Презентации, доклады, проекты без категории

Зиновьева Зоя. Самопрезентация
Зиновьева Зоя. Самопрезентация
Родилась 30 августа 1994 года в Москве. С детства побеждала в театральных, вокальных конкурсах, олимпиадах и конкурсах чтецов. Закончила спец. английскую школу. Также училась в школе для детей с высоким уровнем развития. Закончила Российский Государственный Гуманитарный Университет по специальности тележурналистика, а также училась на факультете медиа и дизайна Высшей Школы Экономики по магистерской программе. Получила дополнительное высшее образование по направлению артист-вокалист в Музыкальной Академии Игоря Матвиенко. Закончила актёрские курсы Амедиа (Цыплакова, Громов) и совершенствовала актёрские навыки на курсе у Германа Сидакова. Роль второго плана девушки главного героя (Павла Деревянко) в сериале Беспринципные https://yadi.sk/i/rwklyiIxm-04xg Роль блогера. Черновой вариант пилота полного метра: https://youtu.be/C5Um_UyNKHE Эпизод в Ёлки 7 https://yadi.sk/i/0ArURDJWtJyz5A Эпизоды в сериалах: СашаТаня, Новый Человек, Правосудие, Две девицы на мели, Гранд Отель, Love is). Сериал Отрывок https://www.instagram.com/p/B1tSMtUo-US/?igshid=z6uts3j6rmw5 Реклама с текстом Garnier https://www.instagram.com/p/BWU4WkyF3dF/?igshid=o122e0u0fcn0 Главная Veet: https://www.instagram.com/p/Bh1U1EwBK7Q/?igshid=1pv42geboptwd Реклама ВТБ https://www.instagram.com/p/BozAMpIBHP8/?igshid=1aqlfwjeybscp 2-ой ролик https://www.instagram.com/p/Bn6p1rVB3oA/?igshid=1ds8k6u2n0t2i Для телеканала Пятница  https://www.instagram.com/p/BX58V4pF9bS/?igshid=fvwedq6owu0n Реклама парфюма Ciel https://www.instagram.com/p/BaJgrCShsZ9/?igshid=37s8schqnpwj 2-я часть  https://www.instagram.com/p/BaJg_A4BVru/?igshid=1ti16ji7dhqr0 Актриса Визитка многообразная: https://yadi.sk/i/CFjw1zdqTpgybQ Визитка проф: https://yadi.sk/i/CFjw1zdqTpgybQ Визитка свежая с актуальной длиной волос: https://youtu.be/ZDHIQHpv214
Продолжить чтение
Некоторые аспекты профилактики экстремизма в молодежной среде
Некоторые аспекты профилактики экстремизма в молодежной среде
Проблемы профилактики со стороны «взрослых»: - слабая информированность преподавательского состава о ситуации отсутствие знаний по специфическим темам отсутствие интереса к получению этих знаний ошибочные представления о действенности ряда методов фактор личности при проведении профилактических мероприятий необходимость индивидуальной коррекции с личным общением Проблемы профилактики со стороны молодежи: - недоверие к взрослым и их компетентности отсутствие объективных знаний по специфическим темам, сильная мифологизированность информации отсутствие интереса к получению реальных знаний, расходящихся с имеющимися на данный момент избирательность в поиске информации и отсутствие критического подхода к ней труднозаменимая необходимость испытывать общность группы, потребность в самовыражении и самоутверждении возможное высокое самомнение, гордыня, избранность, фанатизм психические расстройства с маниями и особо ценными идеями
Продолжить чтение
Управление персоналом в сфере информатизации
Управление персоналом в сфере информатизации
Менеджмент – управление. Менеджер работает с людьми, поэтому результат работы ИТ-менеджера зависит главным образом от его умения взаимодействовать с сотрудниками, а не с программным обеспечением. Знания в области информационных ресурсов ему необходимы, чтобы разговаривать с подчиненными на одном языке, грамотно формулировать задачи в области ОИ. Проблемы персонала Главная проблема, с которой в настоящее время часто приходится сталкиваться ИТ-менеджеру в области управления персоналом – это неквалифицированность. На рынке труда мало хороших специалистов по информатизации. С этим связана проблема незаменимости, которая возникает, когда на одного специалиста навешивают столько функций, что у него исчезает возможность даже просто уехать в отпуск – его не отпускают. ИТ-менеджер должен не допустить, чтобы ситуация сложилась таким образом.
Продолжить чтение
Порядок отбора кандидатов на должность судьи
Порядок отбора кандидатов на должность судьи
Законом «О статусе судей в РФ» предусмотрены этапы: Отбор кандидатов на должность судьи. - на конкурсной основе - об открытии вакансии председатель суда за 10 дней со дня открытия вакансии обязан сообщать в ККС, которые в течение 10 дней обязаны объявить в СМИ об открытии вакансии, указав место и время приема заявлений. - гражданин, соответствующий требованиям, предоставляет документы в ККС. 2) Сдача ими в предусмотренном законом порядке квалификационного экзамена на должность судьи. - результаты квалификационного экзамена действительны в течение 3-х лет, а после назначения на должность – в течение всего времени пребывания на должности. Для судей КС РФ и судей конституционного (уставного) суда такая процедура не предусмотрена. - экзамен принимает экзаменационная комиссия, состав которой утверждает ККС. - для военных судей - ВККС
Продолжить чтение