юридического лица, несут по обязательствам крестьянского (фермерского) хозяйства субсидиарную ответственность
К(Ф)Х может образовано как в качестве юрлица, так и без образования юрлица
Крестьянское (фермерское) хозяйство

Правовое регулирование:
ФЗ от 03.12.2011 N 380-ФЗ «О хозяйственных партнерствах» (в ГК РФ отсутствует)
Хозяйственное партнерство - созданная двумя или более лицами коммерческая организация, в управлении деятельностью которой в соответствии с настоящим Федеральным законом принимают участие участники партнерства, а также иные лица в пределах и в объеме, которые предусмотрены соглашением об управлении партнерством.
По логике законодателя, хозяйственное партнерство должно выступать как привлекательная для инвесторов правовая форма совместного вложения денег в венчурные бизнес-проекты которая будет использоваться при осуществлении инновационной деятельности (например, стартапы).
не установлен минимальный размер собственного капитала хозяйственного партнерства.
Закон позволяет участникам хозяйственного партнерства максимально полно регламентировать свои внутрикорпоративные отношения путем заключения соглашения об управлении партнерством. Отметим, что соглашение об управлении партнерством в силу своей гибкости значительным образом отличается от договора об учреждении хозяйственного общества.
Хозяйственные партнерства

Правовое регулирование:
Статьи 66, 69-86 ГК РФ
Полное товарищество - участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.
Товарищество на вере (коммандитное товарищество) - товарищество, в котором наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников - вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.
Полными товарищами могут быть только юрлица или ИП.
Управление осуществляется полными товарищами по общему согласию.
Полные товарищи несут субсидиарная ответственность по долгам юрлица.
Товарищи на вере не отвечаю по долгам юрлица, однако не участвуют в управлении.
Не путать с простым товариществом, которое не является юрлицом (ст. 1041 ГК РФ).
Хозяйственные товарищества

Правовое регулирование:
статьи 66-68 ГК РФ (общие); статьи 87-94 ГК (про ООО), статьи 96-104 ГК (про АО)
ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью»;
ФЗ «Об акционерных обществах»
Хозяйственные общества

Учреждённое одним или несколькими лицами юридическое лицо, уставной капитал которого разделён на доли определённых размеров с ограничением ответственности и риска убытков размерами внесённых участниками долей.
Регулированию деятельности ООО посвящены ст. 87-94 ГК РФ, а также Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».
Участниками могут быть граждане и юридические лица.
ООО может быть создано одним участником, за исключением случая, когда единственным участником является иное хозяйственное общество, состоящее из одного лица.
Число участников не должно превышать пятидесяти, иначе ООО подлежит реорганизации в ПАО либо производственный кооператив.
ООО вправе размещать облигации и иные эмиссионные бумаги.
Не имеет права выпускать акции.
ООО не обязано публиковать отчёт о своей деятельности, за исключением случаев выпуска ценных бумаг.
Вправе преобразоваться в АО или в производственный кооператив.
Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

Публичное общество вправе проводить размещение акций и эмиссионных ценных бумаг, конвертируемых в его акции, посредством открытой подписки. Акции непубличного общества и эмиссионные ценные бумаги, конвертируемые в его акции, не могут размещаться посредством открытой подписки или иным образом предлагаться для приобретения неограниченному кругу лиц (ст.7 закон АО).
Приобретение статуса публичного (ст. 7.1 закон об АО):
Непубличное общество приобретает статус публичного общества (публичный статус) путем внесения в устав общества изменений, содержащих указание на то, что общество является публичным.
До того как внести в ЕГРЮЛ сведения о публичности надо:
- заключить договор о листинге акций с организатором торговли (листинг акций - совокупность процедур включения ценных бумаг в биржевой список (список ценных бумаг, допущенных к биржевым торгам. Обратный процесс - делистинг)
- зарегистрировать в ЦБ проспект акций.
Решение о внесении в устав непубличного общества изменений, содержащих указание на то, что такое общество является публичным, принимается общим собранием акционеров большинством в 3/4 голосов всех акционеров - владельцев акций каждой категории (типа), если уставом непубличного общества не предусмотрена необходимость большего числа голосов.
Приобретение статуса публичного АО (ПАО)

Сравнение АО и ООО

Сравнение АО и ООО
(структура управления)