Trinkgeld für azubis

Wofür kämpfen wir?
Gerechte Aufteilung von Trinkgeld
Gegen Trinkgeldsperre für Azubis

Welche Möglichkeiten haben wir?
Jeder behält seins!
Die unbestritten einfachste Option. Jeder Servicemitarbeiter behält also das Trinkgeld, welches er durch seinen guten Service und seine Freundlichkeit erwirtschaftet.
Das Trinkgeld wird pro Schicht gemeinsam gesammelt und dann täglich aufgeteilt, hier könnte es durchaus die Untervariante geben, dass auch Küche und Spüle etwas abbekommen.
Sammeln des Trinkgeldes über den ganzen Monat. Der Vorteil ist sicher, dass man so als Servicemitarbeiter eine Art Sparschwein hat und man eine größere Summe auf einmal erhält. Auch hier können andere Abteilungen berücksichtigt werden.