Труд с точки зрения закона

Труд с точки зрения закона
.
.
«Труд не есть добродетель, но необходимое условие добродетельной жизни.»
(Л.Толстой)

Право на труд
Трудовой договор
Право на отдых и социальное обеспечение
Особенности правового регулирования труда несовершеннолетних.
План урока:

« Лентяй да шалопай – два родных брата.»
« Хочешь есть калачи – не лежи на печи»
«Труд человека кормит, а лень портит»

ТРУД – это использование времени, энергии и способностей людей для производства и распределения товаров и услуг

Нужно ли подросткам трудиться и зарабатывать деньги ?

Право на труд –важнейшее и неотъемлемое право
Свободно выбирать работу
Иметь справедливые и благоприятные условия труда
Защиту от безработицы

Право на труд –важнейшее и неотъемлемое право

Трудовой кодекс РФ
Основной свод законов, регулирующий трудовую деятельность в нашей стране

Трудовой договор
Рабочий лист 1
Трудовой договор
Дать определение понятия «Трудовой договор»
Какие пункты предусмотрены?
С какого возраста закон разрешает трудоустройство по общему правилу?
Что необходимо для заключения трудового договора с учащимися с 14 лет?
В каких случаях трудовой договор может быть расторгнут?

Рабочий лист 2
Право на отдых и социальное обеспечение
Что говорится в Конституции РФ об отдыхе? Приложение 1 Статья 37 п.5
Почему право на отдых рассматривается там же, где и право на труд?
Какова продолжительность рабочей недели в РФ?
Что включает в себя время отдыха?
Какова минимальная продолжительность ежегодного отпуска?
Какие праздничные дни предусмотрены законом РФ?
Что такое пенсия? Каков пенсионный возраст в РФ?
Кому еще положены социальные выплаты?
Сделайте возможные выводы.
Право на отдых и социальное обеспечение

Правовое регулирование труда несовершеннолетних
Рабочий лист 3
Правовое регулирование труда несовершеннолетних
Кто по закону считается несовершеннолетним?
Как государство заботится об их здоровье?
Какова продолжительность рабочего дня несовершеннолетних?
К каким работам не привлекаются несовершеннолетние?
Какие льготы предусмотрены в ежегодном отпуске?
Каков порядок их увольнения?
Сделайте возможные выводы об особенностях регулирования труда несовершеннолетних

Подведем итоги:
Труд людей, занятых в общественном производстве, в совре­менной России регулируется Конституцией РФ, а также другими законами и подзаконными актами. Важным законом является Трудовой кодекс РФ.
2. Законами установлены правила приема на работу, заключении трудового договора и его расторжения, продолжительность труда и отдыха.
3. Труд несовершеннолетних охраняется законами. Им предоставляются льготные условия трудовой деятельности.

«Труд не есть добродетель, но необходимое условие добродетельной жизни.»
(Л.Толстой)