Презентации, доклады, проекты без категории

Резюме. Зачем это нужно?
Резюме. Зачем это нужно?
Резюме – это письменный или устный доклад, содержащий изложение одного или  нескольких текстов, таких как научная работа, статья, патент и т. п. абзац, кратко описывающий содержание текста, научной работы,  статьи, патента и т. п. документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы,  образовании и др., кандидата для найма на работу (в странах Европы аналогичный документ называется латинским термином  «curriculum vitae», что переводится как дорога жизни, жизнеописание, краткая автобиография). Советы от профессионалов «Сейчас принято составлять резюме с фото. Большинство эйчаров* не рассматривают документы без снимка. По традиции фото располагают в верхнем левом углу документа» https://rezume.one/?yclid=6460650429754168601 *HR – сокращение от английского словосочетания "human resources", что в переводе означает "человеческие ресурсы". Таким образом, эйчар –специалист, отвечающий за людей как ресурс
Продолжить чтение
Valeriy_Obodzinskiy
Valeriy_Obodzinskiy
«… и я тоже пел душой....» . Валерий Ободзинский Валерий Ободзинский родился 24 января 1942 года в Одессе во время оккупации города немецкими войсками. Отец Валерия был поляком, а мама – украинкой. Во время Великой Отечественной войны они ушли на фронт, и маленького Валерия воспитывала бабушка Домна Кузьминична, работавшая дворником. На её попечении кроме Валерия остался и её сын Лёня, который был всего на 2 года старше Валерия. Ободзинский всегда называл бабушку на «вы», и обращался к ней «мама». Домна Кузьминична рассказывала позже о случае, едва не стоившим жизни обоим мальчикам. Из-за голода Лёня украл однажды у немецкого офицера колбасу и немец в ярости поставил мальчиков к стене, собираясь застрелить, но бабушка бросилась в ноги офицеру и стала целовать ему сапоги. Благодаря этому мальчики остались живы. В семье Ободзинских была скромная, но хорошая библиотека, и Валерий в детстве познакомился с произведениями Толстого, Чехова и Аверченко. К тому же, у мальчика с детства обнаружился звонкий голос, и он много пел на пляже для курортников, наполнявших его кепку мелочью. В своем «пляжном» репертуаре он предпочитал петь итальянские песни, среди которых у него лучше всего получалась «Аве Мария», за исполнение которой он получил у сверстников прозвище «Карузо». В послевоенное время Валерий пошёл в школу, но учился плохо, и много времени проводил на улице, где у него было много друзей среди воров и карманников. Вспоминая позже об этом времени, Ободзинский говорил, что нигде больше не встречал такого тонкого юмора, как у своих тогдашних друзей, с которыми часто ходил «на дело» на одесские пляжи, где собирались толпы отдыхающих. Пока шайка обчищала карманы публике, Валерий пел популярные шлягеры тех лет, аккомпанируя себе на контрабасе, и выполнял роль «отвлекалы». «Мы с Валерием познакомились во второй половине 50-х на Приморском бульваре, — рассказывал позже конферансье Михаил Бакальчук. — Он частенько приходил туда с гитарой, собирая толпу однолеток. Цуна — такая у него почему-то была кличка — выделялся своей неординарностью. Попал в бродячую группу, каких тогда было много. Играл на контрабасе и пел». 1956 год. Будущий певец В.Ободзинский в Одессе у тумбы с афишами
Продолжить чтение
Рынок инструментальных современных средств BI
Рынок инструментальных современных средств BI
АКТУАЛЬНОСТЬ В настоящее время все больше компаний сталкиваются с проблемами в решении сложных аналитических задач, которые предполагают работу с огромными объемами данных. В связи с этим происходит построение новой ИТ-инфраструктуры вокруг программных решений, позволяющих комплексно и непрерывно управлять большими данными, которые накапливаются при осуществлении деятельности компании. Именно поэтому новым «ядром» информационных технологий в компаниях всех масштабов становятся BI-системы: вокруг них выстраивается цепочка управления данными, включающая учетные системы, инновационные ИТ-инструменты, а также средства для хранения, передачи и использования данных. Рынок BI-систем – один из самых прогрессивных с точки зрения внедрения новейших ИТ-инструментов, так как результаты анализа данных могут напрямую влиять на эффективность управленческих решений и, соответственно, на показатели бизнеса. Технологии облачных вычислений, машинное и глубокое обучение являются новейшими инструментами, которые уже используются для повышения скорости и прозрачности работы с информацией.
Продолжить чтение
Система оплаты труда сотрудников самовывозов и пунктов выдачи заказов интернет магазина Wildberries
Система оплаты труда сотрудников самовывозов и пунктов выдачи заказов интернет магазина Wildberries
ФОНД ОПЛАТЫ ТРУДА Правильный учет операций возможен только в том случае, если сотрудник работает под своей учетной записью Заработная плата рассчитывается на основании данных (согласно грейду, см. приложение) и состоит из двух частей: 1. Оплата за каждую отработанную смену 2. Общее количество ШК СМЕНА считается: Сотрудникам Департамента управления Региональной сети У сотрудника есть операции по ШК СТОИМОСТЬ СМЕНЫ рассчитывается на каждый день исходя из: Фиксированная часть согласно грейду делится на количество дней в месяце Процент от выручки ПВЗ и процент от курьерской выручки согласно грейду (расчет смены ведется ежедневно) 3. К пункту 1. и 2. прибавляется премирование/депремирование, которое рассчитывается исходя из: «часы отклонения» - это установленная норма(см. приложение) минус средний срок разбора коробок (средний срок разбора считается исходя из времени прибытия коробки на пвз и до момента раскладки ШК на полку) «сумму поступлений товара на ПВЗ» - это сумма поступившего товара на пвз на дату расчета, (датой поступления товара на ПВЗ считается если эта дата с 21-00 до 8-00 то считается 8-00, если с 8-00 до 21-00, то текущая дата «коэффициент премии/депремирования» - (см. приложение) Формула расчета: «часы отклонения» * («сумму поступлений товара на ПВЗ» (за сутки) / 24) * «коэффициент премии/депремирования» 4. Депремирование за жалобы на очереди равно количество жалоб умноженное на тариф (см. приложение) и вычитается из стоимости смены. 5. Стоимость смены делится на количество сотрудников работавших в одну смену на пвз. Расчет ведется ежедневно. Ограничений по стоимости за смену нет
Продолжить чтение
Лущильный станок
Лущильный станок
Лущильный станок  Предназначается для получения тонкой поперечной стружки, так называемого лущёного Шпона, из коротких брёвен (чураков). Применяется в мебельной промышленности, в фанерном и спичечном производствах и других. При лущении нож, установленный на суппорте, срезает по всей длине вращающегося чурака слой древесины (шпон) в виде широкой непрерывной ленты. Для повышения прочности шпона и улучшения качества его поверхности при лущении производится обжим древесины прижимной линейкой,  а чураки подвергают гидротермической обработке (например, пропарке). Толщина шпона, получаемого на Л. с.,колеблется от 0,1 до 10 мм, скорость резания от 1 до 6 м/сек, углы резания обычно не превышают 27°. Принцип работы лущильного станка Бревно совершает вращательное движение – главное движения Нож совершает медленное поступательное движение в направлении этой же оси. Лущильные станки конструктивно приспособлены для выполнения единственной задачи – срезания непрерывной тонкой ленты древесины при помощи широкого резца с цилиндрического бревна, которое вращается в центрах.
Продолжить чтение
Теория управления. Генезис теории управления. Закономерности и принципы управления
Теория управления. Генезис теории управления. Закономерности и принципы управления
Основные понятия теории управления Теория управления - наука, изучающая управленческие процессы в социально-экономических системах, принципы, содержание и формы управленческих отношений. В центре ее внимания и изучения механизмы социальных технологий эффективного управления. Объект управления - физические и юридические лица, социальные и социально-экономические системы и процессы. Субъект управления - физическое или юридическое лицо, направляющее властное воздействие (используя властные полномочия, организационно-распорядительные, экономические, морально-этические рычаги воздействия) на объект управления. Процесс управления - совокупность целенаправленных действий руководителя по разграничению, согласованию и интеграции совместной деятельности сотрудников для достижения определенных целей предприятия, фирмы. Понятие менеджмента Менеджмент - способ или манера обращения в обществе; власть и искусство управления; особого рода умелость и административные навыки; орган управления, административная единица. Менеджмент - наука, вид деятельности, либо процесс, с помощью которого специалисты, руководители (менеджеры) управляют предприятиями, фирмами. Менеджмент - совокупность научных подходов к изучению проблем эффективного управления различными хозяйствующими субъектами в современных условиях развития (общий менеджмент, производственный менеджмент, инновационный менеджмент, организационный менеджмент, финансовый менеджмент, информационный менеджмент, социальный менеджмент, менеджмент персонала и другие направления в управлении объектом – субъектом хозяйствования); либо рассматриваем менеджмент, как совокупность методов и средств воздействия на управляемую подсистему для достижения целей предприятия, фирмы.
Продолжить чтение
Термическая обработки при изготовлении инструментов. Изменение твердости образцов стали
Термическая обработки при изготовлении инструментов. Изменение твердости образцов стали
Термическая обработка Термическая обработка формирует физико-механические свойства инструмента: теплостойкость, прочность, твердость, износостойкость. Для изготовления инструмента используют такие виды термической обработки, как отжиг, закалка, отпуск, химико-термическая обработка. При неправильно выбранных или при нарушении заданных режимов термической обработки инструмент может оказаться вообще неработоспособным. Поэтому высокая культура термической обработки, особенно закалки и отпуска, предопределяет высокое качество инструмента. Основное назначение термической обработки подготовка, выравнивание структуры, устранение пористости, рыхлоты, расслоения и других металлургических дефектов, улучшение обрабатываемости материала для ускоренной диффузии; снятие остаточных напряжений от структурных и фазовых превращений, а также предварительной обработки для восстановления изотропных свойств, повышение точности геометрии изделий за счёт уменьшения коробления и деформации; повышение механических свойств готовых изделий путём воздействия на микроструктуру (размер зерна, создание субструктуры, распределение избыточных фаз); создание специальных свойств (прочность, трещиностойкость, ударная вязкость, устойчивость против коррозии).
Продолжить чтение