Консалтинговая компания «IR-Синтез»

Содержание

Слайд 2

Консалтинговая компания «IR-Синтез»

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84

Консалтинговая компания «IR-Синтез» г. Днепропетровск – 2008 Design: Yuriy Matiushkin info@ir-sintez.com www.ir-sintez.com
55
8 (056) 377 22 02

Кузнецова Анна
Директор: [email protected]

Консультант: Горошко Ольга
[email protected]

Прилипухова Вера
Консультант: [email protected]

Ведущий эксперт по Бугаев Олег
работе с клиентами: [email protected]

Слайд 3

Аудитория:
директора компаний, руководители отделов и подразделений, HR-специалисты, менеджеры отделов по подбору и

Аудитория: директора компаний, руководители отделов и подразделений, HR-специалисты, менеджеры отделов по подбору
развитию персонала, а также частные лица.

Цель Мастер-класса:
предоставить готовое управленческое решение процесса адаптации персонала в организации.

Вы получаете:

Общие представления о системе адаптации персонала
Алгоритм (пошаговую реализацию процесса) адаптации сотрудников на предприятии
Примеры, образцы и формы регламентирующих документов
Примеры и формы документов, необходимых в процессе разработки системы адаптации

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 4

Результат качественной разработки и внедрения системы адаптации на предприятии:

Построение единой системы адаптации

Результат качественной разработки и внедрения системы адаптации на предприятии: Построение единой системы
сотрудников.
Сокращение временных затрат на адаптацию персонала.
Распределение зон ответственности сотрудников подразделений.
Повышение эффективности работы службы управления персоналом.

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 5

Результат качественной разработки и внедрения системы адаптации на предприятии:

Построение единой системы адаптации

Результат качественной разработки и внедрения системы адаптации на предприятии: Построение единой системы
сотрудников.
Сокращение временных затрат на адаптацию персонала.
Распределение зон ответственности сотрудников подразделений.
Повышение эффективности работы службы управления персоналом.

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

Мастер-класс представлен в двух частях:
1. Методическое руководство 2. Электронный носитель (CD)

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 6

1. Базовые понятия
2. Алгоритм построения системы адаптации персонала
Определение целей и задач системы

1. Базовые понятия 2. Алгоритм построения системы адаптации персонала Определение целей и
адаптации
Оценка состояния процесса адаптации на предприятии
Подготовка базовых документов
Составление программы адаптации сотрудника
Внедрение программы адаптации на предприятии
Оценка прохождения испытательного срока и подведение итогов
3. Описание процесса построения системы адаптации на предприятии
4. Наставничество
5. Особенности адаптации персонала в зависимости от должности сотрудника
6. Моббинг и пути противодействия

Мастер-класс представлен в двух частях:
1. Методическое руководство 2. Электронный носитель (CD)

Основные разделы:

Формат: А5
Кол-во страниц: 144
Количество приведенных примеров, шаблонов, форм документов: 40

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 7

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

1. Базовые понятия
2. Алгоритм построения системы адаптации

г. Днепропетровск – 2008 Design: Yuriy Matiushkin 1. Базовые понятия 2. Алгоритм
персонала
Определение целей и задач системы адаптации
Оценка состояния процесса адаптации на предприятии
Подготовка базовых документов
Составление программы адаптации сотрудника
Внедрение программы адаптации на предприятии
Оценка прохождения испытательного срока и подведение итогов
3. Описание процесса построения системы адаптации на предприятии
4. Наставничество
5. Особенности адаптации персонала в зависимости от должности сотрудника
6. Моббинг и пути противодействия

Основные разделы:

Формат: А5
Кол-во страниц: 144
Количество приведенных примеров, шаблонов, форм документов: 40

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 8

г. Днепропетровск – 2008
Все приведенные в методическом руководстве документы и их шаблоны

г. Днепропетровск – 2008 Все приведенные в методическом руководстве документы и их
прилагаются в электронном виде на CD.
Кроме того, электронные носитель (CD) содержит материалы, которые являются дополнением или альтернативой стандартам данной методики.

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 9


Все приведенные в методическом руководстве документы и их шаблоны прилагаются в электронном

Все приведенные в методическом руководстве документы и их шаблоны прилагаются в электронном
виде на CD.
Кроме того, электронные носитель (CD) содержит материалы, которые являются дополнением или альтернативой стандартам данной методики.

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

Электронный носитель (CD)
содержит все необходимые шаблоны и формы документов для подготовки и проведения данного мероприятия.
Документы на диске структурированы по папкам:
Анкеты, бланки, инструкции
Положения и процедуры

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 10

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

Электронный носитель (CD)
содержит все необходимые шаблоны и

г. Днепропетровск – 2008 Design: Yuriy Matiushkin Электронный носитель (CD) содержит все
формы документов для подготовки и проведения данного мероприятия.
Документы на диске структурированы по папкам:
Анкеты, бланки, инструкции
Положения и процедуры

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему поиска документов.
Поиск необходимого документа можно производить:
по папкам

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 11

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему
поиска документов.
Поиск необходимого документа можно производить:

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

по названию статьи

по папкам

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 12

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему
поиска документов.
Поиск необходимого документа можно производить:

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

по названию статьи

по ключевым словам

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 13

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему

Диск имеет функциональную и в то же время простую в использовании систему
поиска документов.
Поиск необходимого документа можно производить:

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

по ключевым словам

Искомые документы открываются в формате Word с возможностью копирования и дальнейшего их редактирования с учетом особенностей Вашего предприятия.

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 14

г. Днепропетровск – 2008

Искомые документы открываются в формате Word с возможностью копирования

г. Днепропетровск – 2008 Искомые документы открываются в формате Word с возможностью
и дальнейшего их редактирования с учетом особенностей Вашего предприятия.

Папка «Анкеты, бланки, инструкции»

Анкета адаптации сотрудника
Пример инструкции по оценке испытательного срока
Пример аттестационной карты
И т.д…..
Содержит 14 документов

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 15

г. Днепропетровск – 2008

Искомые документы открываются в формате Word с возможностью копирования

г. Днепропетровск – 2008 Искомые документы открываются в формате Word с возможностью
и дальнейшего их редактирования с учетом особенностей Вашего предприятия.

Папка «Анкеты, бланки, инструкции»

Анкета адаптации сотрудника
Пример инструкции по оценке испытательного срока
Пример аттестационной карты
И т.д…..
Содержит 14 документов

Папка «Положения и процедуры»

Положение об адаптации
Карта распределения функциональных обязанностей
Пример программы адаптации
Процедура введения в должность
И т.д…..
Содержит 26 документов

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 16

Искомые документы открываются в формате Word с возможностью копирования и дальнейшего их

Искомые документы открываются в формате Word с возможностью копирования и дальнейшего их
редактирования с учетом особенностей Вашего предприятия.

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8 (056) 377 22 02

Слайд 17

г. Днепропетровск – 2008

Design: Yuriy Matiushkin

[email protected]
www.ir-sintez.com

8 (056) 785 84 55
8

г. Днепропетровск – 2008 Design: Yuriy Matiushkin info@ir-sintez.com www.ir-sintez.com 8 (056) 785
(056) 377 22 02
Имя файла: Консалтинговая-компания-«IR-Синтез».pptx
Количество просмотров: 86
Количество скачиваний: 0