Содержание

Слайд 2

Кто же такой лидер?

ЛИДЕР (англ. leader - ведущий, руководитель) - самый авторитетный

Кто же такой лидер? ЛИДЕР (англ. leader - ведущий, руководитель) - самый
член группы

Лидером считают человека, обладающего наибольшим авторитетом и признанием в своей группе, способного вести за собой других людей. Лидера не назначают, он выдвигается сам благодаря своим личным качествам.

Слайд 6

Если нужно что-то создать, построить, передвинуть или организовать, человек должен ясно

Если нужно что-то создать, построить, передвинуть или организовать, человек должен ясно себе
себе представлять, что получится в итоге. Для этого нужна способность представить несуществующее. Это представление, мысленная картина, состоит из реальных вещей, где-то нами виденных, но измененных и приспособленных по-новому.

Слайд 7

Оно необходимо для того, чтобы спланировать путь к достижению цели, которое

Оно необходимо для того, чтобы спланировать путь к достижению цели, которое нарисовало
нарисовало воображение. Знание придает лидеру уверенность.

Слайд 8

Нужно точно различать талант и способности. Способный человек – это тот,

Нужно точно различать талант и способности. Способный человек – это тот, кто
кто сравнительно легко делает то, что у других вызывает трудности. Это может быть игра на виолончели, верховая езда или футбол. Но для того, чтобы подняться над способностями, организуя работу других, будь то дирижирование оркестром, управление войсками в бою, нужен талант. Талантливый человек держит ситуацию под контролем.

Слайд 9

Это нечто большее, чем просто сильное желание добиться успеха. Решимость состит

Это нечто большее, чем просто сильное желание добиться успеха. Решимость состит из
из трех компонентов. Во-первых, лидер знает, что порученное задание находится в пределах человеческих возможностей. Во-вторых, он верит, что все, что нужно сделать, будет сделано. В-третьих, он должен передать свою убежденность другим. Его спокойная уверенность придаст силы остальным членам команды.

Слайд 10

Наверное, немногие сегодня готовы принять это, но опыт показывает, что добиться

Наверное, немногие сегодня готовы принять это, но опыт показывает, что добиться успеха
успеха можно, только если ты безжалостен к недоброжелателям, бездельникам и лентяям. Есть такие лидеры, которых и любят, и уважают, но это не значит, но это не значит, что они никогда не были жестки.

Слайд 11

Лидер должен быть магнитом, центральной фигурой, к которой тянутся все остальные.

Лидер должен быть магнитом, центральной фигурой, к которой тянутся все остальные. Сила
Сила притяжения тем больше, чем чаще вы оказываетесь на виду. Конечно, в крупной компании быть на виду довольно трудно, но там о лидере постоянно говорят в его отсутствии. Он должен стать легендой, героем рассказов, реальных или выдуманных. Он не окружает себя почитателями, ища славы и внимания, потому что они у лидера уже есть. Ему не надо демонстри- ровать свою значимость. Она очевидна.

Слайд 12

Итоги

Лидер должен обладать рядом специфических черт характера, иметь определенную цель, уметь заинтересовать,

Итоги Лидер должен обладать рядом специфических черт характера, иметь определенную цель, уметь
организовать людей. Лидерство возможно в различных направлениях. Для лидерства необходимы знания и умения.

Нотфуллин Айдар Сагидуллович

Имя файла: 1287563.pptx
Количество просмотров: 26
Количество скачиваний: 0