Презентации, доклады, проекты без категории

Конкурс как способ организации досугового мероприятия
Конкурс как способ организации досугового мероприятия
КО́НКУРС, конкурса, муж. (лат. concursus) -соревнование, соискательство нескольких лиц в области искусства, наук, спорта с целью выделить наиболее выдающихся. Конкурсом считается процесс определения самого лучшего претендента на победу (конкурсанта), или лучших претендентов на победу (конкурсантов), в соответствии с правилами, определёнными перед началом проведения процесса. Определение победителей осуществляется путём «качественного исследования» (экспертизы) или «количественного исследования» (голосования), могут быть совмещены несколько качественных и количественных методов. Многие компоненты конкурса готовятся заранее, но даже самая тщательная подготовка не заменит импровизации участников уже непосредственно в процессе проведения конкурса. Клубные учреждения используют эту форму в работе с детьми, с пожилыми людьми, с молодёжью и с семьёй. Сегодня всероссийские, международные, региональные фестивали, смотры, конкурсы имеют несколько разновидностей. Международные фестивали как правило, стремятся собрать большое количество зарубежных групп и включают в себя несколько обширных программ, таких как - карнавал, ярмарку, гала-концерты, театрализованные сценические действия.
Продолжить чтение
Разработка производственной программы судоремонтного завода
Разработка производственной программы судоремонтного завода
2. Из таблицы № 4 файла выписать суда, соответствующие им годы постройки и кол-во судов данного года постройки. Суда можно сгруппировать с таблицу, приведенную ниже на слайде 4 (таблица А) Предполагается, что судоремонтный завод осуществляет текущий, средний и капитальный ремонты следующих типов судов: 1.) Сухогрузных теплоходов смешанного плавания 2.) Сухогрузных теплоходов внутреннего плавания 3) Буксирных теплоходов Ремонт судов проводится в определенной очередности, в соответствии с ремонтными схемами. 2.1. Сначала находим информацию о сухогрузах смешанного плавания (п.1. табл.4), затем о других судах 2.2. Под чертой указаны варианты, над чертой – число судов данного года постройки. (годы постройки – в заголовке таблицы. Если вариант указан в диапазоне 1-18, то это судно (суда) выписывают все варианты!!!! Пример таблицы № 4 варианты годы постройки кол-во судов
Продолжить чтение
Система права
Система права
Что же это такое? Итак система права-это внутренняя система/структура права, которая выражается в единстве/согласованности, составляющих его норм и одновременной дифференциации на отрасли и институты. Отрасль права-совокупность правовых норм, связанных с регулирующей сферой общественных отношений. Подотрасль-это совокупность родственных институтов какой-либо отрасли права. Институт права-это совокупность правовых норм, решающих конкретные виды общественных отношений Норма права-общеобязательное, формально определенное правило поведения, гарантируемое государством, отражающее уровень свободы граждан и организаций, выступающее регулятором общественных отношений. Разложим по полкам Структура норм права Гипотеза показывает на обстоятельства осуждения нормы в действие Диспозиция содержит правила поведения участников отношений, указывающее на суть, права, обязанности и т.д. Санкция определяет неблагоприятные последствия для правонарушителя!
Продолжить чтение
Администрат право
Администрат право
Какой смысл обществоведы вкладывают в понятие «юридическая ответственность»? Используя знания обществоведческого курса назовите основные виды юридической ответственности и раскройте любой из названных видов. Административное право – это отрасль права, которая регулирует общественные отношения, возникающие в сфере управления и охраны общественного порядка. Источники АП: Конституция РФ Федеральные конституционные законы Федеральные законы КоАП РФ Законы субъектов РФ Указы и распоряжения Президента РФ Постановления и распоряжения правительства Акты исполнительных органов власти Задачи АП: Защита личности, охрана прав и свобод человека и гражданина, охрана здоровья, санитарно-эпидемиологического благополучия населения, защита общественной нравственности, охрана окружающей среды, установленного порядка осуществления государственной власти, общественного порядка и т.д. Административная ответственность - вид юридической ответственности, наступающей за совершение административного правонарушения (проступка), предусматривается КоАП РФ. Возраст по достижении которого наступает административная ответственность: Административной ответственности подлежит лицо, достигшее к моменту совершения административного правонарушения возраста шестнадцати лет. Признаки и особенности Административной Ответственности: Основанием для возникновения является административное правонарушение. Применение мер менее суровых, чем уголовные наказания Не влечёт состояния судимости Органы привлечения к АО: суды, КДН, ОВД, налоговые органы, таможенные органы, военные комиссары, органы рыбоохраны, органы осуществляющие государственный пожарный надзор и т.д. К АО привлекаются как индивидуальные субъекты (граждане, должностные лица, ИП), так и юридические лица. Административная ответственность
Продолжить чтение
Трудовой договор и его значение
Трудовой договор и его значение
План Понятие и содержание трудового договора Обязательные и дополнительные условия трудового договора Срок трудового договора (виды) Срочный трудовой договор Документы, предъявляемые при заключении трудового договора Оформление приема на работу Вступление трудового договора в силу Испытание при приеме на работу Изменение условий трудового договора Отстранение от работы Основания прекращения трудового договора По инициативе работника По инициативе работодателя Общий порядок оформления прекращения трудового договора Понятие трудового договора Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.
Продолжить чтение