Принятие управленческих решений в различных сферах деятельности предприятия

Слайд 2

Процесс принятия управленческих решений
Принятие решения - это процесс анализа, прогнозирования и оценки

Процесс принятия управленческих решений Принятие решения - это процесс анализа, прогнозирования и
ситуации, выбора и согласования наилучшего альтернативного варианта достижения поставленной цели.
Процесс принятия решения - это процесс выбора лицом, принимающим решение, наиболее эффективного варианта из множества альтернатив.

Слайд 3

Принятия управленческих решений в сфере оказания услуг

Услуги могут быть определены как экономический

Принятия управленческих решений в сфере оказания услуг Услуги могут быть определены как
вид деятельности, это действия, дела или исполнение работы. Услуга — это продукт неосязаемый и скоропортящийся. Он создается и потребляется одновременно (или почти одновременно). Услуги горничной экономят время потребителя за счет выполнения домашней работы. Услуга по базе данных размещает информацию в форме, наиболее удобной для менеджера. Вечер, проведенный в ресторане или кинотеатре в середине загруженной рабочей недели, обеспечивает психологическое восстановление сил.

Слайд 4

Основные виды маркетинговой деятельности:

 разработка товаров
- анализ рынка;
- коммуникации;
- поставки;
- установление цен;
 обслуживание.

Основные виды маркетинговой деятельности: разработка товаров - анализ рынка; - коммуникации; -

Слайд 5

Маркетинговые решения и их особенности.

В процессе своей деятельности маркетологу приходиться принимать различные

Маркетинговые решения и их особенности. В процессе своей деятельности маркетологу приходиться принимать
управленческие решения, в том числе в области:
-анализа сильных и слабых сторон компании, рынков, возможностей и угроз маркетинговой среды, анализа маркетинговых мероприятий;
- разработки маркетинговых планов как составной части стратегических планов;
- реализации маркетинговых планов;
- измерения и оценки реализации маркетинговых планов (контроля их выполнения);
- разработки и реализации корректирующих воздействий.

Слайд 6

Принятие решений в управлении персоналом

Кадровый менеджмент — вид деятельности по руководству людьми,

Принятие решений в управлении персоналом Кадровый менеджмент — вид деятельности по руководству
направленный на достижение целей предприятия путем использования труда, опыта, интеллекта и мотивов поведения с учетом удовлетворенности работников их трудом.
Имя файла: Принятие-управленческих-решений-в-различных-сферах-деятельности-предприятия.pptx
Количество просмотров: 47
Количество скачиваний: 1