О трендах eL

Содержание

Слайд 2

Количество в качество

Выросли:
Уровень квалификации e-learning’цев
Уровень компетенции заказчиков
Следовательно:
Период первоначального накопления может трансформироваться в

Количество в качество Выросли: Уровень квалификации e-learning’цев Уровень компетенции заказчиков Следовательно: Период
качственный прорыв

Группа «Новое электронное образование», 2010

Слайд 3

Конфликт визуального и текстового

Когда мы включаем восприятие, мы отключаем разум
Когда мы включаем

Конфликт визуального и текстового Когда мы включаем восприятие, мы отключаем разум Когда
логику, мы отключаем восприятие
ИТОГО: мы попеременно спорим, что лучше отключить, и что круче включить

Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 4

Когда мы включаем восприятие, мы отключаем разум
Когда мы включаем логику, мы
отключаем

Когда мы включаем восприятие, мы отключаем разум Когда мы включаем логику, мы
восприятие
ИТОГО: мы попеременно спорим, что лучше отключить, и что круче включить

Визуальное VS текстовое

Слайд 5

Где сходятся визуальное и рационально-логическое?

ПРАКТИКА

Группа «Новое электронное образование», 2011

Где сходятся визуальное и рационально-логическое? ПРАКТИКА Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 6

Что такое практика

целесообразная и целенаправленная деятельность
в целостной ситуации
одновременно включающая ее восприятие, применение,

Что такое практика целесообразная и целенаправленная деятельность в целостной ситуации одновременно включающая
анализ, контроль и преобразование

Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 7

Целостность практики обучения

Учение : преподавание
9 : 1

Цель

Средство

Целостность практики обучения Учение : преподавание 9 : 1 Цель Средство

Слайд 8

Да здравствует универсализм! Универсализм умер …

Школа
Вуз
Ссуз
Обучение взрослых
Непрерывное обучение
Неформальное обучение
Очное
Удаленное
Групповое (Соцсети)
Индивидуальное (Соцсети?)
Продуктивное
Репродуктивное

Да здравствует универсализм! Универсализм умер … Школа Вуз Ссуз Обучение взрослых Непрерывное

Слайд 9

Переход от трансляции к практике

Преобразование конкретной ситуации
Изменение отношения к ситуации, т.е. себя

Переход от трансляции к практике Преобразование конкретной ситуации Изменение отношения к ситуации,
в ситуации
Планирование и организация собственной практики, а не запоминание и повторение воспринятого органами чувств или абстрактно структурированного
Перевернутая обратная связь
Обучение по требованию
Электронный консалтинг и … коучинг

Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 10

eL 1.0, 2.0 … N.n

Группа «Новое электронное образование», 2010

Плевать на технологии, если

eL 1.0, 2.0 … N.n Группа «Новое электронное образование», 2010 Плевать на
обучение – это
целесообразная и целенаправленная деятельность
в целостной ситуации
одновременно включающая ее восприятие, применение, анализ, контроль и преобразование
в пропорции 9 : 1 (учение : преподавание)

Слайд 11

Предъявление

Группа «Новое электронное образование», 2010

База знаний
Темы
1
2

N

База упражнений
Темы
1
2

N

Контроль

?

Обратная связь

Предъявление Группа «Новое электронное образование», 2010 База знаний Темы 1 2 …

Слайд 12

Тренировка

Группа «Новое электронное образование», 2010

База знаний
Темы
1
2

N

База упражнений
1
2

N

Контроль

Работа над ошибками

Обратная связь

Тренировка Группа «Новое электронное образование», 2010 База знаний Темы 1 2 …

Слайд 13

Включаем методику

База знаний
Темы
1
2

N

База упражнений
Знание
Понимание
Применение
Анализ
Синтез
Оценка

Контроль

Работа над ошибками

Обратная связь

Включаем методику База знаний Темы 1 2 … N База упражнений Знание

Слайд 14

Типы учебного знания

Типы учебного знания

Слайд 15

Здоровая избыточность

Контент не будет восприниматься учащимся, если в нем представлен только один,

Здоровая избыточность Контент не будет восприниматься учащимся, если в нем представлен только
а иногда и даже два типа знания

Слайд 16

Виват электронный УМК?

База знаний
Предметное
Концептуальное
Процедурное
Прагматическое

База упражнений
Знание
Понимание
Применение
Анализ
Синтез
Оценка

Контроль

Работа над ошибками

Обратная связь

Модель уч.процесса

Виват электронный УМК? База знаний Предметное Концептуальное Процедурное Прагматическое База упражнений Знание

Слайд 17

Включаем методологию

База знаний
Предметное
Концептуальное
Процедурное
Прагматическое

База упражнений
Знание
Понимание
Применение
Анализ
Синтез
Оценка

Контроль

Работа над ошибками

Обратная связь

Модель уч.процесса

Включаем методологию База знаний Предметное Концептуальное Процедурное Прагматическое База упражнений Знание Понимание

Слайд 18

Зачем нам эти типы?

Манипулирование типами знаний позволяет создателям е-курсов:
Осознанно структурировать контент
Располагать его

Зачем нам эти типы? Манипулирование типами знаний позволяет создателям е-курсов: Осознанно структурировать
в актуальной последовательности
Предъявлять информацию об одном и том же различными способами
Удовлетворять индивидуальным запросам и особенностям обучаемых

Слайд 19

Группа «Новое электронное образование», 2010

Разные аудитории – разные траектории

Цель
Целевая аудитория
Точка входа
Траектория движения

Группа «Новое электронное образование», 2010 Разные аудитории – разные траектории Цель Целевая
по типам знаний
Методический алгоритм

Разные целевые аудитории – разные практики

Слайд 20

Типы сценарного решения

± диалог

Типы сценарного решения ± диалог

Слайд 21

Каждому обучению свое решение

Теоретическое
Прагматическое
Репродуктивное
Продуктивное

Знание
Понимание
Применение
Анализ
Синтез
Оценка

Школьный урок
УМК
Тренинги:
Мягкие навыки
Жесткие навыки

Каждому обучению свое решение Теоретическое Прагматическое Репродуктивное Продуктивное Знание Понимание Применение Анализ

Слайд 22

Системы диалога человеко-машинного и человеко-человечного

Традиционный подход:
Я воспроизвожу монолог другого лица
Альтернативный подход:
Я

Системы диалога человеко-машинного и человеко-человечного Традиционный подход: Я воспроизвожу монолог другого лица
вступаю в диалог с собой для решения своих проблем, совершенствования себя и своей деятельности

Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 23

Форма и содержание


Люди – это одомашненные приматы, перемещающиеся преимущественно на одной

Форма и содержание Люди – это одомашненные приматы, перемещающиеся преимущественно на одной
из двух пар конечностей, обладающие сознанием, принадлежащие к той или иной культуре, социальной группе, являются либо самками (так называемый прекрасный пол), либо самцами

Искажает ли приведенный текст действительность?
Да
Нет

Слайд 24

Функции учебного контента


Функции учебного контента

Слайд 25

Координация


(с кем и при каких условиях я обмениваюсь данными и действиями?)

Координация (с кем и при каких условиях я обмениваюсь данными и действиями?)

Слайд 26

Переход от трансляции к практике

Преобразование конкретной ситуации
Изменение отношения к ситуации, т.е. себя

Переход от трансляции к практике Преобразование конкретной ситуации Изменение отношения к ситуации,
в ситуации
Планирование и организация собственной практики, а не запоминание и повторение воспринятого органами чувств или абстрактно структурированного
Перевернутая обратная связь
Обучение по требованию
Электронный консалтинг и … коучинг

Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 27

Преобразование внутри

Преобразование внутри

Слайд 28

Преобразование вовне

Преобразование вовне

Слайд 29

Все – сам!

Принятие решений
Планирование исполнения
Самоконтроль и самооценка
Возможность внешнего контроля в виде помощи

Все – сам! Принятие решений Планирование исполнения Самоконтроль и самооценка Возможность внешнего
и поддержки

Слайд 30

Метаморфоза фидбека

Не курс дает обратную связь на действия ученика, а ученик –

Метаморфоза фидбека Не курс дает обратную связь на действия ученика, а ученик
на действия курса
Например:

Слайд 31

Диалог -планирование


Группа «Новое электронное образование», 2011

Диалог -планирование Группа «Новое электронное образование», 2011

Слайд 32

Диалог на основе опыта = единство визуального и текстового, сознательного и бессознательного

Группа «Новое

Диалог на основе опыта = единство визуального и текстового, сознательного и бессознательного
электронное образование», 2011

Слайд 33

Организация внутреннего диалога

Констатация проблемных точек, рефлексия,
Я-необученный беседую с собой «обученным»

Организация внутреннего диалога Констатация проблемных точек, рефлексия, Я-необученный беседую с собой «обученным»

Слайд 34

Резюме: дайте порулить пользователю!

Преобразование «своей» ситуации
Изменение отношения к ситуации, т.е. себя в

Резюме: дайте порулить пользователю! Преобразование «своей» ситуации Изменение отношения к ситуации, т.е.
ситуации
Планирование и организация собственной практики, а не запоминание и повторение воспринятого органами чувств или абстрактно структурированного
Перевернутая обратная связь
Обучение по требованию
Электронный консалтинг и … коучинг
Имя файла: О-трендах-eL.pptx
Количество просмотров: 158
Количество скачиваний: 0