Профессиональные И Жизненные планы

Цели и задачи:
Сформировать общее представление о способах овладения будущей профессией через составление схемы личного профессионального плана ;
Определить характер своих мотивов выбора профессии с помощью анкеты

Выбирая профессию,
выбираем образ жизни.
Мир профессий огромный. Найти свое
место в нем, обрести уверенность в себе, стать профессионалом – процесс длительный, требующий от человека:
адекватной оценки собственных возможностей;
знаний как о своих сильных сторонах, так и личностных затруднениях;
овладение культурой самопознания;
готовности к постоянному процессу обучения, повышения собственной профессиональной компетентности.

Жизненный план – это представление человека о желаемом образе жизни
( социальный, профессиональный, семейный статус) и путях его достижения

ПРАВИЛА ВЫБОРА ПРОФЕССИИ.
Выбирая профессию, необходимо:
Узнать, какие профессии и специальности нужны там, где вы проживаете.
Хорошенько подумать, чем бы вы хотели заниматься, что вас особенно привлекает.
Подробно изучить профессию; оценить возможность ее приобретения.
Сравнить полученные знания о профессии со своими данными, посоветоваться с родителями, учителями, если есть возможность, получить квалифицированную профконсультацию.
Выбрав для себя будущую профессию, быть настойчивым в стремлении овладеть ею.

Профессиональный план
Выбор профессии – сложный и ответственный шаг в жизни каждого человека. От продуманного выбора профессии во многом зависит будущая судьба. Правильно выбрать профессию – значит найти свое место в жизни.

Профессиональный план –обоснованное представление об избираемой области трудовой деятельности, о способах овладения будущей профессией и перспективах профессионального роста.

Схема личного профессионального плана:

При составлении профессионального плана следует определять главную цель: чем заниматься, кем быть; объективно проанализировать и оценить свои возможности.
Профессиональный план можно представить схематично в виде трех составляющих: «хочу», «могу», «надо»

Интересы и склонности в профессиональном выборе («ХОЧУ»).
Между интересами и склонностями много общего, но есть и свои различия. Как правило, интересы означают «ХОЧУ ЗНАТЬ», а склонности – «ХОЧУ ДЕЛАТЬ».

Возможности личности в профессиональной деятельности («МОГУ»)
Каждая профессия имеет специфические сложности, которые необходимо знать, усваивать и выполнять. Эти особенности называются требованиями, предъявляемыми профессией к человеку.
Если они совпадают с личными качествами человека, его индивидуально-психологическими особенностями и возможностями, то тогда говорят о профессиональной пригодности человека.

Спрос на рынке труда,
Возможности трудоустройства
НАДО

Анкета мотивов выбора профессии:
Подсчитайте количество плюсов в каждом столбце (А,Б,В) отдельно. Наибольшее количество плюсов означает:
В столбце А – преобладают мотивы выбора престижной профессии, ярко выражено стремление занять видное положение в обществе, реализовать свой высокий уровень притязаний;
В столбце Б – больше привлекает материальное благополучие, желание заработать;
В столбце В – стремление к творческой работе, интерес к новым технологиям, приобретению необходимых навыков и умений, которые требует избираемая профессия.

Вывод:
Профессиональные планы с различными вариантами решения жизненных проблем являются хорошей возможностью избежать стрессов от каких-либо неудач.
Важно научиться быть исследователем своей жизненной и профессиональной перспективы, изучать себя в различных жизненных ситуациях;
Успешно составленный профессиональный план – это фундамент будущей профессиональной деятельности человека, его карьеры.