1C:Электронное обучениеКорпоративный университет

Назначение
«1С:Электронное обучение. Корпоративный университет»
Организация и управление смешанным обучением;
Проведение электронного обучения в локальной сети и Интернет;
Составление и ведение планов обучения и расписания мероприятий;
Разработка электронных учебных материалов;
Контроль усвоения знаний учащимися;
Оценка и анализ результатов обучения;
Учет аудиторного фонда
и учебного оборудования.

Разработка
учебных материалов
«1С:Электронное обучение. Корпоративный университет» позволяет:
Использовать при
создании электронных
курсов и тестов
«мастера»,
значительно
упрощающие
процесс разработки;

Разработка
учебных материалов
Создавать
обучающие
материалы,
содержащие
тексты,
графику,
ссылки,
аудио и
видео файлы,
объекты ActiveX;

Разработка
учебных материалов
А так же:
размещать в информационной базе файлы различных форматов;
создавать электронные тесты и упражнения, используя 8 типов вопросов, подсказки и комментарии к ответам;
создавать глоссарии терминов и определений;
вести библиотеку учебных материалов;
загружать электронные учебные курсы, разработанные в стандарте SCORM;
адаптировать под свои задачи тиражные учебные курсы;
осуществлять полнотекстовый поиск в информационной базе;
настраивать компоновку, поведение и дизайн электронных обучающих материалов.

Учет обучающихся
Продукт позволяет группировать учащихся по организациям
и/или подразделениям. Предусмотрена возможность импорта
информации об обучающихся из других систем
(например, из таблицы Excel или «1С:Зарплата и управление
персоналом») и ведения списков обучающихся с указанием
их характеристик (ФИО, телефон, e-mail и др.).

Управление пользователями
Для установки прав по работе с учебными материалами
и другой информацией имеется возможность вести списки
пользователей и гибко настраивать их права с разбивкой
по группам или индивидуально. Для удобства управления
пользователями в прикладном решении выделены
следующие базовые роли:
Учащийся
Преподаватель
Менеджер по обучению
Методист
Администратор

Разработка
сценариев обучения
Реализована возможность разработки сценариев обучения
как группового, так и индивидуального.
Это дает возможность автоматизировать процессы организации
и управления различными формами обучения, принятыми в
конкретной организации: электронным, очным и смешанным.
Могут создаваться
сценарии мероприятий
различных видов,
которые затем
можно объединять
в единую
программу обучения.

Управление
учебным процессом
«1С:Электронное обучение. Корпоративный университет»
позволяет:
формировать учебные группы;
назначать группам преподавателей и кураторов;
составлять расписания обучения;
вести учет загрузки преподавателей;
вести учет имеющегося аудиторного фонда
и учебного оборудования.

Обучение
Учащимся «1C:Электронное обучение.
Корпоративный университет» дает возможности:
самостоятельно подавать запросы на обучение;
осуществлять доступ к каталогу открытых
электронных учебных материалов;
знакомиться с расписанием мероприятий;
проходить электронное обучение;
использовать интерактивные учебные материалы
для самоконтроля;
формировать личную электронную библиотеку;
использовать различные средства коммуникации (форум, новости,
почта) для общения с другими участниками обучения;
просматривать персональную «зачетную книжку».

Обучение
Проводящим обучение «1C:Электронное обучение.
Корпоративный университет» дает возможности:
просматривать программы обучения и мероприятий;
создавать электронные учебные материалы и тесты;
знакомиться с результатами выполнения учащимися
заданий и тестов;
видеть результаты обучения;
учитывать в одной информационной системе все оценки,
полученные учащимися на очных и дистанционных занятиях;
вести учебные ведомости по каждому мероприятию,
независимо от формы его проведения;
проводить опросы и анкетирования участников обучения.

Контроль усвоения знаний
При создании тестов возможно использование 8 типов вопросов:
Один из многих*
Многие из многих*
По шаблону*
Таблица
Последовательность
Соответствие
Открытый вопрос
* Возможно фасетное представление вопроса.
Имеется возможность создавать подсказки к вопросам (с выставлением
штрафных баллов за пользование ими) и давать комментарии к ответам.
Для оценки результатов возможно использование различных шкал оценок:
от двухзначной (зачет/незачет) до процентной. Поддерживается
преобразование оценок из одной шкалы в другую по устанавливаемым
правилам.

Учет и анализ
результатов обучения
«1С:Электронное обучение. Корпоративный университет»
позволяет вести учет, собирать и накапливать статистику
по каждому учебному мероприятию,
учащимся, группам учащихся:
количество прошедших обучение,
продолжительность обучения,
выставленные оценки,
отзывы о мероприятии,
другие показатели.