Содержание
- 2. Три основных задачи реинжиниринга Отказ от устаревших правил и подходов и начало делового процесса с нуля.
- 3. В реинжиниринге обычно выделяют два существенно отличающихся формы деятельности: Кризисный реинжиниринг – это форма по перепроектированию
- 4. Организационная структура «как есть»
- 5. Функция предприятия
- 8. Скачать презентацию
Слайд 2Три основных задачи реинжиниринга
Отказ от устаревших правил и подходов и начало делового
Три основных задачи реинжиниринга
Отказ от устаревших правил и подходов и начало делового

процесса с нуля.
Пренебрежение к действующими системами, структурами и процедурами компании и радикальное изменение способов хозяйственной деятельности.
Значительные изменения показателей деятельности.
Пренебрежение к действующими системами, структурами и процедурами компании и радикальное изменение способов хозяйственной деятельности.
Значительные изменения показателей деятельности.
Слайд 3В реинжиниринге обычно выделяют два существенно отличающихся формы деятельности:
Кризисный реинжиниринг – это
В реинжиниринге обычно выделяют два существенно отличающихся формы деятельности:
Кризисный реинжиниринг – это

форма по перепроектированию и реинжинирингу бизнес-процессов. Она применяется к компаниям, в которых дела идут совсем плохо и необходимо создать комплекс мер по ликвидации проблемных мест.
Реинжиниринг развития – это совершенствование бизнес-процессов. Такая форма применяется, когда дела у организации идут в целом неплохо, но ухудшилась динамика развития, конкуренты стали опережать
Реинжиниринг развития – это совершенствование бизнес-процессов. Такая форма применяется, когда дела у организации идут в целом неплохо, но ухудшилась динамика развития, конкуренты стали опережать
Слайд 4Организационная структура «как есть»
Организационная структура «как есть»

Слайд 5Функция предприятия
Функция предприятия

- Предыдущая
Идея ботаСледующая -
Постиндустриальное общество