Презентации, доклады, проекты без категории

Сурдопсихология
Сурдопсихология
Содержание 1. Виды методов 2. Наблюдение 3. Эксперимент 4. Виды эксперимента 5. Анализ продуктов деятельности 6. Метод тестов 7. Анкетирование и беседа 8. Метод сбора данных 9. Вывод 10. Литература Виды методов Методы сурдопсихологии могут быть сгруппированы по Следующим принципам: 1. По основанию уровня научного познания выделяют теоретические и эмпирические методы. Методы теоретического познания: профессиографическое описание, моделирование, аксиоматизация, экстраполяции и др. Эмпирические методы — это наблюдение, беседа, эксперимент (лабораторный, полевой, естественный, формирующий или обучающий), психодиагностические методы (тесты стандартизированные и проективные, анкетирование, социометрия, интервью). В сурдопедагогике используются преимущественно эмпирические методы
Продолжить чтение
Тайна моего имени Настя
Тайна моего имени Настя
Что имя – звук, оброненный случайно, В котором нет ни смысла, ни значенья? Конечно нет! И в именах есть тайны! И таинство есть имянареченья! И вот мы сами, силами своими Осознаем в начале века: Не человек себе находит имя, А имя выбирает человека! Задачи проекта: 1)Узнать происхождение и распространение имени «Анастасия»; 2) Ознакомиться с легендами происхождения имени «Анастасия»; 3) Ознакомиться с характеристикой имени «Анастасия» ; 4) Узнать тайну имени «Анастасия» и его влиянием на характер; 5)Изучить влияние имени на увлечения, выбор профессии и успехи в делах; 6)Узнать, какие известные люди носят имя «Анастасия»; 7)Именины. Что это такое и когда именины у Анастасии; 8) Какие формы моего имени существуют? 9) Узнать, есть ли еще в мире «Анастасии» и как пишется мое имя на разных языках; 10) подобрать занимательный материал, в котором упоминается моё имя (стихи, пословицы, скороговорки, ребусы и т.п.);
Продолжить чтение
Исследования лексики в диахроническом аспекте
Исследования лексики в диахроническом аспекте
ИСТОРИЗМЫ И АРХАИЗМЫ Устаревшие слова (obsolete words) – это слова, бывшие некогда в употреблении, но в современном языке утратившие широкую употребительность по тем или иным причинам, однако они сохраняются в пассивном словаре и понятны носителям языка. Слова становятся устаревшими или потому, что сами понятия, выражавшиеся данными словами, уходят из жизни людей в связи с развитием общества, науки, культуры, техники, и слово становится ненужным для повседневного общения, или вследствие того, что данное слово по тем или иным причинам заменяется другим словом, которое входит во всеобщее употребление. Соответственно выделяются две группы устаревших слов: историзмы; архаизмы. АРХАИЗМЫ это устаревшие слова, называющие существующие реалии, но вытесненные по каким-либо причинам из активного употребления синонимичными лексическими единицами. Архаизмы являются стилистическими синонимами к словам общеупотребительным. Они используются в литературе, особенно в поэзии, как стилистический прием для придания торжественности и приподнятости речи или для создания реализма при изображении старины. Отчасти они используются в документах официально-канцелярского характера. Архаизмы не употребляются в обычной разговорной речи. Различаются следующие типы архаизмов: лексические; словообразовательные; семантические; грамматические.
Продолжить чтение
Построение типовых организационно-функциональных структур производственных подразделений филиалов ПАО ФСК ЕЭС - ПМЭС
Построение типовых организационно-функциональных структур производственных подразделений филиалов ПАО ФСК ЕЭС - ПМЭС
Предложения по построению типовых организационных структур производственных единиц ПМЭС Централизовать управление по направлениям деятельности ЛЭП, РЗА, МиТ, ИСиСС и МО на уровне ПМЭС, а ПС на уровне ГПС Перейти на типовую организационную структуру управления эксплуатацией и ТОиР подстанций - ГПС В состав типовой ГПС предлагается включать от 3 до 6 ПС, объединенных одним ремонтным участком. Допустимо прямое подчинение ПС Главному инженеру в виде исключения Актуализировать организационно-распорядительную документацию и НСИ Предлагается унифицировать штатное расписание и справочники СП и должностей для приведения в соответствие типовой организационно-функциональной структуре Отказаться от РЭС как организационного уровня управления Из 20 ПМЭС с 63 РЭС предлагается оставить в виде исключения 7 РЭС в 3 ПМЭС Содержание
Продолжить чтение