Слайд 2КУЛЬТУРА БЕЗОПАСНОСТИ
Культура безопасности — это набор практик и процедур, демонстрирующих уровень приоритетности

вопросов безопасности в сравнении с другими показателями, а также установки и ценности, разделяемые сотрудниками в отношении безопасности, которые в совокупности формируют осознанное поведение людей при выполнении всех работ.
Слайд 3ПРИНЦИПЫ РАЗНЫХ СТРАТЕГИЙ БЕЗОПАСНОСТИ
Ключевые источники информации для улучшения безопасности

Слайд 4ЭФФЕКТИВНЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ ПО РАБОТЕ С БЕЗОПАСНОСТЬЮ
Инструменты «Безопасности II»
Инструменты близкие к концепции

«Безопасности II»
Слайд 5КАРТА ИНСТРУМЕНТОВ «БЕЗОПАСНОСТЬ II»

Слайд 6СТУПЕНИ ЗРЕЛОСТИ БЕЗОПАСНОСТИ
При патологической культуре безопасности главная задача работника – выжить.
На реактивной

ступени находятся большинство российских компаний. При такой культуре безопасности ОТ и ПБ воспринимаются серьёзно только тогда, когда что-то уже случилось.
На расчётливой ступени компании собирают статистику, проводят аудиты, анализируют случившиеся происшествия.
На инициативной ступени руководство видит ценности охраны труда, стремится к самосовершенствованию, разрабатывает программы обучения.
Созидательная ступень – это коллективное чувство осознанной безопасности.