Содержание
- 2. Понятие конфликта КОНФЛИКТ – это такая характеристика взаимодействия, в которой не могущие сосуществовать в неизменном виде
- 3. Конструктивная (созидающая)
- 4. Деструктивная (разрушающая)
- 5. Структура конфликта Л. А. Петровская, 1977 г. стороны (участники) конфликта условия протекания конфликта образы конфликтной ситуации
- 6. Стили конфликтного взаимодействия Соперничество -стремление добиться собственных интересов в ущерб другому
- 7. Приспособление – принесение в жертву собственных интересов ради другого.
- 8. Избегание (уход) – отсутствие стремления к кооперации с оппонентом и отсутствие тенденции к достижению собственных целей.
- 9. Компромисс – соглашение на основе взаимных уступок; предложение варианта, снимающего возникшее напряжение.
- 10. Сотрудничество – участники ситуации приходят к альтернативе, полностью удовлетворяющей интересы всех сторон
- 11. Разрешение конфликта: интегративные решения УВЕЛИЧЕНИЕ РАЗМЕРОВ ПИРОГА увеличение доступных ресурсов
- 12. 2. НЕСПЕЦИФИЧЕСКАЯ КОМПЕНСАЦИЯ Одна сторона получает то, что она хочет, а другой стороне платят некоей монетой,
- 13. 3. ВЗАИМНЫЕ УСЛУГИ Каждая сторона соглашается уступить в том, что не очень важно для нее, но
- 14. 4. СНИЖЕНИЕ ИЗДЕРЖЕК Одна из сторон получает то, что хочет, а издержки, которые при этом терпит
- 16. Скачать презентацию