Положение о проведении квалификационных испытаний в период аттестации педагогических работников государственных и муниципальн

Содержание

Слайд 2

ЦЕЛЬ:

определение соответствия уровня профессиональной компетентности аттестуемого работника занимаемой должности.

ЦЕЛЬ: определение соответствия уровня профессиональной компетентности аттестуемого работника занимаемой должности.

Слайд 3

Организационно-технологическое обеспечение

Государственное областное учреждение «Региональный центр оценки качества образования» (далее - РЦОКО).

Организационно-технологическое обеспечение Государственное областное учреждение «Региональный центр оценки качества образования» (далее - РЦОКО).

Слайд 4

В ходе квалификационных испытаний проверяются теоретические знания:

основ действующего законодательства в сфере образования

В ходе квалификационных испытаний проверяются теоретические знания: основ действующего законодательства в сфере
в пределах своей компетенции;
основ общетеоретических дисциплин в объеме, необходимом для решения педагогических, научно-методических задач;
методики преподавания предмета и воспитательной работы;
теории педагогики и педагогической психологии;
требований к программам, учебникам, средствам обучения и их дидактическим возможностям, оснащенности и оборудованию учебных помещений;
правил и норм охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты.

Слайд 5

Вопросы для проведения квалификационных испытаний

ТРИ РАЗДЕЛА:
нормативно-правовой,
психолого-педагогический,
методический.

Вопросы для проведения квалификационных испытаний ТРИ РАЗДЕЛА: нормативно-правовой, психолого-педагогический, методический.

Слайд 6

Информация:

Перечень теоретических вопросов размещаются на сайте Министерства образования и науки Мурманской

Информация: Перечень теоретических вопросов размещаются на сайте Министерства образования и науки Мурманской
области (далее – Министерство) в разделе «Нормативные акты Министерства», подраздел «Аттестация кадров».
Ответы на теоретические вопросы являются конфиденциальной информацией, ответственность за ее сохранность несут уполномоченные работники РЦОКО.
Информация о дате, месте и времени проведения квалификационного экзамена доводится до аттестуемых работников не позднее, чем за месяц до начала аттестации.

Слайд 7

Организация и проведение квалификационных испытаний

2.1. Квалификационные испытания проводятся в форме компьютерного тестирования.
2.2.

Организация и проведение квалификационных испытаний 2.1. Квалификационные испытания проводятся в форме компьютерного
 Содержание теоретических вопросов и практических заданий составляется с учетом типовой принадлежности образовательных учреждений, должностных обязанностей аттестуемых работников и действующих нормативных документов в сфере образования.
2.3. Квалификационные испытания проводятся в РЦОКО в соответствии с графиком квалификационных испытаний, утвержденным приказом Министерства.
2.4. Во время проведения квалификационных испытаний персональный компьютер предоставляется каждому аттестуемому работнику. Продолжительность квалификационных испытаний составляет не более 2 часов.
2.5. По решению аттестационной комиссии Министерства уполномоченные специалисты РЦОКО могут выезжать в муниципальные образования для проведения квалификационных испытаний в случае поступления в аттестационную комиссию письменных заявок руководителей органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования, а также при создании всех организационных условий для проведения квалификационных испытаний.

Слайд 8

Процесс квалификационных испытаний

Аттестуемый работник после проведения соответствующего инструктажа уполномоченными специалистами РЦОКО:
-

Процесс квалификационных испытаний Аттестуемый работник после проведения соответствующего инструктажа уполномоченными специалистами РЦОКО:
вводит в программу свои данные (при этом программа автоматически кодирует личные данные аттестуемого работника);
- отвечает на 30 теоретических вопросов, сгенерированных программой методом случайной выборки;
- выполняет 2 практических задания, сгенерированных программой методом случайной выборки.

Слайд 9

ОЦЕНКА

Оценивание результатов квалификационных испытаний производится специальной компьютерной программой по двухбальной шкале в

ОЦЕНКА Оценивание результатов квалификационных испытаний производится специальной компьютерной программой по двухбальной шкале
зависимости от числа правильных ответов и верно выполненных практических заданий.
Максимальная сумма баллов за правильные ответы на теоретические и выполненные практические задания составляет 32 балла.
Квалификационные испытания считаются пройденными при наличии не менее 70% правильных ответов на теоретические вопросы и практические задания от общего объема предложенных вопросов и заданий.
Имя файла: Положение-о-проведении-квалификационных-испытаний-в-период-аттестации-педагогических-работников-государственных-и-муниципальн.pptx
Количество просмотров: 92
Количество скачиваний: 0