Востребованность ИТ-специалистов в Воронежской области

IT-профессии
1.Специалист по большим данным (аналитик данных)
Для этой профессии существует профстандарт.Содержание профессиональной деятельности: создание и использование информационных технологий нового поколения, предназначенных для экономически эффективного извлечения полезной информации из больших объемов разнообразных данных путем высокой скорости их сбора, обработки и анализа (технологий больших данных) для обеспечения информационно-аналитической деятельности, поддержки принятия решений, а также создания инновационных продуктов и услуг в целях повышения эффективности управления и конкурентоспособности организаций.

2.DevOps-инженер
Именно под таким названием (DevOps - Development and Operations) эта профессия фигурирует в профессиональной русскоязычной литературе.
Эта профессия находится на стыке разработки и поддержки информационных систем: например, в обязанности инженера входит автоматическое развёртывание серверов. Она стала востребована, потому что разработчики программного обеспечения не считают эти задачи своими, а специалисты по техподдержке, в свою очередь, не умеют или не хотят за них браться. Это связано с тем, что специальность требует понимания специфических задач, которые возникают в процессе разработки, а также серьезных навыков программирования и опыта работы с большим количеством специализированных инструментов. С каждым годом этот разрыв увеличивается, а системы становятся сложнее. От DevOps-инженера требуется постоянно быть на острие новых технологий.
3.Инженер-программист
Инженеров-программистов выпускают в основном технические ВУЗы. Зачастую эта профессия требует как информационно-технологической, так и инженерной подготовки в соответствующей области.
Работает инженер-программист на производстве или в научном учреждении. Он разрабатывает программы для управления самыми разными устройствами: от печи на хлебозаводе до робота-пылесоса.
В работе использует один из нижеперечисленных языков: C; C#; C++; Java; Delphi; Assembler, плюс багаж технических знаний, соответствующий отрасли, в которой он работает.
Пример деятельности – инженер-программист станков с числовым программным управлением (ЧПУ).

4.Специалист по ERP системам
ERP (Enterprise Resource Planning) – система планирования ресурсов предприятия.
Специалист по ERP может работать в любой фирме, активно ведущей экономическую деятельность.
Функционал профессии включает:
внедрение и сопровождение проектов ERP;
внедрение ERP с нуля;
консультации по ведению учета;
анализ бизнес-процессов с последующей реализацией;
исправление ошибок внедрения;
развитие и доработку типового функционала;
интеграцию с внешними системами;
настройку обменов между ERP и другими программными комплексами.

Подготовка ИТ-специалистов
Подготовка ИТ-специалистов среднего звена ведетсяколледжах и техникумах по специальностям
Информационные системы и программирование.
Программирование в компьютерных системах.
Информационные системы (по отраслям).
Компьютерные системы и комплексы.
Прикладная информатика (по отраслям).
Сетевое и системное администрирование.
Компьютерные сети.
Организация и технология защиты информации.
При этом первые две специальности, связанные с подготовкой программистов, занимают примерно половину мест.Подготовка ИТ-специалистов в вузах ведётся как по направлениям (по схеме бакалавр-магистр), так и по специальностям. Первый способ подготовки преобладает; в квалификационных уровнях, как было показано выше, магистры и выпускники специалитета приравниваются.Обратим внимание, что, в отличие от среднего специального образования, программирование в названии направлений отнюдь не является ключевым словом – при том, что овладение в той или иной степени навыками программирования является обязательным для всех направлений подготовки.

Базовые разделы компьютинга

Обязательные (базовые) дисциплины профессиональной подготовки бакалавров
Алгоритмизация и программирование.
Базы данных и СУБД.
Вычислительные системы, сети и телекоммуникации.
Методы и средства коллективной разработки программных систем.
Моделирование информационных процессов.
Операционные системы.
Основы информационной безопасности.
Программная инженерия.
Проектирование и разработка человеко-машинных интерфейсов.
Разработка web-приложений.
Системный анализ.
Теоретические основы информатики.
Языки программирования.
Дополнительно к этому, обязательными дисциплинами для направления ФИТ являются:
Алгоритмы компьютерной графики.
Инструментальные средства построения баз знаний.
Интеллектуальные системы.
Основы проектирования и реализации информационных систем.
Параллельные вычислительные системы.
Системы моделирования и машинной имитации.
Теория автоматов и формальных языков.
Теория разработки распределенных приложений.
Управление ИТ-инфраструктурой предприятия. Аналогичный перечень для направления ИСТ
Администрирование информационных систем.
Защита баз данных.
Защита информационных систем от вредоносных программ.
Защита компьютерных сетей.
Защита операционных систем.
Инженерная и компьютерная графика.
Российские и международные стандарты защиты информации.
Математическое и компьютерное моделирование.
Формальные грамматики и методы трансляции.
Параллельное программирование.
Параллельные вычислительные системы.
Геоинформационные системы.
Компонентное программирование.
Методика преподавания информатики.
Алгебра и аналитическая геометрия.
Дискретная математика.
Математическая логика.
Дифференциальные уравнения.
Численные методы.
Теория вероятностей и математическая статистика.

Отношение к математике студентов, многие из которых видят себя в будущем программистами
Приведем в качестве ответа на вопрос «нужна ли программисту математика?» мнения людей, которые занимают ведущие должности в крупнейшей российской ИТ- компании Яндекс (см. https://habrahabr.ru/company/yandex/blog/239339/).
Вот первый пример:
«На мой взгляд, математика – очень мощная штука, которая может облегчать решение многих задач в программировании. И пусть программист не знает её на уровне математиков, но базовые знания высшей математики у него должны быть, чтобы общаться с теми, кто ее понимает, и уметь воспринимать ту информацию, которую передает собственно математик. Но если программист всего этого не понимает и тупо программирует один в один, как ему рассказали, результат получается не очень. Математика позволяет прикидывать в голове эффективность алгоритмов, то, за какое время они будут выполняться, позволяет лучше описывать объекты реального мира». А.Садовский, Яндекс, руководитель проектов.
Второй пример:
«Есть определенный класс программистов, которым математика, наверное, не нужна. Можно привести простое сравнение. Есть люди, которые рисуют картины – их называют художники. Есть люди, которые красят заборы,
– это маляры. Вот так же и с программистами: есть некоторый класс программистов, которые творят что-то высокое, а есть люди, которые красят заборы. И в конечном итоге их во многом отличает знание математики, умение тонко и детально понимать, что же они все-таки пишут. Дальше выбор за человеком. Или ты начинаешь заниматься математикой, и тогда у тебя появляется шанс стать художником. Или красишь заборы – это тоже хорошая профессия».

Специалисты по найму персонала в этой связи выделяют следующие категории:
Junior – студент последних курсов практически без опыта работы. Тот, кого, скорее всего, нужно постоянно растить, кому нельзя доверять чего-то стратегически важного, не работал в данной сфере. Способен качественно выполнить значительную часть задач компании. Обычно, на этой позиции держатся около 1-2 года.
Middle – работает быстро, можно доверять работу как ответственную, так и не очень, может помогать Junior’ам. Достаточно отработал, чтобы разбираться в своей сфере и развиваться дальше, обсуждать с командой общие вопросы. Способен качественно выполнять всю свою работу. На этой позиции можно задержаться надолго, если не предпринимать усилий для роста.
Senior – обычно специалист-профессионал, один из лучших сотрудников в компании. Такой специалист способен выполнить любую работу в рамках профессии. Иногда он имеет долю в компании и занимает руководящие позиции. Чтобы дорасти до позиции senior, необходим опыт работы порядка 5-7 лет (но, разумеется, стаж сам по себе не гарантирует отнесения к данной категории).