Обучение лиц предпенсионного возраста

Программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста на период до 2024 года
Цель - содействие занятости граждан предпенсионного возраста путем организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность и профессиональную мобильность на рынке труда
Участники - граждане предпенсионного возраста (граждане в течение 5 лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно). Участниками Программы являются как работники организаций, проходящие обучение по направлениям работодателей, так и граждане, самостоятельно обратившиеся в органы службы занятости населения

Механизмы реализации мероприятия
Первый механизм - обучение граждан предпенсионного возраста, самостоятельно обратившихся в органы службы занятости населения и получивших направление в организации, осуществляющие образовательную деятельность. Для незанятых граждан предпенсионного возраста в период обучения предусмотрена выплата стипендии в размере МРОТ, увеличенного на районный коэффициент (11280 рублей х р/к)
Второй механизм - обучение работников предпенсионного возраста по направлению работодателей. Работодатель организует обучение в своем специализированном структурном образовательном подразделении либо заключает договор с образовательной организацией, участвующей в региональной программе. Предусмотреоно предоставление субсидии на возмещение фактически понесенных работодателем затрат на обучение работников предпенсионного возраста.

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ