Презентации, доклады, проекты без категории

План лекций Технология организации службы контактной зоны гостиничного предприятия Служба бронирования: виды бронирования, технологии бронирования Служба Продаж, приема и размещения: внутренняя документация Типология гостей Факторы, влияющие на работу службы Характеристика Службы персонала в униформе Требования к знаниям, умениям и навыкам Студент должен приобрести знания и умения: Знать виды и способы бронирования Знать технологию бронирования Знать функции службы приема и размещения Дать характеристику персоналу в униформе Уметь организовать комфортные условия для проживания гостей разных категорий

Эпиграф к уроку: Образование: Как ценность (реализовать потребности личности); Как система (учебные заведения); Как педагогический процесс (усвоение знаний, умений и навыков); Как результат обучения и воспитания (достигнутый уровень в усвоении знаний, умений и навыков).

НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ОБОРОНИ УКРАЇНИ імені ІВАНА ЧЕРНЯХОВСЬКОГО Питання лекції: 1. Організаційно-штатна структура підрозділів тактичної розвідки. 2. Можливості сил і засобів розвідки. НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ОБОРОНИ УКРАЇНИ імені ІВАНА ЧЕРНЯХОВСЬКОГО КИЇВ-2020 “ВИХІДНІ ДАНІ ДЛЯ УТОЧНЕННЯ ДОКУМЕНТІВ КШВГ ЗА СТАНДАРТАМИ НАТО ” ТВО начальника кафедри оперативного мистецтва полковник АНДРІЙ ШИГИДА Література: 1. Закон України “Про розвідку”, 2020 року. Затверджений Указом Президента України від 17 вересня 2020 року № 912-IX. 2. Доктрина “Об'єднані операції”. Затверджена наказом Головнокомандувача ЗС України. 3. Доктрина “Об'єднана розвідка”. Затверджена наказом Головнокомандувача ЗС України 4. Доктрина “Процедури розвідки”. – К.: ГУР МОУ. 5. Воєнна розвідка. Підручник. –К.: НУОУ. 6. Стандарт НАТО. AJP-2.1. Доктрина ОЗС НАТО щодо розвідувальних процедур. Видання B Версія 1. Червень 2016. 7. Стандарт НАТО. AJP-2. (Спільна документація НАТО). Об'єднана спільна доктрина з питань розвідки, контррозвідки і безпеки. Видання A версія 2 лютого 2016. 8. Доктрина “Комплексна розвідка, спостереження та дорозвідка”. – К.: ЦР ОШКОС ЗС України. 9. Наказ ГШ ЗС України № 2т від 23 березня 2020 року “Про затвердження Концепції тактичної особової розвідки”. – К.: ГШ ЗС України. 10. Доктрина “Тактична розвідка”. – К.: ГУР МО України. 11. Інтернет видання.

Potato cutlets stuffed mushrooms Mushroom soup

Сильная женщина…… В бешеном ритме нашей жизни мы часто слышим это выражение. И если спросить у любого человека, то он сможет привести пример такой женщины у кого-то это: мать, жена, подруга, сестра, соседка или просто знакомая. Но каждый вкладывает в это понятие что-то свое…. Для кого-то это женщина-стерва, для кого-то бизнес-леди, которой приходится и карьеру делать, и детей рожать, а не редко это  женщина, стиснув зубы, тянет на себе всю семью и еще стараться прекрасно выглядеть. У нее уверенная походка, высоко поднятая голова, все смотрят на нее. Зато за ее спиной с удовольствием говорят гадости... Впрочем, ей наплевать, что о ней говорят. Она из тех, кто все знает и о себе, и о других, разбирается во всем и на все вопросы всегда имеет готовый ответ. Кто она – сильная женщина???? Об этом написано много романов, рассказов и стихов: Быть сильной женщиной по жизни нелегко… Уметь прощать порою больно, да и сложно… Порхая в огненных объятьях мотыльком, Быть сильной тяжко… и порою невозможно… Есть в сильной женщине спокойствие и честь, Она себя мужчинам в дар не обещает. Дань благородства и терпения в ней есть, Её слащавой лестью фразы не прельщают... Сильна та женщина, что ласково - нежна, Что быть умеет и опорой и поддержкой. Шагнёт воздушною походкой от бедра, Скользнёт меж грубости волшебной белоснежкой. Где больно - стерпит, где обидно - промолчит, Без укоризны взвалит всё себе на плечи... А раны рваные - молитвами залечит...

План Сущность процессуальных теорий мотивации. Теория ожиданий. Теория справедливости. Комплексная теория мотивации Портера-Лоулера. СУЩНОСТЬ ПРОЦЕССУАЛЬНЫХ ТЕОРИЙ МОТИВАЦИ Содержательные теории мотивации базируются на потребностях и связанных с ними факторах, определяющих поведение людей. Процессуальные теории рассматривают мотивацию с другой точки зрения. Они описывают, что направляет поведение на достижение той или иной цели и как человек выбирает ту или иную модель поведения. Эти теории не оспаривают существования потребностей, но утверждают, что поведение людей определяется не только ими. Согласно этим теориям оно зависит также от восприятия и ожиданий индивидуума относительно конкретной ситуации и от возможных последствий выбранного им стиля поведения.

Полировка и шлифовка досок

Чипсы Spuddies Motorola v-600

Согласно постановлению Правительства РФ от 27 марта 2018 № 331 с 01.03.2019 вступят в силу следующие изменения «Аварийно-диспетчерская служба должна обеспечивать ответ на телефонный звонок собственника или пользователя помещения в многоквартирном доме в аварийно-диспетчерскую службу в течение не более 5 минут, а в случае необеспечения ответа в указанный срок – осуществить «обратный вызов» в течении 10 минут после поступления телефонного звонка в службу, либо предоставить технологическую возможность оставить голосовое и (или) электронное сообщение, которое должно быть рассмотрено в течении 10 минут после поступления» Постановление Правительства РФ от 27 марта 2018 г. № 331 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации по вопросам осуществления деятельности по управлению многоквартирными домами и содержанию общего имущества собственников помещений в многоквартирных домах и признании утратившими силу отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации» «Виртуальная АТС» Решение для УК/ТСЖ осуществлять деятельность в соответствии с законодательством РФ Единый многоканальный номер, перевод входящего звонка на конкретного сотрудника или отдел Ответ на каждый входящий звонок, постановка звонка в очередь Возможность для жильцов оставить голосовое сообщение Виртуальная АТС Контроль качества обслуживания посредством записи телефонных разговоров Уведомления  о пропущенных звонках на e-mail, SMS Контроль пропущенных звонков, возможность осуществить «обратный вызов» в кратчайшие сроки Голосовое приветствие с возможностью сообщить о графике работы либо о текущих авариях

Мороз Виктория «Как сохранить настойчивость в достижении цели» Особенно перед лицом трудностей)) Как возникают идеи тренингов?

Исторический факультет Не представляет

Мне нравится весна Вырастает травка и распускаются цветы

Пример подписного листа Статья 37. Сбор подписей в поддержку выдвижения кандидатов, инициативы проведения референдума 6. Подписи могут собираться только среди избирателей, обладающих активным избирательным правом в том избирательном округе, в котором выдвинут кандидат, список кандидатов, или среди участников референдума, обладающих правом на участие в соответствующем референдуме. Участие органов государственной власти, органов местного самоуправления, органов управления организаций независимо от формы собственности, учреждений, членов избирательных комиссий с правом решающего голоса в сборе подписей, равно как и принуждение избирателей, участников референдума в процессе сбора подписей и их вознаграждение за внесение подписи, не допускается. Сбор подписей на рабочих местах, в процессе и в местах выдачи заработной платы, пенсий, пособий, стипендий, иных социальных выплат, а также при оказании благотворительной помощи запрещается. Подписи, собранные с нарушением положений настоящего пункта, являются недействительными. (в ред. Федеральных законов от 21.07.2005 N 93-ФЗ, от 05.12.2006 N 225-ФЗ, от 02.05.2012 N 41-ФЗ, от 05.05.2014 N 95-ФЗ)

Цель: изучить, историю гербов различных регионов, областей, городов Российской Федерации. Задачи: 1) уточнить определение герба, его значение и правила построения; 2) выявить, какие животные и почему использованы при составлении гербов различных регионов, областей, городов Российской Федерации. Методы и приемы: 1) подбор, анализ и систематизация источников по теме; 2) обработка материалов Интернет-источников.

Цель урока: Дать знание общих объективных законов в цветовом восприятии мира. Развивать и укреплять индивидуальные творческие способности учеников. Цвет - это жизнь, и мир без красок представляется нам мертвым… Иоханнес Иттен Цель урока: Задача: Для большинства людей гармоничные цветовые сочетания состоят из близких по своему характеру цветов. Подобные суждения субъективны. Понятие цветовой гармонии должно быть объективным. Основной принцип гармонии исходит из обусловленного физиологией закона дополнительных цветов. Попробуем проделать несколько опытов: рассмотрим красный квадрат на белом фоне. рассмотрим зеленый квадрат на белом фоне. Основной принцип гармонии исходит из обусловленного физиологией закона дополнительных цветов.

У нашего продукта новый вкус и цвет, а главное,что только в трех плитках есть золотой билет, который дает право посетить наше производство ! Наш шоколад изготовлен только из натурального сливочного масла, молока, какао-порошка из неизведанного Камеруна, вкуснейшего сахара из бамбука, в котором есть витамины необходимые для человека

Семінар 5. Тема. 3.4. Науково-технічна робота у вищому навчальному закладі. Навчальні питання 1. Організація наукової і науково-технічної роботи у військовому закладі вищої освіти. 2. Науково-дослідна діяльність курсантів у військовому закладі вищої освіти. 3. Форми й види науково-дослідної роботи курсантів. 4. Методи організації науково-дослідної роботи курсантів. 5. Науково-дослідницька діяльність: сутність, компоненти. 6. Магістерська робота та критерії її оцінки.   1. Питання. Організація наукової і науково-технічної роботи у вищому навчальному закладі. Науково-дослідідна робота є складовою навчально-виховного процесу. У процесі підготовки силабусов з основних дисциплін необхідно передбачати певні види робот, які спрямовані на виконання курсантами наукових досліджень з поступовим їх ускладненням від першого до випускного курсу. Залучення курсантів до наукової роботи має здійснюватися як на рівні навчальної роботи, так і в позанавчальний час.

Вопросы: 1. Стратегическое маркетинговое планирование деятельности туристского предприятия. 2. Этапы стратегического планирования. 3. Виды маркетинговых стратегий туристского предприятия. 4. Основные подходы к планированию. Вопрос 1. Стратегическое маркетинговое планирование деятельности туристского предприятия

Фрустрация Необходимыми признаками фрустрирующей ситуации согласно большинству определений является наличие сильной мотивированности достичь цель (удовлетворить потребность) и преграды, препятствующей этому достижению. (Ф.Е.Василюк «Психология переживания» М.: Издательство Московского университета, 1984) Фрустрация Фрустрация по характеру фрустрируемых мотивов по характеру "барьеров" физические (стены тюрьмы), биологические (болезнь, старение), психологические (страх, интеллектуальная недостаточность) и социокультурные (нормы, правила, запреты) По Дембо: деление барьеров на внешние и внутренние "врожденные" психологические потребности (в безопасности, уважении и любви), и "приобретенные потребности" (А. Маслоу)

Познаваем ли мир? Знание Познание форма процесс получения Познаваем ли мир ? Предположите как ответили на этот вопрос каждая группа ученых

Графическая композиция. Домашние работы. А2 формат. Материал: пастель. Тема: Человек в среде. Художественная фотография. Тема: портрет с эффектом «боке».

Beeline Казахстан Beeline является частью международного телекоммуникационного холдинга «VEON», со штаб-квартирой в г. Амстердам (Нидерланды). 10 операционных компаний (ОпКО) Лидирующие рынки – Россия Рынок Евразии – Армения, Грузия, Казахстан, Кыргызстан, Узбекистан, Украина Растущие рынки - Алжир, Бангладеш и Пакистан 5 брендов 1 6

Гамова Валерия, «Паровоз» Маскалёва Полина, «Журавель»

Требуется: Рассчитать сумму основного и дополнительного капитала банка Назвать элементы базового капитала банка и рассчитать его величину