Права матери и ребенка и механизм их защиты

Механизмы защиты интересов матери и ребенка в семейном праве
Беременность и роды являются одними из оснований, когда брак может быть зарегистрирован до достижения невестой брачного возраста (ст.13 СК РФ),
также беременность и роды предоставляют брачующимся выбор даты бракосочетания
(т.е. возможность сделать это досрочно) (ст.11 СК РФ).
Такие нормы закрепляют условия того,
чтобы ребенок родился и рос в юридически оформленной семье – естественной для него среде

Согласно ст. 17 СК РФ муж не имеет права без согласия жены возбуждать дело о расторжении брака во время беременности жены и в течение года после рождения ребенка ни в загсе, ни в суде.
Статья 89 СК РФ дает право жене в период беременности и в течение трех лет со дня рождения общего ребенка требовать уплаты алиментов от своего супруга. Алименты взыскиваются даже в том случае, если жена обеспечена средствами в размере, превышающем прожиточный минимум.
Механизмы защиты интересов матери и ребенка в семейном праве
В браке интересы права и интересы беременной женщины защищены следующими нормами:

Государство в целях стимулирования рождаемости гарантирует целый ряд пособий гражданам, имеющих детей.
пособие по беременности и родам;
единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;
единовременное пособие при рождении ребенка;
ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;
ежемесячное пособие на ребенка
Механизмы защиты интересов матери и ребенка в семейном праве

Можно выделить пять основных личных прав ребенка:
Семейные права ребенка по действующему семейному законодательству указаны в главе 11 СК РФ.
право ребенка жить и воспитываться в семье;
право ребенка на общение с обоими родителями, дедушкой, бабушкой, братьями, сестрами и другими родственниками;
право ребенка на защиту своих прав и законных интересов;
право ребенка выражать свое мнение;
право ребенка на имя, отчество и фамилию.

Механизмы защиты интересов матери и ребенка в трудовом праве
Согласно ст.255 ТК РФ женщинам по их заявлению и в соответствии с медицинским заключением предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном законом размере

Механизмы защиты интересов матери и ребенка в трудовом праве
Следующий важный правовой базис охраны материнства – запрещение увольнения беременных женщин.
Предоставление им возможности облегчённого труда (на отдельных видах производств)

Охрана детства
В соответствии со ст.63 ТК РФ такая правоспособность возникает у лиц, достигших возраста 16 лет.
Гарантии и льготы:
ограничение применения труда лиц в возрасте до 18 лет;
запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие дни работников в возрасте до восемнадцати лет;
привлечение к работе только после медицинского осмотра (ст.266);
пониженные нормы выработки (ст.270);
предоставление более продолжительного отпуска (31 день) в удобное для него время (ст.267);