Слайд 2
История термина
«социальная сеть»
Появился в работе Джеймса Барнса «Классы и собрания в
норвежском островном приходе» в 1954 году.
Метафора “социальной ткани” или “паутины отношений” использовалась социальными философами 19 и 20 вв.
Это социальная структура (мат. – граф), состоящая из группы узлов, которыми являются социальные объекты (люди и организации), и связей между ними (социальных взаимоотношений)
Слайд 3Что такое социальная сеть?
интерактивный многопользовательский веб-сайт, контент которого наполняется самими участниками сети.
Сайт представляет собой автоматизированную социальную среду, позволяющую общаться группе пользователей, объединенных общим интересом.
Слайд 4Самые распространённые
соц. Сети
Слайд 6Классификация социальных сетей
Социальные сети в свободном доступе:
Не специализированные сети
Сугубо профессиональные сообщества практиков
Социальные
сети в корпоративном формате:
Сети в свободном доступе
Не специализированные (сеть «общего профиля»)
Слайд 9Откуда взялись соц. Сети?
Существуют с 1995 года
Facebook был запущен в 2004 г
VKontakte
– в 2006 г
Слайд 10Возможности социальной сети
Возможность создания индивидуального профиля
Возможность общения с другими участниками соц. Сети
Возможность
обмена контентом – фото, музыка, фильмы
Слайд 12Чем могут быть полезны социальные сети?
Быстрое общение с друзьями и знакомыми
Возможность заводить
социальные связи на больших расстояниях
Быстрый обмен контентом, быстрый доступ к актуальной информации о «контактах»
Возможность создания «микросоциумов»
Слайд 13Опасности в соц. Сетях
Лёгкая доступность личной информации
Смазывание границ реальности
Замена реальных социальных отношений
виртуальными
Недостоверность информации
Отсутствие реальных эмоций – как следствие смазывание эмоциональных реакций, их притупление и стандартизация
Сложность контроля опасных социальных связей
Слайд 14Перспективы развития социальных сетей – как интернет бизнес
Интерес крупных компаний к созданию
собственной корпоративной социальной сети.
Разработка систем быстрого оповещения сотрудников, контроля выполнения заданий, возможность аудио или видеообращения для каждого сотрудника.
Возможность использования сети для множества филиалов по всей стране или за рубежом, а также по городу.