III Конференция «Ответственность бизнеса и власти за профессиональное развитие студентов, выпускников и молодых специалистов» Мо
- Главная
- Разное
- III Конференция «Ответственность бизнеса и власти за профессиональное развитие студентов, выпускников и молодых специалистов» Мо
Содержание
Слайд 2Фотозарисовки с I и II конференции,
прошедших в Москве 29 июня 2010
Фотозарисовки с I и II конференции,
прошедших в Москве 29 июня 2010
«Эффективность данного мероприятия заключается в выявлении современных тенденций
и актуальных проблем профессионального развития студентов, дискуссия по которым продолжается, однако формируются ориентиры для дальнейшего эффективного развития
в области образования и профессиональной подготовки молодых специалистов»
Лаборатория Касперского
15 мая 2012 г. в Мэрии г. Москвы состоится третья конференция «Ответственность бизнеса и власти за профессиональное развитие студентов, выпускников
и молодых специалистов». На конференции будут обсуждаться острые вопросы, связанные
с трудоустройством и карьерой студентов
и выпускников вузов, а также вовлеченность в этот процесс государства и бизнеса
Участники конференции:
представители органов государственной власти, депутаты различных уровней
представители крупных российских и мультинациональных компаний
представители центров занятости вузов и вузовских студенческих организаций
ведущие провайдеры, активно работающие на рынке труда молодых специалистов
студенты и выпускники – победители деловых игр, олимпиад и т.д.
Слайд 3Компании-участницы I и II конференций:
Компании-участницы I и II конференций:
Слайд 415 мая с 14.00 до 18.30. Расписание конференции (рабочее)
13.30 – 14.00.
15 мая с 14.00 до 18.30. Расписание конференции (рабочее)
13.30 – 14.00.
I. 14.00 – 15.30. Секция: «Рынок труда молодых специалистов».
Тема основного доклада: «Рынок труда молодых специалистов сегодня: цифры, факты, технологии»
Основные тематические планы в рамках доклада и содоклады:
Рынок труда молодых специалистов: вчера, сегодня, завтра
Основные критерии оценки рынка труда молодых специалистов
Основные инструменты и направления работы на рынке труда молодых специалистов
Ошибки при формировании программ набора молодых специалистов
7 слагаемых успеха на рынке труда молодых специалистов и как их добиться
Экспансия в регионы
Дискуссия по основному докладу
15.30 – 16.00. Кофе-брейк
II. 16.00 – 17.00. Тема мастер-класса от Ибрагима Усманова, руководителя
группы компаний «Молодой карьерист»: «Эффективное использование
социальных сетей в программах набора молодых специалистов»
Основной тематический план в рамках мастер-класса:
Ведущие социальные сети
Анализ необходимости использования социальных сетей в программах набора
Итоги многолетнего опыта активного использования социальных сетей в рамках программ набора
проводимых ГК «Молодой карьерист» для компаний-работодателей
Попадание в строго целевую аудиторию: город, вуз, курс, факультет и т.д.
Направления использования социальных сетей в программах набора молодых специалистов,
как на разовые, так и на массовые позиции
Способы привлечения целевой аудитории на страницу компании-работодателя
Рекламные кампании через текстовые блоки или ведение индивидуальной страницы кампании-работодателя
Бюджет информационных кампаний в социальных сетях и его значительная оптимизация
Контроль эффективности социальных сетей независимыми математическими методами
Создание ГК «Молодой карьерист» первой международной студенческой социальной сети,
характеристики ее эффективности
Ответы на вопросы по мастер-классу
17.00 – 17.20. Перерыв
III. 17.20 – 18.30. Секция «Создание и продвижение HR бренда работодателя»
Тема основного доклада: «HR-бренд работодателя - эффективные пути продвижения среди целевой аудитории. Секреты создания ярких креативных решений для студентов и выпускников»
Основной тематический план в рамках доклада:
Что такое HR-бренд?
Технологии повышения узнаваемости HR-бренда среди целевой аудитории на рынке труда молодых специалистов
Ошибки при формировании имиджа компании-работодателя среди целевой аудитории – студенты
и выпускники вузов
Примеры профессиональных и эффективных креативных решений на рынке труда молодых специалистов
Дискуссия по докладу
«Хочется особо выделить формат конференции, где за одним столом организаторам удалось собрать всех представителей рынка труда молодых специалистов. И мне, как представителю законодательной власти Москвы, очень интересна возможность профессионального обсуждения темы трудоустройства молодежи, особенно актуальной сейчас, когда кризисные явления в экономике еще заметны»
Михаил Тишин,
депутат Московской городской думы