Презентации, доклады, проекты без категории

1. Народное образование Среди важнейших задач молодой советской власти была ликвидация безграмотности. В 1920 г. Более 80% уральцев не умели читать и писать. Обучение было приравнено к трудовой повинности и поступило в ведение специальных чрезвычайных комиссий. К концу 1930-х годов доля грамотных среди жителей края в возрасте от 9 до 49 лет достигла 90%. Война 1941-1945 гг. тяжело отразилась на состоянии школы. К 1975 г. В основном завершился переход ко всеобщими среднему образованию молодежи. Начало истории высшей школы края совпало с революцией и Гражданской войной. В 1919 -1920 гг возобновили работу университет в Перми, горный институт в Екатеринбурге, Открылся Башкирский институт народного образования в Уфе и Уральский университет в Екатеринбурге. В 1970-е годы открылись университеты в Ижевске и Челябинске.

Повторение пройденного материала Напишите дату каждого события, которое описано. Отечественная война 1812 года.

Цель рассказать учащимся о портах современных компьютеров и периферийных устройствах вычислительной техники ЗАДАЧИ Образовательная: формировать знания обучающихся о портах компьютера Развивающая: развивать у обучающихся интерес к предмету,  образное мышление,  умение оперировать ранее полученными знаниями, способность к сравнению и анализу. Выработать способность сформулировать свои мысли и аргументировать свою точку зрения. Воспитательная: воспитывать информационную культуру.

О нас: Проектно-инжиниринговое бюро М.К. 3 основано в 1994 году французским инженером Робером Мальдонадо. Проектируем более 500 000 кв. м в год, выполняя функции генерального проектировщика, технического заказчика и сертифицированного аудитора по BREEAM. В портфеле компании более 700 реализованных проектов в сфере жилой, офисной, коммерческой и промышленной недвижимости, включая уникальные и высотные здания. Занимаемся BIM-проектированием, имеем запатентованный метод ведения проектов, основанный на лучших мировых практиках. В 2022 году М.К. 3 исполнится 28 лет, это одно из старейших частных проектных бюро в РФ. Команда Анастасия Семенченко коммерческий директор Дмитрий Семенченко генеральный директор Сергей Шорохов руководитель проектного бюро

Первая мировая 1918 г. 1) Убийство эрцгерцога Франца Фердинанда сербским активистом. 2) Ультиматум Сербии от Великобритании 3) Россия вступается за Сербию Гитлер Австрийский бомж художник, доброволец в первой мировой войне.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА 1.Введное слово 2. тест 3. SMART –алгоритм постановки цели 4. Условия и алгоритмы для осуществления цели 5. О ценностях 6. Тест 7. Препятствия на пути к цели 8. Тест 9. НЛП техника для реализации цели 10. Тест 11. Советы по реализации цели Если нет цели, то, скорее всего, человек до нее не доходит

Он особый – день рождения, День волнений и веселья. Когда можно без стеснения Высказать слова любви, Благодарности, признанья За заботу и вниманье, Просто за очарованье Человеческой души.

Цель Создание высокодоходного предприятия ТОВАР нанесение и сведение татуировок Структура компании Структура компании

Основные термины Мышление – высший познавательный процесс, представляющий собой порождение нового знания, активную форму творческого отражения и преобразование человеком действительности. Мышление порождает такой результат, какого ни в самой действительности, ни у субъекта на данный момент времени не существует. Мысль – результат мыслительного процесса. Суждение – это высказывание содержащее определенную мысль. Умозаключение – серия логически связанных высказываний, из которых выводится новое знание. Определение понятий рассматривается как система суждений о некотором классе предметов (явлений), выделяющая наиболее общие их признаки. Индукция и дедукция – способы производства умозаключений, отражающие направленность мысли от частного к общему и наоборот (индукция – частное из общего; дедукция – общее из частного) План 1. Развитие мышления в персоногенезе 2. Виды мышления 3. Операции мыслительной деятельности 4. Структура интеллекта и его оценка 5. Способы активизации мышления 6. Расстройства мышления

Астрахань была основана в 1558 году. Постепенно менялся облик города, красоту и величие кремля дополняют замечательные ансамбли церквей, монастырей, мечетей. Астраханский кремль – символ Астрахани. Уникальный ансамбль был построен в 1620 году по проекту зодчего Дорофея Мякишева.

ЦЕЛЬ КЕЙСА Обеспечить создание сообщества вокруг MTS Startup Hub и активное вовлечение участников в рабочий процесс РЕШЕНИЕ ЗАДАЧИ мобильное приложение Социальная сеть в которую интегрирована видеоигра

ВЫПАДАЮТ ВОЛОСЫ? О проблеме избыточного выпадения волос стоит говорить при потере более 100 волос в день Современные подходы к терапии диффузной алопеции Остановка выпадения волос Патогенетическое лечение Улучшение микроциркуляции кожи волосистой части головы Стимуляция роста волос

ТОЛЗИН РУСЛАН ВАСИЛЬЕВИЧ Он же «торч». Возраст 18 лет. Пишет музыку и читает РЭП. Считает себя REAL OG SOPHOKLES. Характер - скрытный. Не женат. ФУРМАНЕЦ РУСЛАН ОЛЕГОВИЧ Он же «стрелок» Возраст 18 лет. Собирает из радио-деталей беспилотники. Характер – скверный. Не женат.

ДАННЫЕ СГЛАЖИВАНИЕ Для облегчения дальнейшего исследования и для выделения трендовой компоненты процесса произведем сглаживание полученного временного ряда с помощью процедуры простой скользящей средней при количестве периодов m=3, m=5, m=7.

Принцип постановки задач Задача ставится на тот день, когда должна быть выполнена, в формате конкретного результата. Например: «31.10.2022 - Построенный дом стоит» Далее вам необходимо определить, какие промежуточные задачи необходимо выполнить на пути к большой цели. Например, для постройки дома нужно сперва вырыть котлован под фундамент, потом поставить фундамент, возвести стены, и т.д. Соответственно, эти задачи также нужно внести в календарь, согласно порядку их исполнения, и идти по направлению от большой задачи в самое начало месяца, обратной лесенкой. Расставляя задачи таким образом, вы сможете понять, какие у них есть подзадачи и что должно быть сделано дополнительно для того, чтобы получить результат Как это выглядит?

Научная организация труда (НОТ) — процесс совершенствования организации труда на основе достижений науки и передового опыта. Термином «НОТ» характеризуют обычно улучшение организационных форм использования живого труда в рамках отдельно взятого трудового коллектива (например, предприятия) или общества в целом. Определение Совершенствование форм разделения труда; Улучшение организации рабочих мест; Рационализация методов труда; Оптимизация нормирования труда; Подготовка рабочих кадров. Задачи, которые решаются в рамках НОТ:

«АССИСТИВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» ВКЛЮЧАЮТ В СЕБЯ: Разнообразные средства и услуги, а именно: - Слуховые аппараты - инвалидные кресла - Очки - Протезы - Органайзеры для таблеток Во всем мире более одному миллиарду человек необходимо по меньшей мере одно ассистивное средство. К 2050 году более двух миллиардов человек будут нуждаться по меньшей мере в одном ассистивном средстве. Сегодня имеет доступ к ассистивным средствам – 1 из 10 нуждающихся. Необходимость:

А О В С Найти:

Сабақ мақсаттары: • «Ақпарат тұтынушыға қалай (қандай арналар арқылы) жеткізіледі?» деген сұраққа жауап беру. • Коммуникация арналарын таңдауының себебін түсіндіру. Стартап-жобалардағы коммуникация арналары Өткен сабақта біз стартапты дамытудың офлайн арналарын талқыладық. Бүгін біз стартапты жылжытудың онлайн арналарын қарастырамыз. Онлайн арналарды 10-сыныпта толық түсіндік. Өзіңіздің ол туралы не білетініңізді есіңізге түсіріңіз және ол біліміңізді өз стартабыңызға қолданып көріңіз. Онлайн-жылжыту сондай-ақ «интернет-маркетинг» деп аталады. Төменде келтірілген интернет-маркетинг құралдары туралы оқыған кезде пайдаланушыларыңызды және өз бірыңғай сауда ұсынысыңызды естен шығармай, өзіңізге мынадай сұрақ қойыңыз:

Кожен виступ складається із трьох частин: Основної частини Закінчення (висновків) Початку ( вступу) Початок Має велике значення, бо саме на цьому етапі промовець має розв’язати кілька важливих завдань, від яких залежить успіх цього виступу.

Организация деятельности образовательного учреждения по награждению педагогических работников 1.Рассмотрение кандидатур: на заседаниях Педсовета на заседании Общего собрания трудового коллектива Определение списка для награждения на следующий учебный год!!! Организация деятельности образовательного учреждения по награждению педагогических работников 3. Утверждение списка для награждения на заседании Педагогического совета образовательного учреждения 4. Представление списка для награждения в управление образования 5. Работа с наградным материалом по представленным ходатайствам в течение учебного года!!!