Презентации, проекты, доклады в PowerPoint на любую тему

Единая государственная система предупреждения и ликвидации ЧС (РСЧС)
Единая государственная система предупреждения и ликвидации ЧС (РСЧС)
Предупреждение и ликвидация ЧС, организация защиты населения и территорий от ЧС всегда занимали ведущее место в политике любого государства. Единая государственная система предупреждения и ликвидации ЧС (РСЧС) объединяет органы управления, силы и средства федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов РФ, органов местного самоуправления, организаций, в полномочия которых входит решение вопросов по защите населения и территорий от ЧС. Единая система состоит из функциональных и территориальных подсистем, действует на федеральном, межрегиональном, региональном. муниципальном и объектовом уровнях. Территориальные подсистемы РСЧС создаются в субъектах РФ для предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций в пределах их территорий и состоят из звеньев, соответствующих административному территориальному делению этих территорий. Основные задачи РСЧС: Разработка и реализация законов и других важных документов, регулирующих вопросы защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций; Осуществление целевых и научно-технических программ, направленных на предупреждение ЧС и повышение устойчивости функционирования предприятий, учреждений и организаций в ЧС; Обеспечение готовности к действиям органов управления, сил и средств, предназначенных для предупреждения и ликвидации ЧС; Сбор, обработка, обмен и выдача информации в области защиты населения и территорий от ЧС; Подготовка населения к действиям при ЧС; Прогнозирование и оценка социально-экономических последствий ЧС; Создание резервов финансовых и материальных ресурсов для ликвидации ЧС; Осуществление государственной экспертизы, надзора и контроля в сфере защиты населения и территорий от ЧС; Ликвидация ЧС; Осуществление мероприятий по социальной защите населения, пострадавшего от ЧС, проведение гуманитарных акций; Реализация прав и обязанностей граждан в области защиты от ЧС; Международное сотрудничество в области защиты населения и территорий от ЧС.
Продолжить чтение
Система управления персоналом: приемы, методы, технологии, процедуры работы с кадрами
Система управления персоналом: приемы, методы, технологии, процедуры работы с кадрами
Вопросы вебинара: Организационное проектирование системы управления персоналом. Цели и функции системы управления персоналом. 3. Организационная структура системы управления персоналом. 4. Кадровое и делопроизводственное обеспечение системы управления персоналом. Информационное и техническое обеспечение системы управления персоналом. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом. Организационное проектирование системы управления персоналом Организационное проектирование системы управления персоналом — процесс разработки проектов организации систем управления персоналом организаций. Проектирование системы управления персоналом нельзя отделить от проектирования системы управления организацией, так как первая включает не только функциональные подразделения, занимающиеся работой с персоналом, но и всех линейных руководителей — от директора до бригадира, а также руководителей функциональных подразделений, выполняющих функции научно-технического, производственного, экономического руководства, управления внешними хозяйственными связями и персоналом. Одним словом, система управления персоналом является стержневой основой системы управления организацией.
Продолжить чтение