Опросные методы исследования в педагогике. Беседа, анкетирование, интервьюирование, тестирование

Содержание

Слайд 2

Задание

Самостоятельная работа №3. «Опросные методы исследования».
1. Изучите «Опросные методы исследования»
2. Ответьте на

Задание Самостоятельная работа №3. «Опросные методы исследования». 1. Изучите «Опросные методы исследования»
вопрос : в чем состоит особенность применения каждого метода исследования в педагогике?
3. Представьте методы исследования в виде схемы.
4. Домашнее задание :
Выполните практическую работу №3. Анкетирование как метод исследования.
Подготовьте анкету по выбранной теме «Воспитание толерантности в ученическом коллективе как средство формирования коммуникативных компетенций в начальной школе»
При составлении анкет воспользуйтесь памяткой «Возможные варианты вопросов анкеты»
Проведите пилотажное анкетирование по теме исследовательской работы .
Проанализируйте результаты анкетирования. обработайте полученные данные с помощью знакомых вам математических методов. Полученные результаты представьте в диаграммах или гистограммах.

Слайд 3

Беседа — диалог исследователя с испытуемыми по заранее разработанной программе.

К общим правилам

Беседа — диалог исследователя с испытуемыми по заранее разработанной программе. К общим
использования беседы относятся:
выбор компетентных респондентов (т.е. тех, кто отвечает на вопросы);
обоснование и сообщение мотивов исследова ния, соответствующих интересам испытуемых;
формулировка вариаций вопросов, включающих вопросы «в лоб», вопросы со скрытым смыслом, вопросы, проверяющие искренность ответов, и другие.
Практикуются открытые и скрытые фонограммы исследовательской беседы.

Слайд 4

Метод интервью.

исследователь как бы задает тему для выяснения точки зрения оценок

Метод интервью. исследователь как бы задает тему для выяснения точки зрения оценок
испытуемого по изучаемому вопросу.
Правила интервьюирования включают
создание условий, располагающих испытуемых к искренности.
Лучше, если ответы опрашиваемого не записывают у него на глазах, а воспроизводят позже по памяти. Нельзя допускать, чтобы опрос был похож на допрос!

Слайд 5

Анкета — это объединенная исследовательским замыслом система вопросов, направленных на выявление количественных

Анкета — это объединенная исследовательским замыслом система вопросов, направленных на выявление количественных
качественных характеристик объекта исследования.

Анкеты целесообразно использовать, когда необходимо:
■ получить какие-либо фактические данные. Например, сведения о преподавателе (возраст, образование, стаж работы, профессиональные интересы и пр.);
■ выяснить отношение респондентов к какой-либо проблем или явлению. Например, отношение к содержанию образовательной программы, модели выпускника, требованиям, Государственного образовательного стандарта и т.д.;

Слайд 6

Известны три типа анкет.
Открытая анкета содержит вопросы без сопровождающих готовых ответов

Известны три типа анкет. Открытая анкета содержит вопросы без сопровождающих готовых ответов
на выбор испытуемого.
Анкета закрытого типа построена так, что на каждый вопрос даются готовые для выбора анкетируемым ответы.
Наконец, смешанная анкета содержит элементы и той и другой. В ней часть ответов предлагается на выбор, в то же время оставляются свободные строчки с предложением сформулировать ответ.

Слайд 7

Анкетирование -письменный опрос

Существует несколько видов анкетирования.
Контактное анкетирование осуществляется при раздаче, заполнении

Анкетирование -письменный опрос Существует несколько видов анкетирования. Контактное анкетирование осуществляется при раздаче,
и сборе исследователем заполненных анкет при непосредственном общении с испытуемыми.
Заочное анкетирование организуется посредством корреспондентских связей. Анкеты с инструкциями рассылаются по почте, возвращаются таким же способом в адрес исследовательской организации.
Прессовое анкетирование реализуется через анкету, размещенную в газете.

Слайд 8

Требования к вопросам анкеты:
■ отражение в перечне вопросов всех аспектов исследуемой проблемы;
■ продуманность очередности

Требования к вопросам анкеты: ■ отражение в перечне вопросов всех аспектов исследуемой
вопросов (порядок их следования должен помогать, а не затруднять процесс заполнения анкеты);
■ доступность употребляемых терминов;
■ соответствие сложности вопросов уровню развития и компетентности опрашиваемых;
■ четкость, лаконичность формулировок;
■ корректность и адекватность предлагаемых вариантов ответа;
■ позитивная эмоциональная направленность, этичность анкеты (вопросы не должны вызывать отрицательных эмоций или задевать самолюбие).

Слайд 9

Основные тематические блоки вопросов

Вопросы, различающиеся по содержанию:
■ вопросы о фактах сознания, направленные на

Основные тематические блоки вопросов Вопросы, различающиеся по содержанию: ■ вопросы о фактах
выявление мнений, пожеланий, суждений, планов;
■ вопросы о фактах поведения, направленные на выявление поступков, результатов деятельности, поведения;
■ Вопросы о личности респондента.

Слайд 10

Вопросы, различающиеся по форме:

■ закрытые вопросы (с перечнем вариантов ответа);
■ открытые вопросы (ответ

Вопросы, различающиеся по форме: ■ закрытые вопросы (с перечнем вариантов ответа); ■
формулируется и вписывается респондентом);
■ полуоткрытые вопросы (сочетающие возможности выбора предложенных вариантов ответа и его свободной формулировки);
■ альтернативные закрытые вопросы (с возможностью выбора только одного варианта ответа);
■ альтернативные открытые вопросы (с возможностью выбора одного или нескольких вариантов ответа);
■ прямые вопросы (требующие однозначного ответа);
■ косвенные вопросы (показывающие истинное отношение к теме опроса).

Слайд 11

Вопросы, различающиеся по функциям:

■ основные вопросы (с целью сбора информации об исследуемом явлении);
■ не

Вопросы, различающиеся по функциям: ■ основные вопросы (с целью сбора информации об
основные вопросы (вопросы-фильтры и контрольные вопросы респонденту для проверки его ответов).

Слайд 12

Структура анкеты.

1. Информация для обработки анкеты (дата, наименование организации, подразделения и т.п.).
2. Обращение к

Структура анкеты. 1. Информация для обработки анкеты (дата, наименование организации, подразделения и
респонденту с изложением цели, задач опроса и порядка заполнения анкеты.
3. Вопросы по теме анкеты (сначала простые, затем сложные и в конце анкеты — легкие).
4. «Паспортичка» и благодарность респонденту за ответы на вопросы

Слайд 13

Анкета. Изучение психологической комфортности обучающихся.
Анкетирование проводит студентка ГБПОУ «Саткинский политехнический колледж им

Анкета. Изучение психологической комфортности обучающихся. Анкетирование проводит студентка ГБПОУ «Саткинский политехнический колледж
А.К. Савина»
Уважаемый друг! Мы проводим анкету с целью изучения удовлетворенности условиями созданными в школе для обучения
. Дата проведения 08.10.2015
Ф.И.О. респондента________________________________________________________
ЦЕЛЬ АНКЕТИРОВАНИЯ :ИЗУЧЕНИЕ УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ УСЛОВИЯМИ ПРЕДМЕТНОЙ СРЕДЫ
И ОРГАНИЗАЦИЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА В ОУ
Анкета для учащихся 4 класса
1. В твоей школе красиво, чисто, уютно?
2. В классе (школе) есть все необходимое для занятий?
3. Тебе нравится, как оформлен твой класс?
4. В школе хорошо кормят?
5. Удобное ли в школе расписание уроков?
6. Устаешь ли ты на уроке?
7. Тебе бывает на уроке скучно?
8. В школе есть возможность отдохнуть?
9. В школе много интересных дел?
10. Бывает ли так, что тебе нечем заняться в школе?
Паспортичка
Ваш пол: муж/жен
( НУЖНОЕ ПОДЧЕРКНУТЬ)
Ваш возраст:10 лет; 11 лет
(нужное подчеркнуть)

Слайд 14

Обработка данных анкетирования

Обработка данных анкетирования

Слайд 15

Обработка данных анкетирования включает:

Кодирование респондентов
Кодирование вопросов анкеты
Разработка показателей
Разработка критериев
Составление перечневой таблицы
Математическая

Обработка данных анкетирования включает: Кодирование респондентов Кодирование вопросов анкеты Разработка показателей Разработка
обработка перечневой таблицы
Представление результатов в гистограмме, диаграмме.
Выводы

Слайд 16

Приложение №1 Анализ результатов анкетирования по теме «Отношения студентов к колледжу»

Цель анкетирование: выявление

Приложение №1 Анализ результатов анкетирования по теме «Отношения студентов к колледжу» Цель
удовлетворённости студентов обучением в колледже.
Время проведения исследования: 03.10.2017 .
В анкетировании принимали участие ___студентов, анкета
(количество)
проводилась анонимно, каждой заполненной анкете присвоен код от 01 до……
Каждому вопросу анкеты присвоен код:
(пример)
1- Престижно ли учиться в нашем колледже(код-А )
а)да;
б) нет;
в)затрудняюсь ответить
2. Интересно ли Вам учиться?(код Б)
а)да;
б) нет;
в)затрудняюсь ответить
3. Почему Вы выбрали именно это учебное заведение? (ваш вариант ответа)(код –В)

Слайд 17

4. Удовлетворены ли Вы организацией учебного процесса?(Код-Г)
а)удовлетворен;
б) не удовлетворен;
в)затрудняюсь ответить
5.Удовлетворены ли Вы

4. Удовлетворены ли Вы организацией учебного процесса?(Код-Г) а)удовлетворен; б) не удовлетворен; в)затрудняюсь
организацией свободного времени студентов?(код-Д)
а)удовлетворен;
б) не удовлетворен;
в)затрудняюсь ответить
6. Удовлетворены ли Вы организацией питания? (КОД-Е)
а)удовлетворен;
б) не удовлетворен;
в)затрудняюсь ответить

Слайд 18

Показатели оценивания ответов

Показатели ответов на вопросы 1,2,4,5,6
выбор пункта а)- 2 балла;
выбор

Показатели оценивания ответов Показатели ответов на вопросы 1,2,4,5,6 выбор пункта а)- 2
пункта в)1-балл
выбор пункта б)0-баллов.
Показатели ответов на вопрос 3
2 балла- ответы на вопрос в виде следующих формулировок «Здесь дают хорошее образование», «Хочу посвятить себя работе в этой отрасли», «слышал о нем много хорошего»;
1 балл-ответы на вопрос в виде следующих формулировок:» «знакомые посоветовали», «учатся кто-либо из родственников или друзей и им нравится» ;
0 баллов- «он ближе всех расположен к дому», « у меня не было выбора»

Слайд 19

Критерии отношения студентов к колледжу

Высокий уровень-студент удовлетворен жизнью в колледже и его

Критерии отношения студентов к колледжу Высокий уровень-студент удовлетворен жизнью в колледже и
имиджем- 10-12 баллов;
Средний уровень-студент удовлетворен частично – 6-9
Низкий уровень-студент не удовлетворен жизнью в колледже и его имиджем- менее 6 баллов

Слайд 20

Перечневая таблица

Перечневая таблица

Слайд 21

Математическая обработка перечневой таблицы

Как рассчитать процент по уровням
Количество респондентов, принимавших участие в

Математическая обработка перечневой таблицы Как рассчитать процент по уровням Количество респондентов, принимавших
опросе
= 100%
Количество респондентов того или иного уровня- Х%
Чтобы узнать процент опрошенных того или иного уровня необходимо количество студентов ,относящихся к тому или иному уровню умножить на 100 и полученное произведение разделить на количество респондентов, принимавших участие в опросе.
Пример. Низкий уровень= 2*100:3=67%

Слайд 22

Представление результатов в гистограмме, диаграмме.

Представление результатов в гистограмме, диаграмме.

Слайд 25

Выводы

Анализ анкетирования показал, что удовлетворены жизнью в колледже и его имиджем 33%

Выводы Анализ анкетирования показал, что удовлетворены жизнью в колледже и его имиджем
студентов; а 67% не удовлетворены.
67% студентам интересно учиться в колледже и они удовлетворены организацией учебного процесса.
Наибольшее неудовлетворение у студентов вызывает организация питания 67% и организация свободного времени-33%.

Слайд 26

Как рассчитать процент по уровням

Низкий уровень- 2человека
Средний уровень -1 человек= 20%
Высокий уровень-

Как рассчитать процент по уровням Низкий уровень- 2человека Средний уровень -1 человек=
2 человека=20*2=40%
Всего- 5 опрошенных = 20*2=40%
Значит,5-100%
1 человек-х%
х =1*100:5=20%

Слайд 27

Изучение психологической комфортности обучающихся.

Изучение психологической комфортности обучающихся.
Имя файла: Опросные-методы-исследования-в-педагогике.-Беседа,-анкетирование,-интервьюирование,-тестирование.pptx
Количество просмотров: 106
Количество скачиваний: 0