МаркетингПочему маркетинг? Почему именно сейчас?Факторы и секреты успеха

Содержание

Слайд 2

ИДЕАЛЬНОЕ ПРОШЛОЕ

www.MarketingOne.ru

ИДЕАЛЬНОЕ ПРОШЛОЕ www.MarketingOne.ru

Слайд 3

ИНТЕРЕСНОЕ НАСТОЯЩЕЕ

www.MarketingOne.ru

ИНТЕРЕСНОЕ НАСТОЯЩЕЕ www.MarketingOne.ru

Слайд 4

ЗАХВАТЫВАЮЩЕЕ БУДУЩЕЕ

МИР МЕНЯЕТСЯ ВОКРУГ НАС:
КАК МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ ТЕХНОЛОГИИ?
КАК МЫ

ЗАХВАТЫВАЮЩЕЕ БУДУЩЕЕ МИР МЕНЯЕТСЯ ВОКРУГ НАС: КАК МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ ТЕХНОЛОГИИ? КАК МЫ
ОБЩАЕМСЯ?
КАК МЫ РАБОТАЕМ, ОТДЫХАЕМ, РАЗВЛЕКАЕМСЯ?

РАБОТА

РАЗВЛЕЧЕНИЯ

www.MarketingOne.ru

Слайд 5

Видео-ролик

Видео-ролик

Слайд 6

Как привыкли

Куда идем

Ориентация на продукт

Ориентация на аудитории

Пассивная – что предлагает компания, то

Как привыкли Куда идем Ориентация на продукт Ориентация на аудитории Пассивная –
и покупаем

Активная, участвует в создании ценности

Ценность = продукты и сервисы

Ценность = Ощущения (опыты) клиентов

Цикл
маркетинга

Создание
ценности

Роль
клиента

ИЗМЕНЕНИЯ В МАРКЕТИНГЕ

Роль
компании

Характер
взаимо-
действия

Привлекать и удерживать клиентов

Исследовать, изучать, мониторить

Вовлекать клиента в определение и создание уникальных ценностей

Активный диалог с клиентами

www.MarketingOne.ru

Слайд 7

ФУНДАМЕНТАЛЬНЫЕ БЛОКИ МАРКЕТИНГА
КТО ОНИ, НАШИ КЛИЕНТЫ

МИР, КОТОРЫЙ МЫ СОЗДАЕМ

МАРКЕТОЛОГ И ИЗМЕНЕНИЯ

Сильная команда

ФУНДАМЕНТАЛЬНЫЕ БЛОКИ МАРКЕТИНГА КТО ОНИ, НАШИ КЛИЕНТЫ МИР, КОТОРЫЙ МЫ СОЗДАЕМ МАРКЕТОЛОГ
и необходимые маркетинговые умения и навыки
Новаторский образ мышления – в ДНК маркетолога

Маркетинг – основа роста для бизнеса
Маркетинг продает
Маркетинг связывает потребности клиентов и возможности компании
Маркетинг – инструкция для клиентов компании

Фокус на аудиторные маркетинговые кампании (понимать, чем наши аудитории живут)
Рассказывать истории, а не разрозненные факты

www.MarketingOne.ru

Слайд 8

УДИВИ ВСЕХ И БУДЬ ПЕРВЫМ

Видео-ролик

УДИВИ ВСЕХ И БУДЬ ПЕРВЫМ Видео-ролик

Слайд 9

ПРИНЦИПЫ ПОСТРОЕНИЯ СИЛЬНОЙ КОМАНДЫ

Подбирай правильных людей.
Информируй, слушай, общайся.
Четко сформулируй миссию

ПРИНЦИПЫ ПОСТРОЕНИЯ СИЛЬНОЙ КОМАНДЫ Подбирай правильных людей. Информируй, слушай, общайся. Четко сформулируй
и видение команды.
Четко ставь цели и задачи для членов команды. Твои ожидания не всегда могут равняться их пониманию целей.
Никого не выделяй – равное отношение к каждому в команде.
Вовлекай сотрудников в решение важных вопросов.
Соблюдай баланс между работой и личной жизнью. Уважай интересы и личную жизнь сотрудников.
Создавай возможности роста и развития.
Умей вовремя наградить и отблагодарить сотрудников.

- it has been said so often that it is almost cliche, but people leave people, not their jobs.

www.MarketingOne.ru

Слайд 10

Загляни
вглубь себя
Точно знать, что ты хочешь
Живи с пониманием цели
Личная производитель-ность
Тайм-менеджмент
Приоритезируй и

Загляни вглубь себя Точно знать, что ты хочешь Живи с пониманием цели
фокусируйся
Эффективность команды
Умей делегировать, но всегда будь рядом, когда нужна помощь
Умей зажигать и вести за собой

ВСЕ НАЧИНАЕТСЯ С ТЕБЯ

www.MarketingOne.ru

Слайд 11

КАЖДЫЙ ИЗ ВАС

Умейте меняться
Чувствуйте будущее
Умейте влиять
Делайте все с радостью

КАЖДЫЙ ИЗ ВАС Умейте меняться Чувствуйте будущее Умейте влиять Делайте все с
и улыбкой ☺
Ведите за собой!

www.MarketingOne.ru

Имя файла: МаркетингПочему-маркетинг?-Почему-именно-сейчас?Факторы-и-секреты-успеха.pptx
Количество просмотров: 101
Количество скачиваний: 0