Содержание
Слайд 2Бонусная схема _ 2021
Ктранз - коэффициент = фактическому % выполнения плана в
Бонусная схема _ 2021
Ктранз - коэффициент = фактическому % выполнения плана в

KNTB* - коэффициент зависит от кол-ва открытых счетов
в отчетном месяце, где:
Сумма премии = Целевая премия (основные продукты*85% + доп продукты*15%)*Kntb* Kmay* КОВ * Ккач*Kзнаний
KОВ - коэффициент отработанного времени =1;
отпуск > = 10 рабочих дней, то КОВ = 0,5,
Kдеп - коэффициент депремирования. В зависимости от тяжести нарушения премия может быть снижена на 10% - 100% от итоговой суммы премии
Продукт Балл, за шт.
Эквайринг/ Онлайн-касса / ИКР/
Интернет эквайринг- 1ый терминал /СБП 20б
Эквайринг/ Онлайн-касса / ИКР/
Интернет эквайринг- последующие
продажи / 10 б
Онлайн Бухгалтерия 15 б
Валютный счет 40 б
Payroll (лид) 20 б
Дебетовая Карта (выпущенная) 5 б
Дебетовая Карта (транзакционная)10 б
Кредитная карта (одобренная) 15 б
Продукт Балл, за шт.
ПУ Оптимум 35
ПУ Максимум 45
ПУ Старт 5
Kmay - коэффициент коэффициент в зависимости от количества клиентов, активировавших
мобильное в общем пуле привлеченных менеджером новых клиентов в отчетном периоде.
Весенний пейзаж
Высокие технологии
«Российская инновационная инфраструктура: состояние, проблемы, перспективы»
Использование ИКТ в работе школьного музея им.М.М.Рудченко
Основные производственные процессы
УК GR & Транспорт
Растительная нейробиология
Известные ученые-химики
Логическое построение документов. (Тема 5)
Підшипники прокатних валків
Кинематограф и мультипликация
Смертельно опасный и жизненно необходимый
Устроим перерыв (по техническим причинам)
Н и НН в наречиях на -О, -Е
Особливості ментальності базових ТІМ Представники ІII-ї квадри
Презентация на тему Двукрылые
Производство аммиака цианамидным методом
Как управлять, если все клетки: нервные!
Лифтактив Сюпрем. Денний крем для сухої шкіри
Презентация на тему Музей вычислительной техники
Откуда приходит и куда девается мусор
InformedSearch
Svedbergs S-BOX
ПРОСТЕЙШИЕ
Презентация на тему Болезни органов дыхания
Внедрение систем менеджмента качества (СМК) – переход к «тонкой» настройке управления в энергокомпаниях Холдинга РАО «ЕЭС Росс
Forte 2 unita 5
Беседа – как метод работы с отдельными детьми