Лучшее обособленное подразделение. ЛогЛаб

Номинация «ЛУЧШЕЕ ОП»
Коллективный результат подразделения
Результат рассчитывается как совокупный показатель качественной работы подразделения с учетом количества персонала.
Результат зависит от ВЫРАБОТКИ и КАЧЕСТВА:
ВЫРАБОТКА = КОЛ-ВО заявок (IN + OUT) / КОЛ-ВО операционных сотрудников ОП
КАЧЕСТВО = SLA Приемка + SLA Перемещение + SLA Подборка + SLA Документооборот

Принцип деления складов на Типы
Для того, чтобы сравнивать равные ОП введена типизация складов в зависимости от площади, на которой хранится груз

1 тип
Площадь склада – до 400 м²

2 тип
Площадь склада – от 401 до 1000 м²

З тип
Площадь склада – 1000 и более м²

ИНДИВИДУАЛЬНАЯ НОМИНАЦИЯ
«ВКЛАД В РАЗВИТИЕ»
Что такое Вклад в Развитие Компании?
Любые рационализаторские предложения, которые могут положительно повлиять на финансовые итоги компании или улучшить качество оказываемых услуг для клиентов.
К примеру:
Улучшение тарифной ставки по аренде
Улучшение работы WMS
Внутренние изменение в ОП
Проект экономии на расходных материалах
Удачный запуск нового клиента
Прочее

ИНДИВИДУАЛЬНАЯ НОМИНАЦИЯ
«ВКЛАД В РАЗВИТИЕ»
Как подать Рационализаторское Предложение?
Предложение необходимо направить на почтовый ящик –
[e-mail]
- Предложение должно содержать детальные описания текущей ситуации и мероприятий, с расчетом положительного эффекта (финансы или качество), которые предлагаются.
Комиссия оценивает необходимость и возможность внедрения предложения.
- В случае положительной оценки, автор предложения должен предоставить четкий план его реализации с указанием сроков.

ИНДИВИДУАЛЬНАЯ НОМИНАЦИЯ
«ВКЛАД В РАЗВИТИЕ»
Оценка и подведение итогов:
В оценке участвуют только реализованные проекты.
Все проекты оценивает комиссия на основе критериев влияния на финансовый результат и/или качество оказываемых услуг.
Подведение итогов и награждение победителей производится один раз в год, в январе за предыдущий год.
Размер поощрения рассчитывается индивидуально, в зависимости от проекта.