Проект: Создание юридического лица в организационно-правовой форме закрытое акционерное общество с участием российского и иностр

Задачи:
Создание в порядке учреждения юридического лица в организационно-правовой форме закрытое акционерное общество.
Разработка схемы формирования уставного капитала.
Разработка оптимальной структуры управления.
Обеспечение выполнения необходимых корпоративных процедур в соответствии с требованиями законодательства.

Создание в порядке учреждения юридического лица в организационно-правовой форме закрытое акционерное общество.
Подготовлен эксклюзивный Устав, включающий в себя, помимо прочих, положения о:
Способе и порядке формирования уставного капитала;
Особом порядке совершения сделок с акциями;
Особом объеме прав, закрепленных за акциями;
Структуре органов управления и распределения между ними полномочий;
Особом порядке совершения крупных сделок и сделок с особо значимыми активами;
Особом порядке внесения изменений в Устав, реорганизации и ликвидации Общества.
Подготовлен эксклюзивный Договор о создании Общества, включающий в себя, помимо прочих, положения о:
Распределении обязанностей и компетенций между учредителями;
Ответственности учредителей за неисполнение возложенных на них обязанностей.
3. Обеспечено проведение Собрания учредителей и принятие необходимых решений.
Обеспечено проведение оценки оборудования, передаваемого иностранным инвестором в оплату распределяемых ему акций Общества.
Разработан алгоритм таможенного оформления оборудования, передаваемого иностранным инвестором в оплату распределяемых ему акций Общества.
Осуществлены необходимые действия по государственной регистрации Общества и постановке его на учет в государственных органах.

Разработка схемы формирования уставного капитала.
Определен размер и структура уставного капитала;
Разработана схема оплаты акций учредителями, с учетом специфики видов имущества, вносимого российским и иностранным учредителями.

Разработка оптимальной структуры управления.
Разработана структура управления исходя из следующих требований:
Обеспечение максимальной мобильности принятия решений;
Соблюдение паритета сторон при принятии решений;
Ограничение полномочий исполнительных органов.
2. Разработаны внутренние документы, регулирующие деятельность органов управления.