Содержание
- 3. В Порядке № 2464 расширен список видов обучения. Полный перечень выглядит так: инструктаж по охране труда;
- 4. 1.Разработка документов для организации обучения Для подготовки к обучению по новому Порядку обучения No 2464, необходимо
- 5. 2.Разработка регламента организации, например, Положение о порядке обучения требованиям охраны труда. В документе отразите: виды
- 6. 3. Разработка перечней работников, подлежащих обучению Работодатель самостоятельно определяет работников, которые проходят обучение по охране труда
- 7. Приказом работодателя утвердить 4.Перечень профессий и должностей работников, ответственных за организацию работ повышенной опасности. Работников, которых
- 8. Обучение требованиям охраны труда – это один из видов обучения, который обязан организовать работодатель (пункт 4,
- 9. Обучение требованиям охраны труда в зависимости от категории работников Программа «А»- обучения по общим вопросам охраны
- 10. 1.Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А). .
- 11. Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (программа А). Продолжительность
- 12. 2. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов
- 13. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов и
- 14. 3. Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности (программа В). Содержание и продолжительность
- 15. Примерный перечень работ повышенной опасности, к которым предъявляются отдельные требования по организации работ и обучению работников
- 16. Обучают требованиям охраны труда в учебном центре восемь категорий работников (п. 44 Порядка обучения № 2464).
- 17. Обучение оказанию первой помощи пострадавшим (пп. 34, 35 Правил обучения № 2464). Кого обучить? 1. Ответственных
- 18. Обучение оказанию первой помощи пострадавшим (пп. 34, 35 Правил обучения № 2464). Как обучить? По программе
- 19. Обучение оказанию первой помощи пострадавшим Разделы обучения Тема 1. Организационно-правовые аспекты оказания первой помощи Тема 2.
- 20. Обучение применению СИЗ (пп. 34, 35 Правил обучения № 2464). Осуществляется не реже 1 раза в
- 21. Стажировка по охране труда на рабочем месте проводится в целях приобретения работниками практических навыков безопасных методов
- 22. Когда нужно обучить работников Первичное обучение Организуйте в течение 60 календарных дней после приема работу или
- 23. Проведение инструктажей по охране труда Вводный инструктаж по охране труда проводят по программе, которую разрабатывает работодатель
- 24. ПЕРЕЧЕНЬ ТЕМ ДЛЯ ПРОГРАММЫ ВВОДНОГО ИНСТРУКТАЖА ПО ОХРАНЕ ТРУДА 1. Сведения об организации. Политика и цели
- 25. Проведение инструктажей по охране труда Первичный и повторный инструктажи Инструктажи по охране труда на рабочем месте
- 26. Работодатель самостоятельно определяет работников, которые проходят обучение по охране труда и тех, которых освободили от первичного
- 27. Внеплановый инструктаж по охране труда проводят в объеме мероприятий и требований охраны труда, которые определил работодатель
- 28. Целевой инструктаж по охране труда проводят в объеме требований охраны труда, предъявляемых к запланированным работам и
- 29. Где регистрировать проведение инструктажей по охране труда на рабочем месте по правилам обучения No 2464 Форма
- 30. Как организовать обучение Пропишите требования к обучению в общем положении об организации обучения
- 31. Как организовать обучение Проверьте, что организовали рабочие места для обучения. Количество мест обучения работников должно определяться
- 32. Как организовать обучение Издайте приказ об организации обучения сотрудников требованиям охраны труда (В приказе назначьте ответственных
- 33. Как организовать обучение Для обучения разработайте три вида программ обучения требованиям охраны труда (п. 46 Порядка
- 34. В случае если работник, являющийся прошел обучение по программам обучения требованиям охраны труда повторное обучение не
- 35. Как проверить знания Оформите протоколы проверки знаний требований охраны труда работников (п. 91 Порядка обучения №
- 36. Для проверки знания требований охраны труда сформируйте комиссию по проверке знания.
- 37. Комиссии по проверке знаний Общая комиссия по проверке знания требований охраны труда Если в организации объединяют
- 38. Специализированные комиссии по первой помощи и СИЗ Если проводят отдельное обучение по оказанию первой помощи и
- 39. Сейчас основным подтверждением того, что работник прошел обучение по соответствующим программам, является удостоверение о проверке знаний
- 40. Приложение к приказу
- 41. Если сотрудник не прошел проверку, он обязан пройти повторную проверку знаний в течение 30 календарных дней
- 42. Какие штрафы грозят работодателю, если допустить к работе необученных работников Как суммируются штрафы за обучение охране
- 43. Бесплатное питание и молоко за вредность Согласно ст. 222 ТК РФ работникам, занятым на работах с
- 44. С 1 сентября 2022 года порядок прохождения ОПО регулирует Приказ Минздрава РФ от 20.05.2022 г. №
- 45. С 1 сентября 2022 года порядок прохождения ОПО регулирует Приказ Минздрава РФ от 20.05.2022 г. №
- 46. Новые формы документов: - извещение о несчастном случае на производстве (форма 1); - акт о несчастном
- 47. Что нового внес приказ? Введены Классификаторы, необходимые для расследования несчастных случаев на производстве. А именно: 1)
- 48. С 1 сентября возможно использовать видеосвязь, чтобы провести опрос очевидцев, получить объяснения пострадавшего и даже осмотреть
- 49. По новому порядку необходимо известить органы и организации, что произошел несчастный случай - работодатель сообщает в
- 50. Несчастный случай с дистанционным работником В пункте 10 Положения установлено, как проводится расследование групповых несчастных случаев,
- 51. В положении указали критерии нарушения порядка расследования несчастных случаев За такие нарушения работодателю могут выписать предписание.
- 52. Система управления охраной труда на предприятии Выделение средств для выполнения требований охраны труда, Определение уровней управления
- 53. Определение системы управления охраной труда из статьи 217 ТК РФ: СУОТ — комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих
- 54. Элементы СУОТ Организационные структуры управления работодателя с фиксированными обязанностями его должностных лиц; Процедуры и порядок функционирования
- 55. Приказ Минтруда РФ от 22.10.2021 №776 "Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда" Структура
- 56. Что учесть при разработке Положения 1. назначить работников, ответственных за соблюдение требований охраны труда, с предоставлением
- 57. ➤ Общие положения. Нормативные ссылки, то есть указание нормативно-правовых актов, на основании которых функционируют процессы охраны
- 58. Политика в области охраны труда ПОЛИТИКА входит в структуру СУОТ, Принципы Политики: Обеспечение приоритета жизни и
- 59. Оформление Политики Перечень работ по организации функционирования СУОТ, финансовые и кадровые ресурсы, необходимые для ее реализации.
- 60. ➤ Планирование и контроль реализации мероприятий по охране труда, улучшений функционирования СУОТ. Определите, кто именно будет
- 61. ➤ Функционирование СУОТ. (п.47 Прик Минтруда 776н) Основными процессами по охране труда являются: а) специальная оценка
- 62. м) санитарно-бытовое обеспечение работников; н) выдача работникам молока или других равноценных пищевых продуктов; о) обеспечение работников
- 63. ➤ Консультации и взаимодействие с представительным органом работников в формировании культуры безопасности. Определить, как именно и
- 64. ➤ Специальная часть Положения о СУОТ. В этом разделе указывается, какие процессы должны быть организованы именно
- 65. ➤ Улучшение функционирования СУОТ К мероприятиям по улучшению СУОТ можно отнести: обеспечение более качественными средствами индивидуальной
- 66. Базовые процессы СУОТ: Организация проведения специальной оценки условий труда, оценки профессиональных рисков и информирование соискателей и
- 67. Сопутствующие процессы: - Организация санитарно-бытовое обеспечения работников. - Организация выдачи молока или других равноценных продуктов, лечебно-профилактическим
- 68. Штраф за отсутствие СУОТ За отсутствие локального нормативного акта (положения) о системе управления охраной труда возможны
- 69. Управление профессиональными рисками Одной из главных процедур функционирования СУОТ является процедура управления профессиональными рисками. С целью
- 70. Федеральный закон Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации». — устанавливает обязанность работодателя
- 71. Риск – сочетание вероятности возникновения в процессе трудовой деятельности опасного события, травмы или другого ущерба для
- 72. Профессиональным риском называется вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов
- 73. Идентификация опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, и составление их перечня осуществляются работодателем с привлечением
- 74. Положение по оценке профессиональных рисков на предприятии В положении необходимо подробно указать: Алгоритм проведения оценки профессиональных
- 75. .
- 76. При описании процедуры управления профессиональными рисками работодателем учитывается следующее: а) управление профессиональными рисками осуществляется с учетом
- 77. Учитывая изложенное при проведении идентификации профессиональных рисков следует использовать методы, позволяющие не только выявить профессиональные риски,
- 80. Результаты специальной оценки условий труда (факторы производственной среды, степень их воздействия) Установление категорий профессиональных рисков с
- 81. В качестве опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, работодатель исходя из специфики своей деятельности вправе
- 82. о) опасности, связанные с воздействием неионизирующих излучений п) опасности, связанные с воздействием ионизирующих излучений р) опасности,
- 83. Выявление и идентификация опасностей на рабочих местах В п. 19 Приказа Минтруда № 776н сказано, что
- 84. Карты оценки профессиональных рисков Наименование организации. Оно должно присутствовать на всех документах по оценке рисков. ИНН
- 85. При рассмотрении перечисленных опасностей работодателем устанавливается порядок проведения анализа, оценки и упорядочивания всех выявленных опасностей исходя
- 86. В этой связи наиболее благоприятный исход для работодателя будет при использовании установленных государственными стандартами (в особенности
- 87. Управление профрисками 1. Обучение коллег методике оценки Элмери «работник-наблюдатель». 2.Распределение рабочих мест для оценки. 3.Проведение наблюдения.
- 89. Расчет уровня профессионального риска .
- 90. Управление профрисками Самостоятельный вариант 1. Обучение коллег методике оценки Элмери «работник-наблюдатель». 2.Распределение рабочих мест для оценки.
- 91. Позиция надзорных органов (ГИТ) Идентификация опасностей и оценка профрисков обязательна для каждой организации вне зависимости от
- 92. По итогам оценки профессионального риска составляется перечень опасных производственных факторов для основных профессий организации, определяется количество
- 93. К мерам по исключению или снижению уровней профессиональных рисков относятся: а) исключение опасной работы (процедуры); б)
- 95. Мероприятия по реализации процедур С целью планирования мероприятий по реализации процедур работодатель исходя из специфики своей
- 96. Что влечёт за собой отсутствие процедуры идентификации профессиональных рисков? Нарушение требований статей 209, 211, 212 Трудового
- 98. Скачать презентацию