Цель, Процесс, Результат

Цель должности
Качественное управление и обеспечение безперебойной работы всех ТТ. Уменьшение потерь увеличение прибыли компании.

Показатели эффективности работы лидера

Показатели эффективности работы вашей команды

Цель лидера на 2022г.
1.Развитие своего региона.
2.Отстройка от конкурентов
Критерии:
Выполнение планов,открытие новых ТТ,изменение локации убыточных ТТ
Мониторинг конкурентов(предосталение данных мониторинга в отдел управлени ассортиментом и контроль снижение цены у нас)
Обученный персонал

Задачи лидера на 2022г.
Задачи к целям:
Выполнение плановых показателей 95-100%
Выявления отклонений выполнения планов.анализ внешних и внутренних факторов влияющи на выполнение плана.
Открытие новых ТТ
Позиционирование по сервису
Позиционирование по цене(еженедельный мониторин конкурентов,быстрое реакция на цены и акции конкурентов,знание рынка)
Критерии успешности
1)Выполнение планов,ежемесячный прирост на 5%. Анализ факторов отклонений и разработка мероприятий по выполнению плана.
2)ТТ открыты и успешно выполняют плановые показатели.
3) При посещении проверять наличие товарного остатка путем сверки, а так же наличие товара на полках.Контроль сервисного диолога, анализ мониторингов.

Цель команды на 2022г.
Выполнение и перевыполнение плановых показателей.Сокрощение потерь.Лучший сервис
Мониторинг конкурентов по запросу УГМ.Незамедлительно сообщать УГМ об открытии конкурентов(локация,цена,акции)
Критерии успешности:
Планы выполнены на 100%.Потери близкие к «0».Довольный покупатель ,нет неготивных отзывов.
Цены ниже чем у конкурентов,знание рынка.

Задачи команды на 2022г.
На полках представлена вся ассортиментная матрица,инф.покупателей о новинках и акциях.Увеличение ср.чека за счет доп.продаж.Проговаривание сервисного диалога.Ежедневный и качественный пересчет товара по графику сверок.
Фотоотчет цен конкурентов по требованию УГМ и предоставление его в отдел управление ассортиментом.
критерии успешности:
Есть движение товара по всем СКЮ,ср.чек увеличен на 5%,недостачи близки к «0»Давольный покупатель.
Цены ниже или аналогичные по отношению к конкуренту.

План лидера
по достижению цели на 2022г.

План команды
по достижению целей на 2022г.

Результаты работы лидера
.

Результаты работы команды
.