Содержание
- 2. Главные критерии выплаты субсидии на заработную плату: Организация должна быть зарегистрирована и работать в период до
- 3. Что требуется от работодателя? Регистрация в ИАС ОБВ «Работа в России» – создание Личного кабинета работодателя
- 4. Вход через учетную запись портала
- 5. Вход через госуслуги
- 6. Войти как ИП
- 7. Поиск заявления на портале
- 8. Подача заявления
- 11. Скачать презентацию
Слайд 2Главные критерии выплаты субсидии на заработную плату:
Организация должна быть зарегистрирована и работать
Главные критерии выплаты субсидии на заработную плату:
Организация должна быть зарегистрирована и работать

в период до 01.01.2021 года
Не должно быть задолженности по заработной плате, налогам, страховым взносам
Организация не проходит процедуру ликвидации или банкротства
Работодатель принял сотрудника* на полный рабочий день
Заработная плата нового сотрудника не ниже МРОТ по региону
Не должно быть задолженности по заработной плате, налогам, страховым взносам
Организация не проходит процедуру ликвидации или банкротства
Работодатель принял сотрудника* на полный рабочий день
Заработная плата нового сотрудника не ниже МРОТ по региону
*из числа граждан, зарегистрированных в качестве безработных в службе занятости на 01 августа 2021 года
Слайд 3Что требуется от работодателя?
Регистрация в ИАС ОБВ «Работа в России» – создание
Что требуется от работодателя?
Регистрация в ИАС ОБВ «Работа в России» – создание

Личного кабинета работодателя (Портал «Работа в России» - trudvsem.ru)
Заявление на подбор работников и вакансия, размещенные на Портале «Работа в России»
Заявление на получение субсидии, поданное в ФСС через личный кабинет страхователя https://lk.fss.ru/
Оформление нового сотрудника по трудовому договору и своевременное информирование органов службы занятости о состоявшемся трудоустройстве
Заявление на подбор работников и вакансия, размещенные на Портале «Работа в России»
Заявление на получение субсидии, поданное в ФСС через личный кабинет страхователя https://lk.fss.ru/
Оформление нового сотрудника по трудовому договору и своевременное информирование органов службы занятости о состоявшемся трудоустройстве
*инструкция по размещению представлена ниже
Слайд 4Вход через учетную запись портала
Вход через учетную запись портала

Слайд 5Вход через госуслуги
Вход через госуслуги

Слайд 6Войти как ИП
Войти как ИП

Слайд 7Поиск заявления на портале
Поиск заявления на портале

Слайд 8Подача заявления
Подача заявления

- Предыдущая
Positiv. Komparativ. Superlativ
Типы соединения костей
Общее и частное в исследовании. Объект и предмет исследования
Социальная опасность алкоголизма
Общая характеристика феодального государства и права. Акопян Виктория Юб01/1402
Порядок расчета среднего заработка для целей исчисления пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством до 1 янв
Теория телетрафика и планирование сетей Лекция №6 «Теория телетрафика в планировании сети», ч. IIпрофессор Соколов Н.А.
Моя будущая профессия - оператор станков ЧПУ
Масленица
Глобализация, масс-медиа
LinAl_Lektsia_9
Кто ты, кроманьонец?
Урок с использованием интерактивных средств обучения
Здоровье школьника
Зачем нам изучать характер?
Работа методического объединения учителей математики МОУ СОШ № 55 по использованию передовых технологий при подготовке к пров
КАК СДЕЛАТЬ ХОРОШУЮ ПРЕЗЕНТАЦИЮ
CCCР в 1945-53 гг. LP
СИНОДАЛЬНЫЙ ОТДЕЛ ПО ЦЕРКОВНОЙ БЛАГОТВОРИТЕЛЬНОСТИ И СОЦИАЛЬНОМУ СЛУЖЕНИЮ РПЦ МП НАПРАВЛЕНИЕ ПОМОЩИ БЕЗДОМНЫМ
А что там, впереди...
Победители школьного тура конкурса чтецовприняли участие в Городском конкурсе чтецов «Лицейский Пушкин».Конкурс проходил в д
Эскиз дворовой сети. Геодезия в водоотведении. Построение продольного профиля водоотводящей сети
Скульптура в русском искусстве ХVІІІ века
Территория предприимчивой молодежи «Аныяк»
Проводники в электрическом поле
Традиционные блюда разных стран мира
Введение в предпринимательство
Базовые стратегии роста компании
Переговоры: от борьбы к сотрудничеству