Новые вызовы постковидного мира

Volatility — нестабильность,
Uncertainty — неопределённость,
Complexity — сложность,
Ambiguity — неоднозначность
01
Что такое VUCA?

02
О рынке труда, офисах и «удаленке»
«Удаленка»
Доставка, дистанционные услуги;
Удаленная работа, проектный подход.
Гибридная модель офисной и удаленной работы
Гибкость.
Быстрый вход в профессию
Отладка эффективности HR процессов, быстрый онбординг с элементами переквалификации.

03
О рынке труда, офисах и «удаленке»
Гиперлокальность
«Где живу, там и работаю».
Усиление миграции людей между сферами
Новые навыки. Адаптация к изменяющимся ролям.
Перенаправление вектора борьбы за будущих сотрудников в сторону школы
Стремление молодежи как можно раньше определиться со сферой деятельности.

04
О e-commerce, маркетплейсах и супераппах
Рост оборотов маркетплейсов
Значимый рост онлайн-продаж, эквивалентный росту за последние 5-6 лет.
Ослабление агрегирующих форматов: маркетплейсов и супераппов
Управление ассортиментом и его расширение. Специализированные ретейлеры.
Экосистемы
Повышение лояльности пользователей. Комплексные предложения.

05
Об онлайн-образовании
Обучение с обратной связью
Уход от инфобизнесовых историй и отсутствия проверки усвоения материала.
Адаптивное обучение
Гибкие программы. Индивидуальная образовательная траектория.
Деятельностная позиция студента в обучении
Интерактивные форматы, проектное обучение, групповая работа.

06
Об онлайн-образовании
Разнообразие форматов в рамках одного курса
Разнообразные форматы для передачи информации.
Смешанное обучение
Часть занятий проводится в онлайн-формате, а часть — офлайн.
Микрообучение
Короткие занятия (до 15 мин), структура занятия «1 урок — 1 идея».

07

08

09

09
10

08
11

08
12

08
13

08
14

08
15

08
16

08
17

08
18

19
Как не терять свою актуальность в условиях неопределенности и преодолевать барьеры в новой деятельности

20

21

22

23

24

25