Презентации, доклады, проекты без категории

Физико-химическая сущность процесса вспучивания
Физико-химическая сущность процесса вспучивания
Сущность процесса получения керамзита заключается в ускоренном нагревании глинистых пород до пиропластического состояния (до размягчения) с одновременным образованием и выделением в обжигаемом материале газообразных продуктов, способных произвести вспучивание. При нагреве глинистых пород происходят следующие процессы: удаление свободной и физически связанной воды (100-150°), химически связанной воды (300-800°); диссоциация карбонатов с выделением свободной CO2 (600-950°); диссоциация сульфатов и сульфидов с выделением SO2 (550-1000°); выгорание углерода (900-1000°); восстановление окислов железа с высвобождением газообразных продуктов (выше 1000°); разложение глинистых минералов (700-900°); разложение минералов магматических пород с выделением конституционной воды (400-800°); одновременно происходит размягчение материала и появление жидкой фазы (эвтектических расплавов) и др. При медленном нагревании глинистой породы, даже с хорошей вспучиваемостью, не происходит ни вспучивания ее, ни образования мелкопористой структуры, характерной для керамзита. В этом случае образуется пористый черепок. Масса не вспучивалась в результате преждевременного удаления газообразных продуктов - до приобретения ею оптимальной вязкости.
Продолжить чтение
законы работ. Сонькин
законы работ. Сонькин
Учеба — это труд Facile dictu, dificile factu сказать легко, сделать трудно (лат.) Старинная русская пословица гласит: «Без труда не вынешь и рыбку из пруда». Действительно, любое, даже совсем простое дело можно совершить, лишь приложив усилия. Между тем учеба — дело отнюдь не простое. Мало того, что должен напрягаться мозг, «переваривающий» все новую информацию, все функции организма ученика приходят в состояние напряжения. Виды нагрузок Кроме собственно умственной нагрузки, ребенок выполняет немалую физическую: долго сидит на уроке и за домашними заданиями в одной и той же позе (статическая нагрузка на позвоночник и мышцы спины), учится писать и рисовать (нагрузка на мышцы, управляющие движениями руки и пальцев), таскает за собой непомерный груз учебников и тетрадок в ранце или портфеле (силовая нагрузка, приводящая к неравномерной активации сразу многих мышц)...
Продолжить чтение
инфа
инфа
Автоматизированное рабочее место (АРМ) можно определить как совокупность информационно-программно-технических ресурсов, обеспечивающую конечному пользователю обработку данных и автоматизацию управленческих функций в конкретной предметной области. В основу конструирования АРМ положены следующие основные принципы: 1. Максимальная ориентация на конечного пользователя, достигаемая созданием инструментальных средств адаптации АРМ к уровню подготовки пользователя, возможностей его обучения и самообучения. 2. Формализация профессиональных знаний, то есть возможность предоставления с помощью АРМ самостоятельно автоматизировать новые функции и решать новые задачи в процессе накопления опыта работы с системой. 3. Проблемная ориентация АРМ на решение определенного класса задач, объединенных общей технологией обработки информации, единством режимов работы и эксплуатации, что характерно для специалистов экономических служб. 4. Модульность построения, обеспечивающая сопряжение АРМ с другими элементами системы обработки информации, а также модификацию и наращивание возможностей АРМ без прерывания его функционирования. 5. Эргономичность, то есть создание для пользователя комфортных условий труда и дружественного интерфейса общения с системой.
Продолжить чтение
Система оплаты труда сотрудников самовывозов и пунктов выдачи
Система оплаты труда сотрудников самовывозов и пунктов выдачи
ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА Правильный учет операций возможен только в том случае, если сотрудник работает под своей учетной записью Заработная плата рассчитывается на основании данных (согласно грейду, см. приложение) и состоит из двух частей: 1. Оплата за каждую отработанную смену 2. Общее количество ШК СМЕНА считается: Сотрудникам Департамента управления Региональной сети У сотрудника есть операции по ШК СТОИМОСТЬ СМЕНЫ рассчитывается на каждый день исходя из: Фиксированная часть согласно грейду делится на количество дней в месяце Процент от выручки ПВЗ и процент от курьерской выручки согласно грейду (расчет смены ведется ежедневно) 3. К пункту 1. и 2. прибавляется премирование/депремирование, которое рассчитывается исходя из: «часы отклонения» - это установленная норма(см. приложение) минус средний срок разбора коробок (средний срок разбора считается исходя из времени прибытия коробки на пвз и до момента раскладки ШК на полку) «сумму поступлений товара на ПВЗ» - это сумма поступившего товара на пвз на дату расчета, (датой поступления товара на ПВЗ считается если эта дата с 21-00 до 8-00 то считается 8-00, если с 8-00 до 21-00, то текущая дата «коэффициент премии/депремирования» - (см. приложение) Формула расчета: «часы отклонения» * («сумму поступлений товара на ПВЗ» (за сутки) / 24) * «коэффициент премии/депремирования» 4. Депремирование за жалобы на очереди равно количество жалоб умноженное на тариф (см. приложение) и вычитается из стоимости смены. 5. Стоимость смены делится на количество сотрудников работавших в одну смену на пвз. Расчет ведется ежедневно. Ограничений по стоимости за смену нет
Продолжить чтение