TEMPUS IV- ПЯТЫЙ КОНКУРС ЗАЯВОК Как подготовить конкурентоспособное проектное предложение Исполнительное агентство по образованию, а
Содержание
- 2. План презентации Часть I. Электронная заявка (eForm) и обязательные приложения к ней Часть II. Подготовка заявки,
- 3. I. Электронная заявка (eForm) и обязательные приложения к ней
- 4. Структура электронной заявки (eForm) (основная часть)
- 5. Эти приложения обязательны. Образцы имеются на сайте Агентства. Структура электронной заявки (eForm) (приложения)
- 6. ЧАСТЬ A - Идентификационные данные Заявителя и других участвующих в проекте организаций Партнер 1 (ЗАЯВИТЕЛЬ) A1
- 7. B1 Структура: Статус: Частная / Государственная Тип организации B2 Цели и задачи организации основная деятельность, относящаяся
- 8. ЧАСТЬ C. Описание проекта (резюме) C1 Временные рамки проекта C2 Спецификация задач (в произвольном виде, до1000
- 9. ЧАСТЬ D. Потенциал деятельности D1 Навыки и квалификация основного персонала, участвующего в проекте - номер организации
- 10. ЧАСТЬ E. Внедрение проекта / Критерии выделения E1 Обоснование проекта – Релевантность (анализ потребностей, направленность на
- 11. ЧАСТЬ F. План работ по группам (WP) (1) F1 Идентификация: № WP - тип: Начало –
- 12. ЧАСТЬ F. План работ по группам (WP) (2) F3 Вовлеченные партнеры по консорциуму: Ведущий партнер Другие
- 13. Особенности электронной заявки (eForm) Электронная форма заявки может быть подана только через Интернет Не требуется вашего
- 14. eForm – технические требования Для заполнения формы на вашем компьютере должна быть установлена программа Adobe Acrobat
- 15. Практические рекомендации До начала заполнения формы прочитайте руководство «eForm User Guide» Убедитесь, что у вас есть
- 16. План работы и бюджет : - Таблица плана работы (Excel Лист 1) Соответствует представленным в eForm
- 17. 2. Логико-структурная матрица (ЛСМ): Ознакомьтесь с литературой по ЛСМ Убедитесь, что записи совместимы с предыдущими разделами
- 18. Необходимые приложения к eForm Декларация (Declaration of Honour): Должна быть подписана лицом, имеющим полномочия для
- 19. II. Подготовка заявки в соответствии с требованиями конкурса
- 20. Источники для руководства Инструкции для заявителей (заполнение заявления и обязательных документов) Правила и пояснения по содержанию
- 21. Процесс отбора базируется на оценке заявок по 4 группам критериев: Критерии правомочности Критерии исключения Критерии отбора
- 22. Критерий правомочности Большей частью критерии правомочности (см. Раздел 5 и 14 Запроса предложений) сосредоточены в e-form;
- 23. Основные причины отказа по формальным критериям, 2011 Из 525 поданных проектов, 48 были отвергнуты по причине
- 24. Критерии исключения Учреждение заявителя не находится ни в одной из ситуаций, упомянутых в Статьях 93 и
- 25. Критерии отбора Заявитель обладает эксплуатационным и финансовым* потенциалом для реализации проекта Основание: ДЕКЛАРАЦИЯ «DECLARATION OF HONOUR»,
- 26. Критерии выделения гранта В Запросе определены пять критериев выделения гранта Релевантность (25%) Хорошее качество партнерства (20%)
- 27. Соответствие национальным/региональным приоритетам. Определенность в отношении ключевых проблем и потребностей конкретной страны-партнера (партнеров) и потенциально заинтересованных.
- 28. Партнерство должно обладать всеми навыками, опытом и знаниями, необходимыми для удовлетворения потребностей учреждений или систем высшего
- 29. (3) Качество содержания проекта и методологии Описание проекта в целом, включая: Учебное содержание и педагогический подход;
- 30. Как информация/результаты проекта будут становиться доступными для групп, непосредственно не вовлеченных Насколько ожидаемые результаты будут устойчивы
- 31. (5) Бюджет и эффективность затрат Реализуйте мероприятия проекта и достигайте ожидаемых результатов и целей максимально экономичным
- 32. Группы работ (WP), результаты и деятельность Обеспечьте логическую структуру мероприятий, сгруппированных в группах работ, увязанных с
- 33. Выбирайте язык, наиболее удобный для всех партнеров проекта Объясняйте понятия и идеи (избегая сокращений, акронимов) Будьте
- 34. Помните, что оценке подлежит только имеющаяся в заявке информация Не надейтесь, что эксперт знаком с предшествующими
- 35. С чего начать… Внимательно прочитайте Руководство по подаче заявки, особенно обратите внимание на различия между 4-м
- 36. Как можно раньше Устанавливать реалистические временные рамки для подготовки проекта (включая получение Мандатов от партнеров) Получать
- 37. К координатору Офиса Программы Tempus в стране-партнере (NTO) В Национальный контактный пункт в стране ЕС (NCP)
- 39. Скачать презентацию




































Инвожолы 30
Управление продажами. Роль маркетинга. Механизм формирования прибыли предприятия
FPrint – 55KФискальный регистратор нового поколения
Структура саморазвивающейся образовательной экосистемы
Планируй свое будущее
Опыт проведения православного фестиваля детского художественного творчества Светлая Пасха
Развитие силы и силовой выносливости
Презентация на тему Делимость чисел
Развитие культуры в муниципальном районе Куюргазинский район
Опора и движение животных
Огляд навчальних програм бібліотекарів програми “Biblionet”, Румунія
Проект CRM
Бобры-речные жители, весёлые строители
Таинственная страна Технология
Подобно как бы кто, отходя в путь и оставляя дом свой, дал слугам своим власть и каждому свое дело Марка (13:34)
Использование местных сырьевых ресурсов в сельскохозяйственном производстве ИННОВАЦИОННЫЙ ПРОЕКТ Комплекс получения энергии из
Теперь, когда мы научились Теперь, когда мы научились летать по воздуху, как птицы, плавать под водой, как рыбы, нам не хватает то
Энергосбережение
Критерии эффективности в event-маркетинге
Презентация на тему Три поросенка
Подвеска Капля Техника бисероплетение
Простые Механизмы Работу выполнил Климентьев Иван 9А класс
Научно-исследовательская работа кафедры менеджмента ИЭФ ТПУза 2011 год
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ НА 2004-2009 ГОДЫ
Сестринская помощь при новообразованиях
What language do dolphins speak?
План закрепления улиц, дорог и других территорий за предприятиями, организациями и учреждениями города Сосногорска
КУЛЬТУРА ЯДЕРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ