Сбалансированная система показателей в Agile: KPI с человеческим лицом Вольфсон Борис

Слайд 2

Борис Вольфсон

Программист / тимлид
Руководитель отдела разработки (40 человек)
Руководитель департамента разработки / техдир

Борис Вольфсон Программист / тимлид Руководитель отдела разработки (40 человек) Руководитель департамента
(100 человек)
Коуч
Спикер

Слайд 3

Функции менеджмента

Функции менеджмента

Слайд 4

Менеджеры любят измерять

Менеджеры любят измерять

Слайд 7

Моя прелесть!

Моя прелесть!

Слайд 8

Где мои клиенты?

Где мои клиенты?

Слайд 9

Как найти баланс?

Как найти баланс?

Слайд 11

2002

Balanced Scorecard by 2002

2002 Balanced Scorecard by 2002

Слайд 12

Видение и стратегия

Финансы

Развитие и обучение

Клиенты

Процессы

Видение и стратегия Финансы Развитие и обучение Клиенты Процессы

Слайд 13

Финансы

Финансы

Слайд 14

Процессы

Процессы

Слайд 15

Обучение и развитие

Обучение и развитие

Слайд 16

Клиенты

Клиенты

Слайд 17

Стратегия и ССП

Стратегия и ССП

Слайд 18

Наказания на основе KPI?

Наказания на основе KPI?

Слайд 19

Факторы успеха внедрения ССП

Поддержка руководства
Поддержка сотрудников
Релевантные цели
Связь стратегии и KPI
Квалифицированные специалисты

Факторы успеха внедрения ССП Поддержка руководства Поддержка сотрудников Релевантные цели Связь стратегии и KPI Квалифицированные специалисты

Слайд 20

Вопросы?

Вопросы?
Имя файла: Сбалансированная-система-показателей-в-Agile:-KPI-с-человеческим-лицом-Вольфсон-Борис.pptx
Количество просмотров: 599
Количество скачиваний: 0