и работодателя, в то же время тесно взаимодействующая с другими отраслями права(конституционным, административным и др.)
Трудовые отношения – отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам трудового внутреннего распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Трудовые договоры работников школьной столовой (типовой, повара, кухонного рабочего , буфетчика, диетсестры, зав.производством, бухгалтера-калькулятора);
Должностные инструкции работников школьной столовой.
5.Нормативно-правовое обеспечение профессиональной деятельности работников школьной столовой: