Психологический климат и эффективность деятельности

Взаимосвязь между эффективностью организации и ее психологическим климатом — актуальная проблема для руководителей. Поэтому так важно знание главных составляющих психологического климата организации. Благоприятный психологический климат — это итог систематической работы и мероприятий руководителей, менеджеров, психологов и всех сотрудников организации.

КОМПОНЕНТЫ АТМОСФЕРЫ В ГРУППЕ

УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ КАЖДОГО ИЗ СОТРУДНИКОВ РАБОТОЙ

СОВМЕСТИМОСТЬ И СРАБОТАННОСТЬ ЧЛЕНОВ КОЛЛЕКТИВА

СПЛОЧЕННОСТЬ

ОСОБЕННОСТИ КОММУНИКАЦИЙ