Ежеквартальный бюллетень для работодателей электроэнергетики «Экономика и статистика»

Куда бежать за информацией?
Странная ситуация, не так ли???
Работодатель
Статистика
Налоговая отчетность
Эколог. отчетность
Соц. фонды
Минэнерго
АПБЭ
ФСТ
РЭКи
Конкуренты
……………
Профсоюзы
Консалтинговые
компании
Объединение РаЭл
Управляющие компании
И как принимать решения ?!?!?!

Способы поиска информации
Самостоятельный
подбор
Консалтинговые
организации
Brand name;
Значительное отвлечение средств;
Конфиденциальность;
Интересы 3 стороны
Сопоставимость (1 – ОАО и 10 ПБЮЛ);
Гибкость подачи информации…
Дополнительная загрузка персонала;
Временной фактор;
Дополнительные финансовые затраты.
В Объединение РаЭл!
Дорого
2.Трудозатратно
3.Оптимально
ORAEL.RU

Цель проекта
Целью настоящего бюллетеня является доведение до полномочных представителей работодателя информации об итогах хозяйственной деятельности энергокомпаний, в т.ч. в сфере – социально-трудовых отношений. Так же возможность использования данного бюллетеня при взаимодействии с регулирующими органами.
Источник формирования
ТОЛЬКО ОТКРЫТЫЕ
Ежеквартальные отчеты энергокомпаний, полученные в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О рынке ценных бумаг» от 22.04.1996 №39-ФЗ и иные источники информации.
Целевая аудитория
Представители: собственника, работодателя, экономических служб, управления персоналом.

Структура бюллетеня
Основные показатели промышленности РФ
Основные итоги деятельности организаций
Основные результаты деятельности персонала организаций Итоги деятельности организаций электроэнергетики по группам
Итоги деятельности организаций – конкурентов на рынке труда
ОГК (9)
ТГК (19)
Сетевые
компании (16)
Дальний
восток (7)
Сбытовые
компании (19)
Общая
группа (83)
Нефтегазовый
сектор
Угольный
сектор
Металлургический
сектор
Холдинговые
структуры
100%
50% / 50%
Основные итоги фин.-хоз. деятельности организаций
Готовы к диалогу, совместным проектам, исследованиям
0%

Участники бюллетеня разбиты на группы:

Информация от энергокомпаний
Основные итоги деятельности организаций,
в том числе:
Выручка;
Прибыль/убыток;
ФОТ;
Численность;
Установленная мощность;
Протяженность ЛЭП.
….
Основные итоги
фин.- хозяйственной деятельности
в том числе:
Рентабельность собственного капитала;
Рентабельность активов;
Коэффициент чистой прибыльности;
Рентабельность продукции;
Оборачиваемость капитала;
Коэффициент текущей ликвидности;
Коэффициент быстрой ликвидности
…
Результаты деятельности персонала организаций
в том числе:
Среднемесячная заработная плата;
Прибыль/убыток на 1 чел.;
Выручка на 1 чел.
Доля ФОТ в выручке
Установленная мощность на 1 чел.;
Протяженность ЛЭП на 1 чел.
….

Форма подачи информации
1. Графическая, поквартальная, с начала года,
что позволяет:
- знакомиться с ФЭ показателями сопоставимых Организаций;
- легко позиционировать свои данные на фоне других;
- сравнивать результаты с предшествующими периодами;
- сравнивать результаты с результатами конкурентов;
- формировать прогноз результатов деятельность.
2. Описание формул расчета «Ratio».
позволяет установить перечень конкретных показателей
Организации, влияющих на характер показателя;
сформировать действия, направленные на качественное
Улучшение показателей.
3. По итогам года: описание основных достижений Российской Федерации, промышленности Российской Федерации, электроэнергетики, ситуации на рынке труда.

Примеры подачи информации
Прибыль/убыток, млрд. руб.
Среднесписочная численность, чел.
Заработная плата, тыс. руб./чел.
Уст. мощность на 1 чел., МВт/чел.

Перспективы развития
Расширение перечня организаций, в том числе организаций смежных отраслей экономики;
Формирование отдельного блока с показателями зарубежных энергокомпаний;
Формирование блока по охране труда;
Введение рейтингования энергокомпаний (сейчас пробуем, отрабатываем методику);
Включение динамики котировок акций и рыночной стоимости энергокомпаний;
Сопоставление выплат на управление компанией (Совет Директоров, Генеральный директор) с затратами на персонал;
Иные направления, наиболее востребованные организациями электроэнергетики.

Все предложения и пожелания, а также запросы на получения данного бюллетеня можно направлять на следующий электронный адрес:
[e-mail]
[e-mail]