Лидеры улучшений. Кубок качества. Портфолио конкурса

Вовлечение работников предприятия в систему обеспечения качества
Цели конкурса:
Внедрение философии постоянных улучшений
Внедрение инструментов контроля качества (технологий 11 ключа)
Повышение мотивации работников и подразделений при работе с несоответствиями

Формат конкурса
Форма 1. Пример заявки

Формат конкурса

Формат конкурса

Формат номинаций
Номинация
«Лидеры улучшений. Лучшие команды в процессе»
Награждаются малые группы, набравшие по итогам всех этапов наибольшее количество баллов, занявшие 1,2,3 место
Для участия в номинации заявляются команды, в состав которых входят участники одного подразделения, проект которых направлен на устранение внутренних несоответствий процесса.
Номинация
«Лидеры улучшений. Межпроцессные команды»
Награждаются малые группы, набравшие по итогам всех этапов наибольшее количество баллов, занявшие 1,2,3 место
Для участия в номинации заявляются команды, в состав которых входят участники разных подразделений, проект которых направлен на устранение межпроцессных несоответствий (клиенты и поставщики).
.
Сумма премии:
Лидеры улучшений. Лучшие команды в процессе
1 место 500 бонусов 50 000 рублей
2 место 300 бонусов 30 000 рублей
3 место 100 бонусов 10 000 рублей
Лидеры улучшений. Межпроцессные команды
1 место 1000 бонусов 100 000 рублей
2 место 500 бонусов 50 000 рублей
3 место 300 бонусов 30 000 рублей
Премией награждаются 6 лучших малых группы в конкурсе «Лидеры улучшений. Кубок качества»