Презентации, доклады, проекты без категории

Основы контрактной системы в сфере закупок. Тема 1
Основы контрактной системы в сфере закупок. Тема 1
ОСНОВЫ КОНТРАКТНОЙ СИСТЕМЫ В СФЕРЕ ЗАКУПОК Цели, задачи и принципы контрактной системы. Участники контрактной системы, их права и обязанности Контрактная служба. Контрактные управляющие. Комиссия по осуществлению закупок Информационное обеспечение контрактной системы в сфере закупок. Порядок организации электронного документооборота Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд - совокупность участников контрактной системы в сфере закупок и осуществляемых ими, в т.ч. с использованием ЕИС в сфере закупок (за исключением случаев, если использование такой ЕИС не предусмотрено Федеральным законом 44-ФЗ), в соответствии с законодательством РФ и иными нормативными правовыми актами о контрактной системе в сфере закупок действий, направленных на обеспечение государственных и муниципальных нужд. Задачи и принципы контрактной системы. Участники контрактной системы, их права и обязанности
Продолжить чтение
Разработка мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте слесаря по ремонту подвижного состава
Разработка мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте слесаря по ремонту подвижного состава
Введение. Развитие человеческой цивилизации неразрывно связано с развитием процессов создания материальных благ, т.е. с материальным производством. В ХХ в. в результате научно- технической революции во всех отраслях производства шел быстрый процесс создания новых видов техники и технологии. Развитие технологий зачастую шло по пути повышения характеристик и показателей технологических процессов: скоростей перемещения материальных тел, уровня давления веществ, массы перемещаемых тел, применения сверхнизких и сверхвысоких температур. Научно- технический прогресс породил в системе взаимодействия « человек - машина» неизвестные ранее или недостаточно изученные опасные и вредные производственные факторы. Воздействие вредных факторов на человека сопровождается ухудшением здоровья, возникновением профессиональных заболеваний, а иногда и сокращением продолжительности жизни [1]. Обеспечение безопасных условий труда на производстве является одной из важнейших задач в настоящее время, поэтому тема  данной курсовой работы является весьма актуальной. Условия труда в основном подразумевают собой производственную среду, в которой протекает жизненный цикл человека в период работы. От их состояния в прямой взаимосвязи находится уровень трудоспособности лица, результат его работы, состояние здоровья, отношение к труду. Усовершенствование условий труда оказывает большое влияние на увеличение его производительности. Тенденция смещения в худшую сторону условий работы на предприятии еще до реформирования экономики в направлении развития рыночных взаимоотношений, за минувшие года достигла критической точки. В соответствии с данным общегосударственной статистики приблизительно 22% сотрудников индустрии заняты в работников зонах, требование работы в которых далеко не соответствуют санитарно-гигиеническим нормам. Из общего количества занятых в индустрии на работах с тяжелыми и вредными условиями труда 35,7 % составляют представительницы слабого пола, и это при том, что законодательством РФ запрещено использовать труд женщин на вредных для здоровья и тяжелых работах. В связи с этими проблемами является актуальным выявление и анализ вредных и опасных факторов, а также подготовка мероприятий для обеспечения комфортного и безопасного труда. Целью моей курсовой работы является разработка мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте слесаря по ремонту подвижного состава. Для достижения цели необходимо выполнить ряд задач: · Изучить специфику работы слесаря по ремонту подвижного состава в зависимости от разряда; · Проанализировать вредные и опасные факторы на рабочем месте; · разработать мероприятия по улучшению условий труда и повышению уровня безопасности. 2. Организация рабочего места слесаря по ремонту подвижного состава. Рабочим местом называется определенный участок производственной площади, цеха, участка, мастерской, закрепленный за данным рабочим (или бригадой рабочих), предназначенный для выполнения определенной работы и оснащенный в соответствии с характером этой работы оборудованием, приспособлениями, инструментами и материалами. Организация рабочего места является важнейшим звеном организации труда. Правильные выбор и размещение оборудования, инструментов и материалов на рабочем месте создают наиболее благоприятные условия работы. Под рациональной организацией рабочего места понимают такую организацию рабочего места, при которой при наименьшей затрате сил и средств труда обеспечиваются безопасные условия работы, достигается наивысшая производительность и высокое качество продукции. Рабочее место слесаря по ремонту подвижного состава организуется в зависимости от содержания производственного задания и типа производства (единичное, серийное, массовое).
Продолжить чтение
Типы автоматических систем регулирования экономичности горения в топке котла
Типы автоматических систем регулирования экономичности горения в топке котла
Аннотация В работе рассмотрены следующие вопросы: Обоснование актуальности выбранной темы Общая информация об экстремальных системах регулирования (ЭСР) Обоснование применения сигнала по тепловосприятию топочных экранов для оценки тепловыделения в топке барабанного парового котла Разработка ЭСР экономичности процесса горения Классификация существующих ЭСР и описание алгоритмов их функционирования Анализ шаговой ЭСР, реагирующие на знак приращений выхода у, а также исследование ее функционирования при 3-х вариантах выхода на экстремум и дрейфе статической характеристики Сравнительный анализ двух видов ЭСР экономичности процесса горении (в качестве системы шагового типа, взят ее частный улучшенный вариант ЭСР по «второй разности» и система шагового типа «по приращению»). Обоснование актуальности выбранной темы Целью энергетической политики России до 2030 является максимально эффективное использование природных энергетических ресурсов и потенциала энергетического сектора для устойчивого роста экономики, повышения качества жизни населения страны и содействия укреплению ее внешнеэкономических позиций. К числу основных составляющих государственной энергетической политики относятся: недропользование и управление государственным фондом недр; развитие внутренних энергетических рынков; формирование рационального топливно-энергетического баланса; региональная энергетическая политика; инновационная и научно-техническая политика в энергетике; социальная политика в энергетике; внешняя энергетическая политика.
Продолжить чтение