Бізнес-симуляції

1. Вибір організаційно-правової форми господарювання.
2. Вибір способу започаткування нового бізнесу.
3. Порядок реєстрації підприємства
4. Порядок припинення діяльності та ліквідації підприємства

Організаційно-правова форма господарювання - форма здійснювання господарської (зокрема підприємницької) діяльності з відповідною правовою основою, яка визначає характер відносин між засновниками (учасниками), режим майнової відповідальності по зобов'язаннях підприємства (організації), порядок створення, реорганізації, ліквідації, управління, розподілу одержаних прибутків, можливі джерела фінансування діяльності тощо.

Критерії вибору форми організації бізнесу
Рівень відповідальності власників та їх чисельність.
Можливості участі в управлінні справами суб’єкта господарювання та контролю за ним.
Можливості фінансування.
Умови передачі права власності та правонаступництво .
Умови оподаткування суб’єктів господарювання різних форм організації бізнесу.
Накладні витрати, зумовлені окремими формами організації бізнесу.
Законодавчі вимоги щодо відповідності виду діяльності певним формам організації.

Вибір способу започаткування нового бізнесу
1) Започаткування бізнесу без створення юридичної особи шляхом реєстрації ФОП;
2) Започаткування бізнесу зі створенням ЮО;
3) Придбання існуючого підприємства;
4) Шляхом різних способів реорганізації підприємства (САМОСТІЙНО – які способи реорганізації існують за господарським законодавством)
5) На основі договірних форм здійснення підприємницької діяльності – франчайзинг;
6) Інші способи.

Порядок реєстрації підприємства
Єдиний державний реєстр – автоматизована система збирання, накопичення, захисту, обліку та надання інформації про юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців, складається з системи центрального рівня та автоматизованих робочих місць державних реєстраторів (АРМ), встановлених у 679 органах державної реєстрації.

Етапи реєстрації підприємства
Подача документів в районну державну адміністрацію за місцем проживання або реєстрації підприємства (РДА) на резервування назви майбутнього підприємства
Визначення видів діяльності та підготовка реєстраційних документів для подачі в районну державну адміністрацію (РДА)
Підписання документів необхідних для реєстрації підприємства

Етапи реєстрації підприємства
4. Подача документів в районну державну адміністрацію за місцем проживання або реєстрації підприємства
Витяг з Єдиного державного реєстру – документ, що містить відомості про юридичну особу або її відокремлені підрозділи, або фізичну особу – підприємця, і використовується для їх ідентифікації під час провадження господарської діяльності та відкриття рахунку в банку. Надається за їх письмовим запитом протягом 2-х робочих днів з дати подання цього запиту.

Етапи реєстрації підприємства
4. Виготовлення печатки підприємства.
5. Відкриття поточного рахунку в установі банку
6. Взяття на облік юридичної особи, вибір системи оподаткування та подання документів до Державної податкової інспекції (ДПА) за місцем проживання чи реєстрації підприємства
7. Реєстрація підприємства у центрі зайнятості
8. Реєстрація підприємства у Пенсійному фонді України (ПФУ) і фондах соціального страхування

Порядок припинення діяльності та ліквідації підприємства.
Реорганізація – це повна або часткова заміна власників корпоративних прав підприємства, зміну організаційно-правової форми організації бізнесу, ліквідацію окремих структурних підрозділів або створення на базі одного підприємства кількох, наслідком чого є передача або прийняття його майна, коштів, прав та обов’язків правонаступником.

Напрями реорганізації.
укрупнення діючого підприємства, яке може відбуватися шляхом злиття, приєднання, поглинання;
подрібнення діючого підприємства, яке відбувається шляхом поділу підприємства або виділення окремого підрозділу;
перетворення підприємства. У цьому разі зміни розмірів підприємства не передбачаються.

Способи реорганізації підприємств
Злиття
Приєднання одного підприємства або кількох до іншого підприємства Поділ
Перетворення одного підприємства в інше

Ліквідація підприємства
При ліквідації діяльність підприємства припиняється без правонаступництва, тобто без переходу прав та зобов’язань підприємства, що ліквідується, до інших осіб. Іншими словами, права та обов’язки підприємства при його ліквідації припиняються.

Схема ліквідації підприємства