Порядок присвоения квалификационных разрядов работникам дистанции пути

Содержание

Слайд 2

Цель и задачи

Цель данной работы – рассмотреть порядок присвоения квалификационных разрядов

Цель и задачи Цель данной работы – рассмотреть порядок присвоения квалификационных разрядов
работникам дистанции пути
Основные задачи исследования:
- провести анализ штатного расписания дистанция пути
- детально рассмотреть порядок присвоения квалификационных разрядов
- наметить основные направления по приведению квалификационных разрядов работников в соответствии со штатным расписанием

Слайд 3

Краткая характеристика дистанции пути

Протяженность дистанции пути 138,5 км,
из них

Краткая характеристика дистанции пути Протяженность дистанции пути 138,5 км, из них 76
76 % бесстыковой путь

Общее число стрелочных переводов – 459 комплектов,
из них 123 уложено на главных путях

В дистанции пути работает 417 человек,
из них 67 молодых работников

Слайд 4

Двухпутная электрифицированная железная дорога Журавка — Миллерово

7 августа 2017 года было открыто

Двухпутная электрифицированная железная дорога Журавка — Миллерово 7 августа 2017 года было
рабочее движение поездов
на этом участке.
Двухпутная электрифицированная железная дорога Журавка — Миллерово рассчитана на пропускную способность до 100 пар поездов в сутки. Проектная скорость подвижного состава на данном участке составляет 160 км в час.

Слайд 5

Укомплектованность Миллеровской дистанции пути основными профессиями

Укомплектованность – величина позволяющая увидеть соотношение фактической

Укомплектованность Миллеровской дистанции пути основными профессиями Укомплектованность – величина позволяющая увидеть соотношение
численность работников к численности установленной штатным
расписанием дистанции пути

Слайд 6

Анализ по профессиям и разрядам

Для качественного выполнения всего комплекса запланированных работ, необходимо

Анализ по профессиям и разрядам Для качественного выполнения всего комплекса запланированных работ,
приведение квалификационных разрядов работников в соответствии со штатным расписанием дистанции пути

2 монтера пути необходимо отправить на курсы повышения квалификации 4 р.,
1 монтера пути – на курсы повышения квалификации 5 р.
4 оператора деф. тележки необходимо отправит на курсы повышения квалификации 7 р.

Слайд 7

Повышение квалификации работников

Курсы повышения квалификации подразделяются

Курсы целевого назначения

Производственно-технические курсы

Школы передовых приемов

Повышение квалификации работников Курсы повышения квалификации подразделяются Курсы целевого назначения Производственно-технические курсы
и методов труда

Повышение квалификационного разряда работнику производится
после обучения работника на производственно-технических
курсах повышения квалификации

Слайд 8

Порядок присвоения разрядов
Подбор кандидатов

Необходимые
условия

работник должен иметь образование не ниже среднего

Порядок присвоения разрядов Подбор кандидатов Необходимые условия работник должен иметь образование не
полного
(исключение монтер пути 2-4 разряды)
работник должен быть подготовлен на данную профессию
с момента предыдущего обучения работника на разряд прошел
срок от 3 до 6 месяцев

Направление заявки в ДИКАДР

Подготовка документов. Направление на курсы

Обучение. Получение свидетельства

Отработка мероприятия в ЕКАСУТР. Присвоение разряда

Слайд 9

Основные направления по приведению квалификационных разрядов работников в соответствии со штатным расписанием

Планирование

Основные направления по приведению квалификационных разрядов работников в соответствии со штатным расписанием
курсов

Непрерывный мониторинг ситуации

Расчет потребности в привлечении и подготовке рабочих и служащих

Проект плана подготовки и повышения квалификации рабочих и служащих

План комплектования учебных групп по проф. обучению рабочих и служащих в образовательных организациях и учебных центрах

Соответствие фактического уровня разрядов работников дистанции штатному расписанию

Изменения происходящие в структуре предприятия, оптимизация деятельности дистанции пути

Изменения происходящие в технологии производства
путевых работ

Слайд 10

Выводы

Обеспечение структурного подразделения необходимым количеством работников требуемой квалификации в соответствии со штатным

Выводы Обеспечение структурного подразделения необходимым количеством работников требуемой квалификации в соответствии со
расписанием - важнейшее средство достижения стратегических целей компании.
Квалифицированная рабочая сила – источник конкурентных преимуществ предприятия.
Имя файла: Порядок-присвоения-квалификационных-разрядов-работникам-дистанции-пути.pptx
Количество просмотров: 29
Количество скачиваний: 0