Мотивация водителя-экспедитора в компании Дентро

Уважаемые коллеги!
Информируем вас о том, что в апреле месяце был произведен блиц-опрос более 150 Водителей-Экспедиторов на тему «Условия работы в компании Дентро».
Выполненное анкетирование Водителей показало следующие результаты:
62,6% участников не довольны уровнем заработной платы;
22,3% не согласны с нормами расхода топлива;
6,7% сообщают о непонятных удержаниях, о которых узнают только в момент получения заработной платы.

Несомненно, одним из наиболее эффективных видов мотивации Водителей является уровень оплаты их труда.
К сожалению, менеджмент компании не произвел своевременную индексацию зарплаты, что необходимо было сделать еще в феврале текущего года, когда все мы почувствовали рост потребительских цен.
Именно данный фактор явился основной причиной простоя транспорта без Водителей на период майских праздников.
НО никогда не поздно исправиться!
Мы уже провели обновление мотивации в апреле месяце, и с мая дополняем её важными составляющими, а именно:

Результаты расхода топлива за апрель 2021
показывают, что благодаря профессиональным навыкам, полученным в том числе от сотрудников Отдела по экономичному вождению, 92% Водителей не только уложились в норму 30 л/100 км, но и сформировали экономию в размере 180,6 тонн ДТ, что составляет более 5 млн руб. дополнительных бонусных выплат к заработной плате Водителей.