Содержание
- 2. Непосредственная угроза жизни и целостности – пострадавшие Родственники и близкие пострадавших Свидетели травматического события Специалисты, оказывающие
- 3. ASR – Acute Stress Reaction Острая Стрессовая Реакция ASD - Acute Stress Disorder Острое Стрессовое Расстройство
- 4. ERP-Emergency Response Procedure Техника вмешательства при чрезвычайных ситуациях
- 5. Phases of traumatic reaction Trauma Acute Stress Disorder (Hours to 4 weeks) Acute PTSD 1 to
- 6. Экстренное краткосрочное вмешательство (около 30 минут), производится непосредственно сразу после травматического события. Предназначено для восстановления возможности
- 7. Двустороннее раздражение -билатеральное раздражение мозга БРМ Внимательное и чуткое обращение Спокойный и уверенный голос Создание относительно
- 8. Знакомство Объяснение метода Нормализация Проверка уровня стресса SUD - Subjective Units of Distress (опционально) Сеанс терапии:
- 9. Окончание сеанса: Проверка уровня стресса SUD (опционально) Заключительный ресурс Информация и амбулаторное наблюдение План протокола ERP
- 10. Help to Helper
- 11. Симптомы развиваются в течение нескольких часов или дней. Это исчезает через 2 недели, но если их
- 12. Протокол Debriefing Ресурсинг – мультимодальные модели Интервизионные группы Супервизии Инструменты для помощи помогающему
- 13. Он-лайн курс, состоящий из 3 пакетов: 1. Три вебинара по работе с травмой 2. Три вебинара
- 14. Очные семинары 40 часов с предоставлением сертификата International Psycho-educational Projects Учебный курс 160 часов включая групповые
- 16. Скачать презентацию













Донорно - акц. механізм
ВОДА
Моделирование
Функциональная анатомия ствола головного мозга. Понятие о ретикулярной формации
Изо – викторина (5 класс)
Магнитное поле
Компьютерная презентация команды id091тема: «Модели. Классификация моделей.»
Модернизм и новые направления культуры первой половины ХХ века
Появление и эволюция вредоносных программ. Основные направления развития. Методы противодействия.
Анализ показателей финансово-экономической деятельности ГБУЗ Городская больница
АНО СО Достойный Возраст
Функции науки об управлении персоналом
Food and healthy eating
Презентация на тему Фольклор в музыке русских композиторов (5 класс)
Каплиев А.С., инициатор создания общественного движения «За право на достоинство и свободное развитие»
Маркетинг услуг по кадровому консалтингу
Репрезентативная система и темперамент человекаПрактико-ориентированное занятие для педагогов Детской школы искусств
Тесты 7 – 8 класс
Инертные газы
Дыхание
Виды Москвы с Останкинской башни
Что вчера было хорошо, может считаться таковым и завтра. Однако не должно. Остается понять, что должно измениться.
Питер Брейгель Старший
Отчет команды об участии в онлайн-конкурсе кулинарного искусства Мастер Шеф
ОСНОВИ НА ПРОЦЕСОТ НА ПЛАНИРАЊЕ НА КОМУНИЦИРАЊЕТО
Технология изготовления изделия (руководство для школьников)
МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ УЧИТЕЛЕЙ НАЧАЛЬНЫХ КЛАССОВМОУ СОШ №1
Система управления персоналом: приемы, методы, технологии, процедуры работы с кадрами