Обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации

Содержание
Инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности, правил охраны труда, техники безопасности, санитарно-эпидемиологических правил и гигиенических нормативов
II. Нормативно-правовая база, регламентирующая организацию работы органов Пенсионного фонда Российской Федерации и социальной защиты населения
III. Общая характеристика системы органов социальной защиты
IV. Экспериментально-практическая работа. Приобретение необходимых знаний, умений и практического опыта работы по специальности в рамках освоения вида деятельности ВД 2. Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации
V. Обработка и систематизация полученного фактического материала

ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА ИНСТРУКТАЖА
ПО БЕЗОПАСНЫМ МЕТОДАМ РАБОТЫ,
ПРОМСАНИТАРИИ И ПРОТИВОПОЖАРНОЙ
БЕЗОПАСНОСТИ
I. Вводный инструктаж
Провел инженер по охране труда и технике
безопасности
______________________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ___________ Дата ______________20____г.
Инструктаж получил (а) и усвоил (а)
______________________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ___________ Дата ______________20____г.
II. Первичный инструктаж на рабочем месте
Переведен на ______________________________________________
(наименование участка, отдела и т.д.)
А. Инструктаж провел (а)
______________________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ___________ Дата ______________ 20 ___ г.
Б. Инструктаж получил (а) и усвоил (а)
______________________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ___________ Дата ______________ 20 ___ г.

Объект практики – место прохождения практики
ГУ- Главное Управление ПФР номер 10 по городу Москве и Московской области.
Юридический адрес: Тверской бульвар, дом 18, строение 1

Правила поведения обучающихся
в месте прохождения практики
и требования к внешнему виду
Права и обязанности обучающегося в месте прохождения практики ПФР:
1. своевременно прибывать на место прохождения практики;
2. подчиняться правилам распорядка организации, распоряжением руководителя организации, руководителей практики;
3. соблюдать трудовую дисциплину, соблюдать субординацию с работниками ПФР;
4. выполнять требования охраны труда и режима рабочего дня, действующее в данной организации;
5. полностью выполнять задания, предусмотренные программой производственной практики;
6. нести ответственность за выполняемую работу и её результаты;
7. полностью выполнять работу, которая дана за период прохождения практики;
8. Изучить и строго соблюдать правила охраны труда и техники безопасности на предприятии;
8. ежедневно записывать рабочий день практики и также сохранять коммерческую тайну.

Правила поведения обучающихся
в месте прохождения практики
и требования к внешнему виду
Также обучающийся должен пройти инструктаж по соблюдению правил противопожарной безопасности:
Не входить в кабинет в верхней одежде;
Не подключать свои устройство в розетки без разрешения руководителя практики;
Выполнять меры пожарной безопасности при пользовании электроприборами (компьютерами, кондиционерами, холодильниками, чайниками, и т.д)
Уметь пользоваться первичными средствами пожаротушения и при необходимости средствами защиты органов дыхания;
Нужно изучить план эвакуации при пожаре;
Соблюдать меры безопасности в здании ПФР;
Знать и соблюдать инструкцию;

Правила поведения обучающихся
в месте прохождения практики
и требования к внешнему виду
Санитарно- эпидемиологические правила и гигиенические правила:
Носить маски;
Соблюдать дистанцию 1,5 метра с сотрудниками ПФР;
Носить перчатки;
При входе в здание мерить температуру.
Требования к внешнему виду:
Соответствовать рабочей обстановке организации (деловой стиль одежды)
Соблюдать опрятность в одежде;
Воздержаться девушкам в ярком макияже;
Воздержаться от резких запахов духов.

Правила поведения обучающихся
в месте прохождения практики
и требования к внешнему виду
Пример надлежащего внешнего вида

Перечень функциональных обязанностей
в месте прохождения практики
Студенты обязаны:
Не разглашать и не использовать в собственных интересах или в интересах третьих лиц информацию, на которую распространяются требование конфиденциальности и которая доверена или иным образом известна в процессе работы;
Выполнять относящиеся требования приказов, инструкций, положений иных нормативных документов по защите информации, с которыми ознакомляют;
Слушать руководителя практики и выполнять работу которую он даёт;
Отрабатывать программу в другие сроки в случае болезни или других обстоятельств.

График работы и выходные

Пропускной режим и доступ к данным в организации
Пропускной режим в ПФР - сначала охранник измеряет температуру спрашивает в какой отдел вам нужно также он просит у вас справку что вы тут проходите практику после если вам нужна помощь объясняет как пройти или к кому обратиться.

Перечень нормативных правовых актов,
регламентирующих организацию работы
органов Пенсионного фонда Российской Федерации и социальной защиты населения

Кодекс профессиональной этики специалиста
органов и учреждений социальной защиты населения,
органов Пенсионного фонда Российской Федерации

Кодекс профессиональной этики специалиста
органов и учреждений социальной защиты населения,
органов Пенсионного фонда Российской Федерации
II. Основные принципы профессиональной этики работника системы ПФР
Деятельность системы ПФР СЗН и ее работников основывается на следующих принципах профессиональной этики:
законность;
приоритет прав и интересов граждан Российской Федерации: пенсионеров, получателей социальных пособий и застрахованных лиц; профессионализм;
независимость;
сохранность и прирост средств пенсионных накоплений граждан Российской Федерации;
добросовестность;

Кодекс профессиональной этики специалиста
органов и учреждений социальной защиты населения,
органов Пенсионного фонда Российской Федерации
конфиденциальность;
информирование;
эффективный внутренний контроль;
справедливость;
ответственность;
объективность;
доверие, уважение и доброжелательность к коллегам по работе.

Перечень нормативных правовых актов
в сфере противодействия коррупции,
регламентирующих деятельность органов
Пенсионного фонда РФ
и социальной защиты населения
Первый НПА - Конвенция от 27.01.1999 "Об уголовной ответственности за коррупцию«
Второй НПА - Федеральный закон Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции"
Третий НПА - Указ Президента Российской Федерации от 02.04.2013 N 309 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции"

Виды социальной защиты населения
Схема видов социальной защиты населения

Полномочия областных, краевых и территориальных органов социальной защиты населения
Краевая, областная администрация:
1) разрабатывает при участии районных и городских органов местного самоуправления программы социальной защиты населения края, области и организует их исполнение, создает на основе решения краевого, областного Совета за счет своих средств, добровольных взносов районов и городов, предприятий, учреждений, организаций и граждан краевой, областной фонд занятости населения и защиты от безработицы, другие краевые, областные фонды социальной защиты населения, руководит расходованием средств из этих фондов;

Полномочия областных, краевых и территориальных органов социальной защиты населения

Схема органов социальной защиты населения
Нарисовать схему органов социальной защиты населения

Схема взаимодействия общественных организаций с государственными органами власти, органами социальной защиты населения, органами Пенсионного фонда России
Нарисовать схему взаимодействия общественных организаций с государственными органами власти, органами социальной защиты населения, органами Пенсионного фонда России

Функции Министерства труда и социальной защиты РФ
в области социального обеспечения населения
Нарисовать схему функций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в области социального обеспечения населения

Правовые основы деятельности негосударственных пенсионных фондов Российской Федерации
1. НПА федерального уровня:
-
-
-
2. НПА регионального уровня:
-
-
-
3. НПА муниципального уровня:
-
-
-

Схема функций государственных внебюджетных фондов РФ
Нарисовать схему функций государственных внебюджетных фондов РФ

Особенности начисления социальной пенсии в России
Описать особенности начисления социальной пенсии в России

Особенности начисления пенсии по государственному пенсионному обеспечению в России
Описать особенности начисления пенсии по государственному пенсионному обеспечению в России

Схема пенсионного обеспечения в Российской Федерации
Нарисовать схему пенсионного обеспечения в Российской Федерации

Особенности начисления негосударственной пенсии
в Российской Федерации
Описать особенности начисления негосударственной пенсии в Российской Федерации

Статистика обращений граждан, нуждающихся в социальной поддержке и защите, * - используя информационно-компьютерные технологии

Проект ответа на письменные обращения граждан,
нуждающихся в социальной поддержке и защите

Перечень сведений о гражданине / работнике / служащем, которые должны собираться с целью выявления лиц, нуждающихся в социальной поддержке и защите
Описать сведения о гражданине/ работнике/ служащем, которые должны собираться с целью выявления лиц, нуждающихся в социальной поддержке и защите

Анализ судебной практики о признании незаконным решения
об отказе в назначении пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат

Алгоритм формирования пакета документов,
необходимых для поддержания базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат,
а также услуг и льгот в актуальном состоянии

Пакет документов, необходимых для поддержания базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии *- перечислить, а также прикрепить скан копии документов
…
…
…

Предложения и рекомендации на основе сравнения
с пройденным теоретическим материалом
по профессиональному модулю ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда РФ
Описать предложения и рекомендации на основе сравнения с пройденным по профессиональному модулю ПМ.02 Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации теоретическим материалом