Содержание
- 2. Тест «Оценка собственного поведения в конфликтной ситуации». Обработка результатов теста. Подсчитываем количество баллов под № 1,6,11-
- 3. А -жесткий тип решения конфликтов и споров. Вы до последнего стоите на своем, защищая свою позицию.
- 4. Тест «Уровень конфликтности личности» Обработка результатов . 14-17 баллов- очень низкий 18-20- низкий 21-23-ниже среднего 24-26-
- 6. Скачать презентацию
Слайд 2 Тест «Оценка собственного поведения в конфликтной ситуации».
Обработка результатов теста. Подсчитываем
Тест «Оценка собственного поведения в конфликтной ситуации».
Обработка результатов теста. Подсчитываем

количество баллов под № 1,6,11- А
№ 2,7,12- Б
№ 3,8,13- В
№ 4,9,14- Г
№ 5,10,15-Д
№ 2,7,12- Б
№ 3,8,13- В
№ 4,9,14- Г
№ 5,10,15-Д
Слайд 3А -жесткий тип решения конфликтов и споров. Вы до последнего стоите на
А -жесткий тип решения конфликтов и споров. Вы до последнего стоите на

своем, защищая свою позицию. Во что бы ни стало вы стремитесь выигрывать. Это тип человека, который всегда прав.
Б-«демократический» тип. Вы придерживаетесь мнения, что всегда можно договориться. Во время спора вы стараетесь предложить альтернативу, ищите решения, которые удовлетворили бы обе стороны.
В-«компромиссный» стиль. С самого начала вы согласны на компромисс.
Г-«мягкий» стиль. Своего противника вы уничтожаете добротой. С готовностью вы встаете на точку зрения противника, отказываясь от своей.
Д-«уходящий» стиль. Ваше кредо-«вовремя уйти». Вы старайтесь не обострять ситуацию, не доводя конфликт до открытого столкновения.
Б-«демократический» тип. Вы придерживаетесь мнения, что всегда можно договориться. Во время спора вы стараетесь предложить альтернативу, ищите решения, которые удовлетворили бы обе стороны.
В-«компромиссный» стиль. С самого начала вы согласны на компромисс.
Г-«мягкий» стиль. Своего противника вы уничтожаете добротой. С готовностью вы встаете на точку зрения противника, отказываясь от своей.
Д-«уходящий» стиль. Ваше кредо-«вовремя уйти». Вы старайтесь не обострять ситуацию, не доводя конфликт до открытого столкновения.
Слайд 4Тест «Уровень конфликтности личности»
Обработка результатов .
14-17 баллов- очень низкий
18-20- низкий
21-23-ниже
Тест «Уровень конфликтности личности»
Обработка результатов .
14-17 баллов- очень низкий
18-20- низкий
21-23-ниже

среднего
24-26- ниже среднего
27-29- средний
30-32- ближе среднего
33-35- выше среднего
36-38- высокий
39-42- очень высокий
24-26- ниже среднего
27-29- средний
30-32- ближе среднего
33-35- выше среднего
36-38- высокий
39-42- очень высокий
- Предыдущая
Презентация