Развитие конкурсных мероприятий в рамках проекта Школа РосатомаР.В. Селюков, зам. директора Института проблем образовательной п

Слайд 2

Миссия проекта

Росатом как госкорпорация несет социальную ответственность перед обществом.
Механизм реализации социальной ответственности

Миссия проекта Росатом как госкорпорация несет социальную ответственность перед обществом. Механизм реализации
- социальные обязательства, в том числе и в сфере образования в городах расположения предприятий Росатома .
Мы не берем на себя функции государственных органов. Мы инвестируем в будущее, в наших детей, поддерживая уникальность сложившихся в этих городах систем образования.

Слайд 3

Участники проекта – жители 22 городов расположения предприятий атомной отрасли


1 зона

Красноярский

Участники проекта – жители 22 городов расположения предприятий атомной отрасли 1 зона
край

2 зона

3 зона

Слайд 4

Количественные характеристики результатов проекта
в 2011-2012 учебном году


Сетевых мероприятий для талантливых детей –

Количественные характеристики результатов проекта в 2011-2012 учебном году Сетевых мероприятий для талантливых
22, грантов детям на участие в этих мероприятиях – 110 (по 5 грантов для каждого города)
Стажировок за границей (– 15.
Повысят квалификацию – ВСЕ учителя физики (не менее 400), а также не менее 15% учителей математики (не менее 100) и начальных классов (не менее 500) в каждой школе в городах расположения предприятий Росатома.
Получат возможность участвовать в лекциях лучших преподавателей МИФИ – не менее 10 000 старшекалассников.

Сетевых конкурсов – 6 (учителя начальных классов; учителя физики и математики; инновационные школы; директора школ; муниципальные системы образования, ДОУ).
Победителей сетевых конкурсов – не менее 22 муниципалитетов, не менее 22 школ, не менее 66 учителей и директоров.
Школ, участвующих в проекте – 312.
Семинаров и конференций – 12.
Интернет-телемостов – 110.
Стажировок в лучших школах , у лучших учителей и у лучших директоров школ – 66.
Каждый город сможет отправить на стажировку в лучшие школы и к лучшим учителям и директорам школ – по 5 стажеров.

Слайд 5

Конкурсы в рамках проекта «Школа Росатома» в 2012-2013 учебном году

Ключевые принципы, положенные

Конкурсы в рамках проекта «Школа Росатома» в 2012-2013 учебном году Ключевые принципы,
в основание конкурсов:
- Участники ТОЛЬКО современные учителя, современные директора, современные школы
Конкурсы проводятся в сети Интернет и требуют от участников развитой информационно-коммуникационной компетентности
На базе опыта победителей конкурса проводятся стажировки
Победители получают возможность участия в зарубежных стажировках (в 2011-2012 годах – в Голландии и Великобритании)

Слайд 6

Конкурсы:
Конкурс ДОУ, эффективно реализующих ФГТ к ДОУ и обеспечивающих успешную социализаию детей

Конкурсы: Конкурс ДОУ, эффективно реализующих ФГТ к ДОУ и обеспечивающих успешную социализаию
дошкольного возраста в соответствии с современными требованиями
Конкурс учителей начальных классов, проектирующихъ и внедряющих эффективные технологии введения ФГОС начального общего образования
Конкурс учителей математики и физики, проектирующих технологии внедрения ФГОС основного общего образования
Конкурс директоров школ, внедряющих эффективные управленческие технологии развития качества образования в соответствии с современными требованиями
Конкурс школ, внедряющих современные образовательные технологии обеспечения современного качества образования
Конкурс открытых для всех городов присутствия предприятий ГК Росатом муниципальных мероприятий для выявления и поддержки талантливых детей

Перечень конкурсов в 2012-2013 учебном году

Имя файла: Развитие-конкурсных-мероприятий-в-рамках-проекта-Школа-РосатомаР.В.-Селюков,-зам.-директора-Института-проблем-образовательной-п.pptx
Количество просмотров: 99
Количество скачиваний: 0